管理職ユニオン Part2
ttp://echo.2ch.net/test/read.cgi/kyousan/1416668745/l50
東京管理職ユニオン
ttp://peace.2ch.net/test/read.cgi/kyousan/1274872365/
労働組合関係者一同
不満・苦情などが会社側に伝えやすくなり、職場の風通しが良くなる
→不満は伝えられるが風通しが悪くなりギスギスとした雰囲気となる
職場のルールや賃金・労働時間などを話し合い、労働条件が改善される
→場合によっては話し合いすらなく徹底的に差別的取り扱いを受ける
不当な解雇や安易なリストラなどがなくなり、雇用が安定する
→解雇対象でなかった者も間違いなく解雇になる
働きぶりが公正に評価され、納得して働ける職場環境に改善される
→仮に解雇にならなくても爾後何をしても無評価
→９９％が解雇にされるから職場がなくなる
レクリェーションなどで職場の仲間同士で親睦が深められる
→職場では村八分になり仲の良かった人も遠のく
退職和解金をユニオンの口座に振り込ませる
ユニオンと和解したからという理由だ
弁護士だと預かり金として受領権限はあるが
必ず依頼人に渡さないと懲戒処分だ
ユニオンは他人の退職金を受領する権限はない
しかし受領して当該に現金全額を見せ
二割をわしづかみし
カンパとしてもらうよっと
有無を言わせず搾取する
すずちゃん公認舎弟最悪要注意
組合の金で手当てと大酒飯喰らい
他の組合員の欠席裁判しまくり
すずちゃん止めるどころか過激同調
その風評やデマで居づらくさせ
自分達だけが偉くて正しいと誇示
こんな低レベル狭いクズどもが支配
組織と呼べない 胸くそ悪くなる
679 : 革命的名無しさん2016/06/06(月) 22:13:27.28
そうそう酒だけじゃないよ
鈴ちゃん特にお気に入り組合員は
裁判経費も費用も組合費から
組合費も払わず専用デスクやパソコンも
至れり尽くせり
つけあがらないわけないじゃん
直ちに削除しろ‼
当たり前のことですが何か？
効いてる効いてるwww
上司が会社の車を私的に使用したってチクって
職場から総スカンくらったおばちゃん
管理職ユニオンでは
専従等が私的な飲酒に組合の金使っても
何とも思わないのかな
後者の方が悪質かつ
自分にも影響があるのにね
こんな糞ユニ
直ちに解散しろ‼
倒産でもいいけど
公開された動画や団交で誰が優秀なのか一目瞭然
企業の人事担当者にとっても人材発掘の貴重な場所
だから決して無くしてはならない
amazonカスタマーレビュー
やつらは突然職場（工場、店舗）に乱入して
「勤務を妨害」してくるので要注意
投稿者LvMベスト500レビュアー2016年9月11日
早朝駅前でマイクデモ。
その辺のおっさん、おばはんが働いている現場に
前触れもなく乱入して仕事を妨害。
対策はただ一つ。問答無用で叩き出せ。
きちんと働いているのにそんなことをされる筋合いはない。
この本ではかなり正確に「ユニオン」の活動について書かれているので
中小経営者、店舗管理者は読んでおいてもいい。
彼らは診療所や薬局でも平気で突っ込んできて
「業務妨害」をする！ 待っている患者の身にもなってみろ。
コメント
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42人のお客様がこれが役に立ったと考えています.
【「第二の生活保護」と言われる「傷病手当」】
精神疾患による手当の受給が年間138億円を超え
健康保険制度から支払われている。
中には個人負担分を支払う事なく手当を受給し、
ユニオンの街宣には元気に参加。
『中小企業がユニオンに潰される日』
はすみ としこさんが青林堂をリツイートしました
あ！お巡りさん、グレー色のスーツに黒のカバンの男が表紙の人です！
ってか、本のマンマの行動でワロタwww
百害あって一利なし
一線も引けないナアナアトップ
ぷっ！酒で成功した人間いるかよ
組合員はトップの夢のための小道具
それでも労組活動家なの？
凶悪犯罪人になって有名になるのと大差ない
イラスト付きで本に書いてもらえてよかったね
２０１０年１月２９日、
私ども京品ホテル従業員４５名が
原告となっていた雇用関係確認訴訟に
東京ユニオンが利害関係人として加わり、
裁判上の和解が成立しました。
解決金が１億２５００万円であることも知らされず、
また解決金が原告らに５０００万円、
東京ユニオンに７５００万円に割り振られたことなど、
京品支部の執行部に事前に相談もなく、
和解の場での「読み聞け」も省略され、
これを私たち京品支部の組合員が知ったのは、
同年３月２８日になってのことでした。
ttp://9129.teacup.com/gaikokujin/bbs/t2/l50 この件は原告、被告の和解が成立したから、和解前のことは取り上げないほうがいい。
最近は嫌がらせ訴訟が多い。
嫌がらせ訴訟www
でっきるかなwww
都労委申し立てが
嫌がらせ目的のみ
皆爺になったよ
板橋時代が最強だった
山崎以外はｗ
評価しているのか、組合員は
気が付くべきだよ
360 : 匿名希望さん 2016/10/23(日) 21:01:32.70
東京管理職ユニオンって
ブラック企業を食い物にする
ブラックユニオンか
どちらがヒドいかというと
東京管理職ユニオンだね
だって働かないもん
未だに解雇になっていない人が
管理職ユニオンに加入してから
会社と争っている最中あるいは
一段落した後に解雇される
組合員多いな
ユニオン主導か
会社がユニオンをお見通しか
労働相談に来た人に対して、内心は「会社員って甘いよね。あんたはクビになって当然」と思いながら、相談に乗ったふりをする。
最終的に解雇を認めて解決金からピンハネ。
相談者は就職先がいつまでたっても見つからず、組合事務所に顔を出して暇つぶしするうちに精神病になる。
思われているとわかっているよね？
解雇和解金の話が出ている組合員はほぼ
全員がユニオンから
「クビになって当然の人間」
と烙印を押されているわけで
ユニオンに加入すると
共感されなくなる
アリさん引越社でも
ユニオンの主張は
「副社長が足を踏まれたと嘘をつき」だからね
動画を見たら誰もが
怒っている副社長が足を踏まれてさらに激怒だろ
あれが足を踏まれたと嘘をつきなら
ユニオン工作員が
「わざと足を踏んだ」が真実だね
だから共感されないんだよ
要するに
ユニオンが非を認めて
取りすぎた金を
少しだけ返したってだけの話しね
裁判の和解は判決と一緒
それでも和解譲歩するって
よほどユニオンに非があったって
認めたってことよ
労働委員会に申し立てるのが好きな理由
印紙も代理人も
いらないしタダだから
パターンも一緒で
個々の事例にあてはめるだけだから簡単
全国ユニオン以外は
そんな馬鹿なことは
やっていないよ
設楽はこれまでにもらった日当の額を専従との二重取りとして返還したら？
その分の給料を減額して日当をもらうか、給料はそのままで日当を組合に納入するかどちらかにしなくてはいけない。
「承認」は「証人」の誤りだった。
設楽清嗣自身が
長年組合費を払わずに
うむやむにした問題と
設楽清嗣が独断で
特定の組合員の組合費を猶予し
結果、徴収しそこなった組合費が
莫大にあるから
そっちの方が
問題と思う
組合費払って解決してもらう方が容量が悪すぎ
金あるよな
帰る家なしか
すぐ隣に防衛省の背広組みの官舎があるのですが、
自分の家の窓にUSB接続のwebカメラを貼り付けて、そこの動画を撮影し続け、
学会本部に送っていました。
別に大したものは写っていません。ゴミ出しとか奥さんが子供を遊ばせている所とか。
官舎が老朽化して使われなくなってから、
今まで法人税(うちは自営業です)をほぼ払わなくても済んでいたのが、
もう守ってやれないのでこれからは満額申告するように言われました。
納得がいかないと言うと、君は自業自得で餓鬼地獄へ落ちる、
朝夕南無妙法蓮華経と三千回ずつ唱えて心をきれいにしなさいと言われ
馬鹿らしくなり脱会しました。
それ以来、どこへ行くにもぞろ目ナンバーの車につけまわされたり大変な日々です。
全部自分の出来心から起きた事で、どこに訴えて出る訳にもいかないのですが、
何とかあの人たちと縁を切って、新しい始まりを迎える方法はないんだろうか。
それが
東京管理職ユニオンへの加入
それが
東京管理職ユニオンへの加入
それが
東京管理職ユニオンへの
加入
和解金は全てか実費以外は
組合員に渡すのが労働運動
ではないだろうか
組合と組合員間での搾取が
あってはならない
支配介入の意味がわかっていないだろ
支配介入っていうのは
組合が会社に支配されその運営に介入された結果
自主独立性がそこなわれているっていう
主張だぜ
設楽清嗣でも
いくら何でもわかりきった
そこまでアホなことしなかった
そのとおり！
この編の関係が変になると、俺は共産主義を捨てただとか、サラリーマンって甘いよねだとか、高卒無教養発言が出てくる。
幹部は和解金ではなく自らの稼ぎで生計を立てるべきではないのか？
棄却命令ばかりだとそうなるわ
最後っ屁が棄却された後に忌避申し立て(涙)
管理職ユニオンの場合は
命令まで行けば
棄却されるような案件ばかりだからね
ネット全盛の時代にはどーでもいいのにね
会社は街宣はうれしくはないが
全くこたえていない
まともな業者で20％、悪質な業者では40～50％も請負先から請負元を通じて、本人には渡っていないという。
同条件で直接雇われるより、良心的なところで20％抜かれ、悪質なところで40～50％抜かれるということである。
派遣業者は労働者を派遣スタッフという名で登録させ、派遣元に彼らを送り込む仕事をしている。
単なる、人の斡旋だけである。
そのスタッフの能力を評価する実力もないし、教育する力もない。管理することも出来ない。
会社の体をなしていない。まさに現在の口入れ屋に過ぎない。
派遣会社に雇用されているならば、保険に加入しているはずだが、派遣される時にしか加入しないのは、雇用状態とは言えないのではないか。
普通言われる正社員のような権利が殆ど無いではないか、雇用状態ではない。
ましてや、派遣業は誰でも起業できる。派遣先の専門的な知識無くして。コンピューターでスタッフ管理するだけである。
それで、派遣業の経営者は人のふんどしで、人の上前をはねて、丸儲けだ。
グッドウイル会長は人にピンハネをしたお金で高級マンション高級外車に乗る。
規制緩和の利益は、政治献金という形で還元される。
規制緩和が生む、新たな政官業の癒着構造だ。
派遣事業法は86年中曽根内閣の時、ＩＴなど専門業種13種に導入された。
99年小渕内閣の時、業種が拡大され、04年小泉内閣の時、製造業が解禁された。
中間搾取、こういう阿漕な商売を認めたのだろう。
経営者にとって、極めて都合がよい。経営がうまくいかなければ派遣に返ればいい。それより、恒常的に楽に経営しようと思えば、できるだけ派遣に置き換えれば良い。
政府は完全に経営者の立場に立ち、労働者を食い物にした。
派遣会社はその労働者を食い物にした。
結局、規制緩和は弱者の労働を、強者の富に置き換える操作だったのである。
正社員編みの待遇を派遣先に義務づけ、かつ
手数料（中抜き）は不動産紹介並みの５％という上限を定めるか、
さもなくば、現代の口入れ屋は即刻、廃止すべきだ
★★★★★
組合員に無断で
会社に退職和解を提案するユニオンは
まともな組合ではない
ttp://news.nic ovideo.jp/watch/nw2490360 ハッシ－は裁判や都労委が不得手みたいだね。
自分の組合の名義訴訟も負けたし。
意味のない争議をダラダラと続ける
設楽だと早々と退職和解させるのに
組合員は生かさぬよう殺さぬよう
ただ組合費だけを納めさせるだけ
ttp://dailycult.blogspot.jp/2016/10/npoposse.html >POSSEを持ち上げる知識人やメディアは、自らが宣伝に加担している団体の正体について、
>もう少し注意を払ったほうがよさそうです。ブラック企業という社会悪と戦っているからといって、
>その人々が必ずしも正しい存在であるとは限りません。
" #POSSE からは抗議メールも来ないしプロバイダへの削除要求が来ているという連絡もありまん。"
ttps://twitter.com/daily_cult/status/785629556744925184 東京管理職ユニオンが
金が取れなくなったら
存在意義ないね
設楽が全国一般全国協の委員長を退任するしかなかったのは分る。
だからと言うて東京労組のクーデター計画を立てたり、失敗して飛び出したり、ここまではよい。
連合に加盟することないだろ。単に全労協に対する嫌がらせなんだよな。
あれから解決金狙いの怪しい集団になった。
自動的に全労協を脱退して
設楽王国になった
連合に加入したのは
都労委の労働者側委員に恩を売りたいから
都の労働者側委員は全労連一人であとは全部連合
もっとも今は都労委で解決金取れないから
救済命令よりも意味の無い和解の繰り返し
会社に労力と弁護士費用を使わせるだけの嫌がらせだけ
何の効果があるのやら
活動内容を知らなかった人も驚くほどの活躍ぶりだ
東京労組時代は協同組合とおなじだったのに。
そして自分の地位を脅かしそうな人を次々追い出したため、後継者がいなくなり、
労組経験がまったくないスズキンを後釜に据えた。どうもスズキンのやることは労組という感じがしない。
応援してくれるのは
初台＋なのはなという
非常に狭い全国ユニオンだけ
事実上は初台が単体みたいなもの
管理職ユニオンの発案者であり
且つ東京労組の委員長である
高木貞治の所属する東ア分会が
斜陽会社の圧力に負け
東京労組を脱退したから
東京労組でも嫌われていた設楽と安部が
もう脱退してもいいだろと言って
大会でも執行委員会でも論議することなく
独断で脱退届を送りつけた
労働組合ではない
少なからぬ組合費を払っている
組合費を払わない組合員のため
の組合ではない
@ssk_ryo
弁護士（東京弁護士会）、旬報法律事務所。
安い。みんな安く和解しすぎだろ。
ふつうの弁護士たちは解決金を年単位で言わないのか？
不当解雇の金銭解決、10年勤務で月収の8倍
厚労省検討会分析：日本経済新聞
まさに類は友を呼ぶという感じの弁護士
本人はこの程度でもさっさともらって
失業保険もらってさっさと次の仕事探せばいいけど
設楽とか鈴ちゃんとか幹部の生活を支えるために
法外な解決金を企業に要求することになって
いつまでたっても解決しない
ところがシタラーやズズキは金銭解決に無理やり持って行くんだよな。
勝手に退職和解を提案するのが東京管理職ユニオン
職場に戻すどころか
職場から追い出すのが東京管理職ユニオン
ユニオンは大事にしてくれるよ
組合員もその辺足元見て自分の会社は
大金が取れると大風呂敷を広げて
大事にしてもらう技を知ってる
まともな業者で20％、悪質な業者では40～50％も請負先から請負元を通じて、本人には渡っていないという。
同条件で直接雇われるより、良心的なところで20％抜かれ、悪質なところで40～50％抜かれるということである。
派遣業者は労働者を派遣スタッフという名で登録させ、派遣元に彼らを送り込む仕事をしている。
単なる、人の斡旋だけである。
そのスタッフの能力を評価する実力もないし、教育する力もない。管理することも出来ない。
会社の体をなしていない。まさに現在の口入れ屋に過ぎない。
派遣会社に雇用されているならば、保険に加入しているはずだが、派遣される時にしか加入しないのは、雇用状態とは言えないのではないか。
普通言われる正社員のような権利が殆ど無いではないか、雇用状態ではない。
ましてや、派遣業は誰でも起業できる。派遣先の専門的な知識無くして。コンピューターでスタッフ管理するだけである。
それで、派遣業の経営者は人のふんどしで、人の上前をはねて、丸儲けだ。
グッドウイル会長は人にピンハネをしたお金で高級マンション高級外車に乗る。
規制緩和の利益は、政治献金という形で還元される。
規制緩和が生む、新たな政官業の癒着構造だ。
派遣事業法は86年中曽根内閣の時、ＩＴなど専門業種13種に導入された。
99年小渕内閣の時、業種が拡大され、04年小泉内閣の時、製造業が解禁された。
中間搾取、こういう阿漕な商売を認めたのだろう。
経営者にとって、極めて都合がよい。経営がうまくいかなければ派遣に返ればいい。それより、恒常的に楽に経営しようと思えば、できるだけ派遣に置き換えれば良い。
政府は完全に経営者の立場に立ち、労働者を食い物にした。
派遣会社はその労働者を食い物にした。
結局、規制緩和は弱者の労働を、強者の富に置き換える操作だったのである。
正社員編みの待遇を派遣先に義務づけ、かつ
手数料（中抜き）は不動産紹介並みの５％という上限を定めるか、
さもなくば、現代の口入れ屋は即刻、廃止すべきだ
ttps://www.youtube.com/watch?v=D6YjUs6fZ6c ttps://www.youtube.com/watch?v=RVn_KHdhdes ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
猶予だよね
会社からお金取れたらその時払えって
で、会社からお金が取れないで
当該が払わず脱退したら
誰が未収金の責任取るのかね
青林堂の中村基秀は払わず脱退で
猶予した鈴木剛は知らぬ存ぜぬだよね
軽 蔑称 特殊法人 企業ゴロ
資本金 ０円
絶対君主 パワハラごり押し設楽清嗣 一匹
取り締まられ役従業員 金魚糞鈴木剛 一頭
舎弟会員 約１００名
目的
舎弟から会費を徴収すること
舎弟が勤務する又はした会社から金をゆすること
上記で巻き上げた金員で幹部が酒を浴び費消することによって
利益を目的としないとすること
東京ユニオンと組んでから更に悪くなった。
連合に加盟して更に悪くなった。
ＪＲ総連と組んで、もはやこれ以上悪くならないところまで落ちた。
全国ユニオンではありません
前者はまっとうな組合連合体
後者はえせ組合企業ゴロ集団
当たり前のことすらできない
マユひそめられるのも当たり前
心から賛同するが、正しく言うと
ユニオン全国ネット(正式名、コミュニティーユニオン全国ネットワーク)は
全国ユニオン(正式名、全国コミュニティーユニオン連合会)ではありません
前者はまっとうな組合の協議体だが、後者に所属するユニオンも二重加盟する
後者は連合体で所属するのは東京管理職ユニオン、東京ユニオン、千葉なのはなユニオンだけ
なぜそんなことになったかというと、前者を連合体にして連合に加盟しようとして否決された。
設楽があわてて有志だけで連合体を作りますと勝手に宣言したため(いったい否決されたことを何だと思っているのだろうね)、変な形態になってしまった。
解散するか、全国ネットから脱退するか、どちらかにしなさい。全国が迷惑している。ＪＲ総連なんかと共闘するのではないよ。
連合からは
コミュニティーユニオン全国ネットワークで
加入するんじゃなかったのかと問われ
全国コミュニティーユニオン連合会は
連合から加入を拒まれた
しかし組合員の数を水増しし
たっぷり連合に献金しますからと言って
連合に加入を許可された
実態は鴨はお飾りで、設楽がすべての権限を握った。
ここまでは設楽の思惑どおりだったが、事務局長が例の事件を起こした。あれから設楽は転落した。
連合には右派と左派がいます。
左派の自治労、日教組、全国一般から見ると、ＪＲ総連は最悪。
国労の教条主義は駄目だが、だからと言って、国労は採用するなという反労働者の言動は許せんね。
セクト主義そのものだよ。
これは[青林堂]と[東京管理職ユニオン]の団交、抗議行動を全てのユニオンの如く記述しています。
[東京管理職ユニオン]と本の出版元で当事者[青林堂]の争議内容については間違いないかもしれません。
ただこれが全てのユニオンのやり方だと断言するのはユニオン全体について把握していないし無礼です。
管理職ユニオンには「東京統一管理職ユニオン」という団体もありまっとうな組合活動を行っています。
「東京管理職ユニオン」が悪徳ユニオンだからといってユニオン全体を同じだと語るのはおかど違いです。
いい会社もあればブラック企業もある、まっとうで良心的なユニオンもあればブラックユニオンもある。
青林堂は痛い目にあっったからと言って「ユニオン」全体を敵に回すのはやめた方がいいですね。
するわけじゃないから一つのユニオンの事実が
ユニオン全体のイメージにはなるよな
なぜこうまで落ちぶれた。なぜ金の亡者になった。なぜ悪評を流し続ける。
もう君たちの役目は終わった。ただちに解散せよ。
ユニオンにとってもガンだね
「中小企業がユニオンに潰される日」に
書かれていることはウソって主張
書かれていることはどう見ても事実
ただし事実はあくまでも
東京管理職ユニオンやプレカリアートユニオンという
初台のゴロツキユニオンについてであって
他の常識有るユニオンには迷惑千万
ttp://www.garo.co.jp/union1.pdf ユニオン会議室にて議題が終了するまで。
相手側事務所で時間無制限とは拉致されるのでしょうか？
少々怖いものを感じます『中小企業がユニオンに潰される日』
自分で自分の首を絞める
そういうところは
設楽清嗣にそっくりな
鈴木剛
全国コミュニティーユニオン連合会＝初台となのはなの二箇所
紛らわしいね
組合費の未納は
収支報告書に記載されていますでしょうか？
組合幹部と特定の組合員に飲食は
収支報告書に記載されていますでしょうか？
しかし欠席代議員に
後日郵送採決とり確定させると
委任状提出未提出関係なく可能かつ有効？
更に値上げなんて認められないよ。
毎月5千円
後日確定など聴いたことない
徴収するのが先だろうが
東京管理職ユニオンは解散し、
新たな組合として出直しましょう。
東京管理職ユニオンでは余りにも評判が悪く、
世間一般や他ユニオンに応援してもらえません。
新規に全世界ユニオンってどうですか？
いや人間ユニオンというのもいいかもです。
北朝鮮人でも入れます。
寝たきりのお婆ちゃんでも入れます。
独居老人を見つけて加入と引き落とし口座に署名捺印させるんですよ。
これ結構いいかも。
入れ入れ勧誘ですよ。
結構大勢いるのですか？
中核派内部のおかしさについて、抽象的な告発
ttp://app.f.m-cocolog.jp/t/typecast/1851255/1860320/110317855 私は革命主体として、中核派以外に対して、自分の中核派における上司（私は彼を上司とは認めたくないけど、中核派的には上司になっとるらしい。そのへん民主的ではない）と、
その上司はわからずやで、ストレートに言うとバカで、そこがひとつの問題である！と、広くインターネットに対して訴えかける！！！！！！
まだあんな酷い日立製作所の上司のほうが、それでも民主的やったぞ！！！！！！
中核派は全体的には革命党やけど、内部的には反革命的な思想が千円、・・・・・・・・・じゃなくて蔓延しとるのが実態やぞ！！！！！！
そんな組織は信用されず、一般人は革命よりも、小池百合子の体制内改革を支持してまうぞ！！！！！！！！！！！！
ビラなんていっくら刷ったって、自分らで満足できるデキであったって、それがただしいかどうか判断するのは相手であって、相手に届かんもんをいっくら配ったって、マスターベーションでオナホに向かって精子をふりまいとるのと同じやぞ！！！！！！！！！！！！
オナホに向かって精子をふりまきました！って、何万回振りまいたって意味ないぞ！！！！！！！！！！！！
一回好きなヒトとエッチしました、のほうが、リアルな闘いなんやぞ！！！！！！！！！！！！
私も１年半ガマンして、それでさえも、中核派内部で体制的にいろいろと隠蔽しようとする圧力を、ひしひしと実感するんやから、ホンマにやむを得ずの決起や。
革命を起こすために、タブーとされとる、インターネットに向けて内的矛盾を主張する、というのだって、正直あり得る、と私は言いたい。
この投稿はいろいろと波紋を呼ぶやろけど、波紋を呼んだほうがええと思う。
それだけ内部がおかしいんやから。
大会での約束失念かw
ビラなんていっくら配ったって、マスターベーションでオナホに向かって精子をふりまいとるのと同じやぞ
名称 区分 射程 弾頭
東風３型(DF-3)CSS-2 MRBM 2,650km 2Mt熱核(水爆。広島型原爆132発分の威力)
東風３型改(DF-3A) IRBM 2,800km 2Mt熱核(水爆。広島型原爆132発分の威力)
東風４型(DF-4)CSS-3 IRBM 4,750km 2Mt熱核(水爆。広島型原爆132発分の威力)
東風５型(DF-5)CSS-4 ICBM 12,000km 5Mt熱核(水爆。広島型原爆333発分の威力)
東風５型改(DF-5A) ICBM 13,000km 5Mt熱核 or MIRV 150-350Kt核
東風11型(DF-11)CSS-7 SRBM 300km 90Kt核(広島型原爆6発分の威力)
東風15型(DF-15)CSS-6 SRBM 600km 20KtER(中性子爆弾) or 90Kt核(広島型原爆6発分の威力)
東風21型(DF-21)CSS-5 MRBM 2,150km 250Kt熱核(水爆。広島型原爆16発分の威力)
東風21型改(DF-21A)Mod2 MRBM 2,500km 20,90,150Kt核(広島型原爆1,6,10発分の威力)
東風31型(DF-31)CSS-9 ICBM 8,000km 1Mt熱核(水爆。広島型原爆66発分の威力) or MIRV
巨浪1型(JL-1)CSS-N-3 SLBM 2,150km 300Kt熱核(水爆。広島型原爆333発分の威力)
巨浪1型改(JL-1A) Mod1 SLBM 2,500km 20,90,150Kt核(広島型原爆1,6,10発分の威力)
●日本に照準を合わせている核弾道ミサイル(吉林省通化(Tonghua)基地に24基)
東風３型(DF-3)CSS-2 MRBM 2,650km 2Mt熱核(水爆。広島型原爆132発分の威力)
東風21型(DF-21)CSS-5 MRBM 2,150km 250Kt熱核(水爆。広島型原爆16発分の威力)
または高性能爆薬、子爆発体、化学弾頭も搭載可能
また、台湾紙、聯合報は中距離弾道ミサイル130基以上を日本に照準していると報道。
●核弾道ミサイルの照準を合わせている主な地域
首都東京・名古屋・大阪・静岡・新潟・広島・福岡・長崎・仙台・札幌等の都市
航空自衛隊及び在日米海空軍基地・米海兵隊駐屯地
幽霊組合員というのをご存じであろうか
会社から退職させられて
ユニオンに用事がなくなった為
組合費を引き落とさせなくなった
しかし脱退届は提出しないから
組合員扱いのまま
これが幽霊組合員
本来なら規約で３ヶ月未納なら
組合員資格がなくなる
この手法で組合員を減らすと
総組合員数に大影響がでる
東京管理職ユニオンは
組合員数を誇張しなければならない
だから実質は常に１００名に満たくても
組合員数はいつも公称６００人だ
ttps://twitter.com/rouso_man 中村元秀じゃなくて
中村基秀だ
大会での成立事項は確定
書面による議決権の行使は
大会開催までに行使しなければならない
大会で否決された組合費値上げは確定
これを覆すには臨時大会を開いて
再度決議しなければ無効
それでも強引に値上げ組合費を天引きすれば
不法原因給付となり
取り過ぎた組合費を返還しなければならない
全国ユニオンはアリバイ。直接連合に言うと産別に言って下さいとか言われるから無駄だけどメールか何かでいいから送るのがよい。
それって
スズキ（東京管理職ユニオン）の悪行を
スズキ（全国ユニオン）に訴えるだけじゃん
うちらだと県連合を通したことにして中央連合に訴えますが。
6 : 革命的名無しさん 2016/10/18(火) 19:04:08.64
664 : 革命的名無しさん2016/06/02(木) 00:20:43.19
すずちゃん公認舎弟最悪要注意
組合の金で手当てと大酒飯喰らい
他の組合員の欠席裁判しまくり
すずちゃん止めるどころか過激同調
その風評やデマで居づらくさせ
自分達だけが偉くて正しいと誇示
こんな低レベル狭いクズどもが支配
組織と呼べない 胸くそ悪くなる
679 : 革命的名無しさん2016/06/06(月) 22:13:27.28
そうそう酒だけじゃないよ
鈴ちゃん特にお気に入り組合員は
裁判経費も費用も組合費から
組合費も払わず専用デスクやパソコンも
至れり尽くせり
つけあがらないわけないじゃん
給料１０００円下げられても不当だと主張
しかし「勝手に」組合費上げられても「無言」
今時この会社はリストラやっているんです
ヒドいんですって言っても
何の効果もないだろ
組合を組織してあげるのが本来の仕事
当初ユニオンに少数加盟であっても
同じ会社でそれなりの人数（１０名程）に達すれば
職場組合として独立させてあげるのが仕事
独立させた後は
独立した組合が組合費を
自分たちの組合の為に使い
上部団体に加盟組合費（一人当たり１～２００円）を
納めるだけ
東京管理職ユニオンが全国ユニオンに
組合費を納めるようなものだ
当然オルグは職場組合として独立させない方が
独立させた方に比べて実入りがいい
しかし独立させてあげるのがオルグの仕事
四半世紀経っても独立させてあげる組合が
もののみごとに一つもない
それが東京管理職ユニオン
有効に成立すれば
そこで決議されたことは確定
後に覆すということは
定足数が足りていなかった
ということか
値上げは絶対に阻止。しつこい場合は上層部のクビを取るかｗ
怪しい風俗ビルみたい
同じ所に同じようなユニオンばかり入居
大野、安部、橋本、古山、仲村、寺尾→池袋と懇意
その他こんなユニオンでポジションが欲しくない大多数→脱退
ここまで設楽清嗣一人とその他全員になるケースも少ない
東京管理職ユニオン 書記長：鈴木剛】
組合の団体交渉申入れに応じて
当社にて日時と場所を指定しお待ちしていたが誰も現れず！
→翌日団交拒否した！との抗議文が届く。
なぜ拒否になるのでしょう？
傷病手当を受給しながら組合活動に精を出し、
本人負担分の保険料を払わない者（中村基秀）も。
「第二の生活保護」である「傷病手当」
精神疾患による受給が年間138億円を超え、
私たちが納める高額な社会保険料から支払われる
『中小企業がユニオンに潰される日』
大会定足数足りて有効に成立
議場封鎖を行い投票行われ
有効に成立
団交も幾らでもやってくれる素晴らしい組合です。
by 中村基秀
鈴木剛って本物のアホか
ユニオンが指定した場所で団交しなければ
団交拒否だと因縁付けて都労委申立するつもりか
旬報の弁護士に相談しても
アホかと言われるぞ
子供が泣きじゃくりながら
両手ぐるぐる回して突進しているようなもの
ユニオンが指定した場所と時間で必ず団交しなければならない。また
ユニオンの要求を企業は全て飲まなければならない。
と、鈴木剛の労務手帳には書いてあるんだ
労使対等だから使用者側にも指定する権利がある
あと、労働者側代表がバカな場合、後退させる権利がある
事件番号 都労委平成23年不第90号
申立人 東京管理職ユニオン
被申立人 野村證券株式会社
命令年月日 平成25年5月7日
命令区分 棄却
事件概要
被申立人会社でシステム開発チームの管理者として勤務していたX2は、
会社から部下のいない一技術者への役割の変更を告げられた後、
申立人組合に加入した。
本件は、①X2に対する期末評価等を議題とする団交における会社の対応が
誠実交渉義務に違反するか否か、
②組合の団交申入れに対する会社の対応が
団交の拒否に当たるか否かが争われた事案である。
東京都労委は、申立てを棄却した。
命令主文 本件申立てを棄却する。
1 団交における被申立人会社の対応について
３回にわたる申立人組合との団交において、会社は、
団交の議題について必要に応じ一定の調査をした上で、
論拠を示しつつ、会社の見解に基づいてそれ相応の合理的
かつ具体的な説明を組合にしていたと認められる。
組合は、会社が自らの主張に固執して
合意達成の意思のない交渉姿勢であったと主張するが、
会社は組合の要求、主張を容れたり、
それに対して譲歩する義務まではないのであり、
会社の説明が組合の主張に沿うものでなく、
議論が平行線になったとしても、
団交における会社の対応が不誠実であったとまではいえず、
かかる組合の主張は失当であるといわざるを得ない。
また、組合は、会社の交渉担当者は
見せかけだけの交渉権限しか与えられていない対応であった
とも主張するが、団交では会社の人事部門の担当者が出席し、
必要に応じ一定の調査をした上で
それなりの合理性のある具体的な説明をしていたといえるから、
組合の主張には理由がない。
2 団交申入れに対する対応について
会社は組合に対して、
団交開催に当たっては威圧的な大声を出さないこと等を申し出ており、
組合は会社がこうした条件を付したことを団交拒否であると主張する。
しかし、これらの要望が守られなければ団交を開催しないと
会社が述べた事実は存在せず、
会社が団交開催に当たっての条件を付したと評価することもできない。
また、組合の団交における態度をみると、
会社が上記のような要望を申し出たことは無理からぬものであるといえ、
団交申入れを拒否する趣旨での発言とは認められない。
したがって、会社が団交開催に当たって条件を付し、
団交を拒否したという組合の主張は採用できない。
頭イカレている人間に
常識は通用しない
東京管理職ユニオンの組合員は１００人程
東京都地方労働委員会への
不当労働行為救済申立は年間１００件ほど
うち東京管理職ユニオンの申立は１０％程
職場復帰しましたって
どこの職場に復帰したんだよ
直接聞いて見ればいいんじゃね
かっては都労委を利用して
退職和解しかしなかった
解雇になっていない人も含めてだ
裁判で1000万円求めて
500万円で和解することは有り得るだろう
しかし団結権が侵害されたと主張し
誠実な団交に応じるよう求めて
500万円もらえれば
団結権の侵害なんてどーでもいいと
和解するのはおかしいというのが
今の都労委の姿勢
都労委を利用して
東京管理職ユニオンが
退職和解出来なくなった今は
東京管理職ユニオンは
ひたすら無意味な和解か
棄却命令になってしまった
仲村氏は、はじめの数年はともかく、関西で独立するのは
したら氏、当時の管理職ユニオンとの合意事項
古山氏や寺尾氏は、ＮＵ東京結成時に
「独立前提」という、したら氏の方針通りだから
130さんの見方は当たらないと思う。
事件番号 東京地労委平成 9年（不）第26号
東京地労委平成 9年（不）第66号
申立人 東京管理職ユニオン
被申立人 ワインハウスゲアハルト 株式会社
命令年月日 平成12年 6月 6日
事件概要 本件は、会社が、
(1)元従業員のＸ1の離職に関する団体交渉申し入れに応じなかったこと、
(2)元従業員Ｘ2の解雇に関する団体交渉申入れに応諾する条件として、
業務多忙を理由に1ヶ月以上先の日時を指定したこと、
及びその間、営業妨害行為を行わないことを付したことが
団交拒否並びに支配介入に当たるとして申立のあった事件で、
救済申立てを棄却した。
命令主文 本件申立てを棄却する。
Ｘ1とＸ2は在職当時、
いずれも労働組合法第二条但書第一号の「雇入解雇昇進又は異動に関して
直接の権限を持つ監督的地位にある労働者」等の
使用者の利益を代表する者ではなかったと認められる。
したがって、本件組合が労働組合法第二条の資格を充足していないとして
本件申立ての却下を求める会社の主張は採用できない。
宣伝活動
組合の行った9年2月22日のＹ1社長宅付近での
同社長を非難する演説やビラ配布行為は、
いかに団体交渉の実現を図るためとはいえ、
同社長宅付近の住民に同社長の社会的評価を低下させるような影響を与え、
かつ、同社長の家族をも労使の紛争に巻き込み、
同社長とその家族の生活の平穏を害する性格を有するものであるから、
正当な組合活動の範囲を逸脱しているというべきである。
そして、このような組合の行為が、
Ｙ1社長に、組合に対する強い警戒心ないし不信感を生じさせたことは
容易に推測できる。
しかしながら、上記組合の行為は、
組合からの団体交渉申入れに全く応じようとしない会社の態度に
誘発された面があるといわざるを得ないから、
この組合の行為のみをとらえて、組合に一切の責任を帰し、
団体交渉を拒否する正当な理由とすることはできない。
団体交渉および当委員会の調査における和解の試みを通じて、
組合と会社とは、Ｘ1問題およびＸ2問題を金銭により解決することで
認識を一致させ、それぞれ具体的に解決金を示し合うまでに至った。
このことは、解決の枠組みが事実上合意されたものとして
評価することができる。
結局、金額の折り合いが付かなかったため、
最終的な合意には達しなかったが、
これ以上交渉や和解を重ねたとしても、
現状では進展が期待できる余地はみられない。
以上を総合すれば、もはや当委員会が、
会社に対し、会社の過去の対応をとらえて問責し、
団体交渉に応じるよう命令を発する必要性は解消したといえる。
引き延ばし
会社はそれまでの態度を変えて
団体交渉に応じる意思を示し、
また、期日を延期する理由としては若干抽象的ではあるが、
理由および会社の現況を説明しており、
殊更に開催期日を引き延ばしたとは認め難い。
したがって、この点について、あえて会社を非難するにはあたらず、
会社が団体交渉を拒否したとまではいえない。
特定条件の固執
会社の条件付回答は組合運営に対する支配介入にあたるとはいえず、
結局、組合の主張は採用できない。
（１）青林堂が「弊社（青林堂）は
東京都労働委員会から何等の命令もうけておりません」と主張した件
開始３０分前に呼び出されて、労働委員会から怒られたのは、どこのだれ？
通名：渡辺レイ子専務その人ですね。
当労委から行政指導を受けても、
まだ「命令は受けていない」と主張するのでしょうか。
（２）青林堂は「法律的にどうなのか」と労働委員会に噛みついた
問題があるから厳しい行政指導があったのは分かってます？
（３）青林堂は「先に当該から会社に（他の従業員に対して？）連絡があったから折り返した」と急に言いだした
① 労働委員会から「いつ、どんな要件で電話があったのか」と
質問されたそうですが、答えられなかったそうです。
もちろん、当該から先に連絡した事実はありません。
② 青林堂の代理人野間弁護士から、当該社員の自宅留守電に
「和解の件」と録音がしてあり、会社からは「退職の件」について
話したいという文書が届いておりますが？
しぬほど苦しい作り話です。
↑
どこに行政指導があるのやら
知れば知るほどクズ人間
中村基秀はうつ病というのはウソで
総合失調症じゃねえか
労働委員会でヤジ浴びながら尋問
井ノ口副社長は、会社側代理人から約60分間、
組合側代理人から約80分間の尋問を受けた。
組合側の佐々木亮弁護士の尋問に対して、
「せんせぇ、せんせぇ」と関西弁でさえぎって、
逆質問しようとする一幕もあった。
会場には、労働組合側の関係者が駆けつけてほぼ満席。
ときおり野次も飛んだ。
弁護士ドットコム
佐々木亮弁護士というのは
今や東京管理職ユニオンの案件を受け付ける
唯一の弁護士事務所である
旬報法律事務所所属
「せんせぇ、せんせぇ」って言い回しに
知的レベルを感じるwww
その部分だけカットして拡散
労働者側でさえこのやり口はどうかと思ってる
中村基秀は統合失調症やうつ病ではない。
自己愛性パーソナル障害だよ。
労働者の弱みに付け込み
ボランティアと騙し
ただで街宣動員のみならず
交通費も払わない
ブラックユニオン
一部の人は交通費支給されているけどね
青林堂 @seirindo_book
【東京管理職ユニオン 鈴木剛の要求】
勤務1年未満の社員に1200万円の退職金か
給料6割UPかどちらかを選べ！
組合員就業中は四六時中録画録音を認めろ！
【活動例】当社から盗まれた名簿を使っての怪文書配布
【管理職ユニオン】都労働委員会に多数申し立てながら、
突然に全件引き下げ「組合批判」のみが焦点。
これまでの数ヶ月は何だったのか？
そして組合員に連絡を取った件で新たな事件。
労働委員会の7割がユニオン案件
『中小企業がユニオンに潰される日』
471 : 匿名希望さ2016/12/17(土) 23:57:09.11
裁判だと訴えを取り下げるのには
棄却を求める相手方の同意が必要
また改めて訴えるには費用も必要
都労委の取下は都合によりだけでＯ.Ｋ.
また費用も掛からない
都労委を冒涜しているな
まっとうな会社として
ユニオンの阿漕さを外部発信するのは
稚拙かとは思うが
東京管理職ユニオンの
組合員ブログが出鱈目ということが
よく分かる
ほぼ独り言で終わるが
青林堂のツイートは立派にスピーカーに
なってる
佐々木って日共の弁護士じゃないの？
太平洋戦争時に日本軍が勝った勝ったまた勝ったって
プロパガンダしたのと同じということか
ttps://youtu.be/8fPmkq1CkCU ttps://youtu.be/PR6r40GbIfk ユニオン批判が
組合活動を妨害する不当労働行為という理屈なら
街宣で会社を批判する行為は
業務妨害となってしまう
少しは頭使えよ
青林道なんか
早い段階で
３０万円位で手を打っておけば
みっともないことせずに済んだだろ
青林堂は都の行政指導により、営業停止処分をされたもよう。
したがって青林堂はただちに営業活動を停止し、全国の書店
からヘイト書籍を回収しなければならない。
ウソと誤魔化しのオンパレード
アストラゼネカの件でまた都労委申立
支部名も連記してはいるが
その左側に 「申立人」 の記載がない
即ち申し立てたのは東京管理職ユニオン単体である
あたかも独立した支部が有り支部も申し立てたかのごとくの誤魔化し
見る人が見れば直ぐに気付く
労働問題で営業停止なんかあり得ないのは
組合員でさえわかってる
青林堂なんて社員は当該ふくめて３人ｗｗｗ
こんな八百屋とか魚屋みたいな会社になにユニオンは
手こずっているんだよ。もう力押しで潰しちゃえｗｗ
あ、そうなると当該が戻れなくなるかｗ
もう中村基秀の名前は有名になっているから転職でき
ないもんねｗｗｗｗ
477 : 匿名希望さん 2016/12/21(水) 19:12:59.61
東京管理職ユニオンも転職に不利になるの
わかっていて、わざわざと中村を出版労連の
講演会に引っ張りだしたり名前を表に
出したりしてるだろ？
その方が本人が和解金狙いで必死になるの
わかってるからなんだろうな
組合員は組合の大事な鵜だからな
478 : 匿名希望さん 2016/12/21(水) 20:57:11.65
青林堂は従業員３人で
１人が全く働かないで
営業妨害して金払え
他の社員全員怒り心頭だな
従業員３万人の巨大企業でも
１万人が全く働かなかったら
会社潰れるｗ
しかもこの中村は諸病手当（給料の約2/3）もらいながら
自己負担の社会保険料払ってないらしいぞｗｗｗ
「第二の生活保護」である「傷病手当」精神疾患による受給が
年間138億円を超え、私たちが納める高額な社会保険料から]
支払われる。傷病手当を受給しながら組合活動に精を出し、
本人負担分の保険料を払わない者も『中小企業がユニオンに潰される日』
@seirindo_book
東京管理職ユニオン関係者
@TokyoMUnion のアカウントのようですが、
東京都からは「行政指導はない」との回答をいただきました。
→ローソマン @rouso_man
▼青林堂は都労委から、厳しく「行政指導」を受けました。
ttp://garoseirindo.blog.fc2.com/blog-entry-41.html … 組合員のブログは嘘八百
ほしのあきちゃんのように
著名人でないから
ブログで嘘八百でも
問題ないんだよね
ただし益々評判が悪くなる
青林堂さんが東京管理職ユニオンをリツイートしました。
東京管理職ユニオン組合員
中村基秀の待遇は
12時～17時勤務で月額30万円。
残業全くなしでした。
これでブラックなのでしょうか？
更に48万円にしろとの要求も！
『中小企業がユニオンに潰される日』
既に終わった都労委で
退職した会社と和解出来たんだって
中村基秀は
前職で月給２５万円だったのに３５万円もらっていたとウソ付いて
月給３５万円で青林堂に雇われた
中村基秀は
６ヶ月経ったら正社員にしてもらえると言われたのに
６ヶ月経っても正社員にしてもらえない
月給２５万円だった中村基秀が
年収６００万円にしてもらえると言われたのにしてもらえないと
東京管理職ユニオンに駆け込んだんだよね
内容どこか間違っていますかね
中村の件はみんな大嘘ばかりだ
これはまた東労委に訴えなければいけない
>12時～17時勤務で月額30万円。
> 残業全くなしでした。
>これでブラックなのでしょうか？
>更に48万円にしろとの要求も！
普通にいい条件じゃないか。
中村基秀ことローソマンは何が不満で
会社にゴネて争っているのか
主婦だから残業出来ません
こんなおばあちゃんが過労死云々批判しても無意味
長時間労働に苦しんだ人が人が言わなきゃ
逆に長時間労働に苦しんだ人からは
主婦だから残業出来ません＝ふざけるな
でしょ
主婦でも残業している人はいくらでもいる
東京管理職ユニオンはこんな人間ばかり
みんなを殺した
理由なんて簡単さ
そこに弱いひとたちがいたから
女達は犯され
老人と子供は燃やされた
悪いひとたちはその土地に
家を建てて子供を生んだ
そして街ができ
悪いひとたちの子孫は増え続けた
朝鮮進駐軍 関東大震災 日本人虐殺
ttps://goo.gl/vX3ERl ttps://youtu.be/Kgp4ZCK6sW4 ttps://youtu.be/1yjRBMVEKFs ttps://youtu.be/XPywXIvckI8 ttps://www.youtube.com/watch?v=dCEJ7TUY06w 当社の組合員は街宣やビラ配りなど組合活動はしますが、
会社は休んで傷病手当を受給中。自己負担分の社会保険料
は当初東京管理職ユニオンが払ってくれましたが、
現在支払いが止まり会社立替分が100万円超！
『中小企業がユニオンに潰される日』
不良債権になったら
誰が責任取るんだ
ＫＫの社員も
青林堂と労働問題と
同列に扱われる迷惑だろう
522 : 匿名希望さん 2016/12/30(金) 23:54:35.53
中村基秀（ローソマン）の嘘と捏造のブログと
山崎実のブログが同列で見られると、何か腹が
立つな。
523 : 匿名希望さん 2016/12/31(土) 01:04:09.04
すずちゃん人見る目なさすぎだろ
堕ちるとこまで堕ちてるな
在特会のデモだったらしいな。
余命三年ブログでもユニオンがターゲットになっているし
青林堂が黒幕くさい
ユニオンもやっかいなところと関わってしまった。
青林堂が口約束を履行しないなんて
くだらない案件は争議にしなかっただろう
周りはドン引き面従腹背
ハナからわかってたことばかり
どうにもならん
これだろ
ttps://www.youtube.com/watch?v=tV2afq8Nkh0 設楽清嗣も高井晃も関根秀一郎も
ホクロがキモイばばあや特養ホーム目前の人達も
ミソもクソも一緒だから
東京管理職ユニオンも東京ユニオンも区別していない
ユニオンも街宣抗議されて嬉しくはないだろうけど
何ともこたえていない
これはユニオンが街宣抗議している会社も一緒
何ともこたえていない
ttps://www.youtube.com/watch?v=ICWpGAb0DR4 労働組合を通して、企業と和解を通して解決に至った場合、
組合の実績として、企業名や和解金を公開するのは普通のことでしょうか。
ある個人で入れるユニオン（組合）で、和解という形で、
企業名も出して一千万円単位の解決金を得ていることを、
組合書記長に書面で見せられました。
組合に入った理由は、ハラスメントによる、
業務執行に影響の出る疾病の発症です。
書記長は、「俺は百戦錬磨だから、組合の費用とかも上乗せして
平気で請求する」と言っていました。
私は、過去の1000万円という解決金が大きすぎるのと、
和解に至ったというのに、その企業と関連のない私に、
企業名と高額な解決金を伝えてきたことに対し、
正直、これまでの様々な経緯からも、
組合の交渉方法に強引なものがあったのではないかと、
不安を覚えました。
その後、組合は入会時の契約にはなかった、
解決金の数十パーセントの金額を後から、契約変更として請求する、
支払わらないなら、寄付金を払えといったことを、
一方的に主張してきました。
私は、一方的な契約変更に不安感を覚え、
後でさらに多額の金額を請求されることに不安を感じ、
金銭解決に関しては、積極的な依頼に躊躇しました。
私の退職の協定書を作り、
「その協定書を飲まなければ、裁判になり、
私の自宅に事件記者が殺到する。
それでも、金銭的、体力的に耐えられのか？」
と言ってきました。
私は、医師から体調が良好になったので、
勤務可能という会社指定の診断書を提出しましたが、
その診断者に基づいて行われる制度である、
産業医面談も企業に拒否されました。
退職の回答を4営業日以内に出すように言われ、
私は組合と企業の両方を相手に交渉する気力も体力もなく、
自己都合退職をする羽目になりました。
一般的に、和解による企業の解決金の公開などは、
組合の実績として行っていいものなのでしょうか。
裁判の判決前に、和解を行っているものなので、
和解企業との信義則に反しないかと感じました。
今回の自分の退職に至る経緯に対しても、納得のいかないことが多く、
何より組合に裏切られ、脅されたという感があり、
体調が悪化し、転職どころか自宅からも出られなくなり、
苦しくてたまりません。
基本的にしませんね。
1000万などという解決金があろうはずもありません。
数年に渡る未払い賃金の請求ぐらいなら有り得ますが、、、。
またそんな多額なら、会社側が非公開を組合に申し入れます。
また、解決したら、解決金から手数料みたいなものを取るなんて、
聞いたこともありません。
つい先月、4ヶ月ぐらいかかって、解雇問題で一応の和解をしました。
わずかな解決金が支払われましたが、解雇撤回とはなりませんでした。
若い本人は少し寄付したいと言いました。
ですが、断りました。当然です。本人は解雇されているのですし、
ユニオンは組合費で運営されており、いただく理由もありません。
「４ヶ月間、あなたのためだけに活動したのではないんだよ。
そのことが理解できるように、勉強しなさい。」と答えました。
そのユニオンは新たな貧困ビジネスをやり始めた
８９３さんではないでしょうか。ひどい話です。
病気の軽快を祈ります。（小さなユニオンの執行委員をしています。）
８９３さんではないでしょうか。ひどい話です。
ローソマン @rouso_man · 2016年12月30日
８時５０分か。９時始業なら、そろそろタイムカードを
押したいところだな。 …なに？タイムカードがないだと？
まあ、それ自体は直接的な法違反ではないが… 仕方がない。
出勤簿などを付けて、とにかく労働時間を記録するのだ。
眺めてよだれ
設楽かな
ツイッターで文句たれているのかｗｗ
だったら韓流雑誌とか出している会社になぜ
入社しなかったんだ？
当たり屋じゃねw
当社の組合員は街宣やビラ配りなど組合活動はしますが、
会社は休んで傷病手当を受給中。自己負担分の社会保険料
は当初東京管理職ユニオンが払ってくれましたが、
現在支払いが止まり会社立替分が100万円超！
『中小企業がユニオンに潰される日』
東京管理職ユニオン＆中村基秀
同じくツイッターで情報発信しても
真実性があり
共感が得られるのは青林堂
東京管理職ユニオンのツイートは
誰も反応していないし
企業ゴロとして評判が悪くなるだけ
少しつき合えば
頭がおかしいというのがわかるのに
よく崇拝するな
だれか反応してやれよｗｗｗ
ローソマン @rouso_man
出版労連のシンポジウムに登壇
ttp://garoseirindo.blog.fc2.com/blog-entry-26.html … 出版労連 『ヘイト本』と表現の自由シンポジウム
青林堂の現役社員が登壇！
どうでもいいんじゃないかね
誰も相手にしていないし
青林堂が嫌韓本を出すことと
中村基秀の労働問題は何の関係もない
何の関係もないことを論うのが
東京管理職ユニオンの組合員
中村基秀の労働問題は
前職で月給２５万円だった中村基秀が
青林堂で契約社員となり
６ヶ月後は正社員で年収６００万円にして貰えるとの
口約束を履行してもらえない
ただそれだけ
550 : 匿名希望さん 2017/01/09(月) 14:57:43.28
中村元秀は今や東京管理職ユニオンの代表みたいなもんだからな
中村元秀のイメージがユニオンのイメージになってる
551 : 匿名希望さん 2017/01/09(月) 18:38:59.06
中村基秀は東京管理職ユニオンの執行委員だから
幹部であり、ユニオンそのも
ブログも見てあげたけど
ブラック企業というのは
長時間労働や残業代未払いで
労働環境の悪い企業のことを
いうのだと思うのですが
なぜ青林堂をブラック企業と
主張するのか全く見えてきません
青林堂をブラック企業と主張する
労働環境を100字以内で述べなさい
どう見ても中村基秀はブラック企業の被害者ではなくブラック社員
青林堂 @seirindo_book
裁判は「他社のネット機密情報を漏洩したユニオン組合員の解雇」
ですがこの件は解決済。更に当社の機密名簿が何者かによって盗まれ、
なぜか東京管理職ユニオンに『中小企業がユニオンに潰される日』
「こういうユニオンは必要だけど、
このビルの２階のユニオンは違う。
東京管理職ユニオンは単なる企業ゴロだ。」
その通り
労働委員会に持ち込むのは、経営側との交渉がうまくいかなかったからだよな？
ttp://www.sdcom.jp/denmaga/contents/confidence/confidence-entrance.html ■鈴木正北海道労働委員会会長が合同労組の存在感を指摘 （17.01）
就任挨拶文で不当労働事件の取り扱い増加に言及
２０１７年１月の「北海道労働委員会会報」に、新任の鈴木正会長の挨拶文が掲載された。その中で、近年の不当労働組合事件に合同労組の割合が増加していることを指摘している。これは何を意味するのか。
北海道労働委員会の委員は昨年１２月１日付で任命された。委員は公益委員、労働者委員、使用者委員各７人ずつの構成。公益１人、労働者１人、使用者３人が新任となった。労働者委員に道労働組合総連合会（道労連）から赤坂正信氏が任命されたのが今回人事の特徴。
道労連は過去に委員が選任されなかったことに強く抗議、裁判闘争を続けていた。今回初めて知事が選任に踏み切った。
道労働委員会は任命と同日に開かれた総会で、会長に清水正氏（弁護士）、副会長に加藤智章氏（北海道大学大学院法学研究科教授）を選んだ。
このほど発行された道労働委員会会報（１７年１月）の冒頭に清水会長の挨拶文が掲載された。清水氏は０６年平成１２月の委員就任から１０年になり、「会長に選任され、日増しにその責任の重さを感じております」と記している。
また、労働委員会制度が発足から間もなく７１年になり、この間、公労使委員、事務局職員が尽力してきたことを指摘、「長年にわたって培われた紛争解決の創意工夫をさらに高めて行かなければ」と決意を披露。
続いて「近年の申立ての傾向を見ますと、不当労働行為事件のかなりの割合を合同労組事件が占めるに至っていますが、その特徴についてより正確な実態を認識するとともに、より適切な事件処理のあり方を工夫することが必要ではないかと考えております」としている。（続
合同労組とはず個人単位で加盟できる労働組合のことで、企業や団体の枠にとらわれず、いろいろな職場の労働者が構成メンバーになっているのが特徴だ。正社員だけでなく、契約社員、パートタイマー、派遣労働者や、管理職まで加入対象だ。
道内には札幌中小労連・地域労組、札幌地区ユニオン、札幌ローカルユニオン、北海道ウイメンズユニオン、旭川地方ななかまどユニオン、ユニオン帯広や、それらの傘下団体などがある。
清水会長は、それらの合同労組が不当労働行為事件に積極的に取り組んでいることを指摘した。
労働組合大手と言えば春闘などでニュースになる主に連合系の労組が連想される。しかし、それらは実は職場の細かい労使紛争などには関心が薄い傾向が指摘される。困った労働者にはさほど頼りにならない存在だ。
それどころか、大手系労組が経営側とずぶずぶの関係で経営側に有利になる情報提供やアドバイスをすることさえある。
そんな時に頼りにされるのが合同労組だ。大手労組のだらけぶりが合同労組の存在意義を高めている。実際に、大手系の労組がある企業の労働者が合同労組に個人加入しているケースが少なくない。
そして、実際に紛争事件を労働委員会に持ち込む件数が増加している、というのだ。
他のユニオンも頻繁に利用するよ
東京管理職ユニオンは
もはや情宣すら出来ないから
中身のない都労委申立と
中身のない和解しか出来ない
組合が団結権を侵害されたって
難癖つけて都労委に
申立しないと
専従はやることないからな
青林堂@seirindo_book
毎日当社を貶めるツイートの
ローソマン @rouso_man は
東京管理職ユニオン @TokyoMUnion 組合員との話。
盗難された取引先名簿での怪文書配布や
ネットで悪口を言うのがユニオン労働運動
【東京管理職ユニオン】勤務1年未満の社員に1200万円の退職金要求。
就業中は常時社内録画・録音を要求。
給料残業なしで6割UP。
前職25万円の社員に48万円要求！
現状違法はないのに違法企業とデマ拡散
全員が中村基秀みたいな人ではないが
中村基秀みたいな人が多い
これは
設楽清嗣の教えがいかされいるから
中村くんは
結局会社から一円も取れず契約期間終了で
傷病手当も受給終了になる可能性が一番高い
そうすると
粘着質の中村くんは
今度は東京管理職ユニオンはお金取ってくれると言ったって
東京管理職ユニオン批判のツイートしまくるのかな
さっさともらって失業手当ももらって次の
仕事探していれば今頃ふつうに働いていたよな
中村くんのケースでは
契約が途中で切られたり
更新されなかった時に
初めて交渉申し入れだな
それまでは組合活動を見習っておけだ
つまり鈴木剛は争議下手
青林堂の公式ツイートの通り
東京堂ホールの公式ＨＰで
サイン会を公式告知と記事が出ている
中村くんにとっては
週刊新潮も東京堂ホールも青林堂もウソを言っている
という主張
だから中村くんブログやツイートは信用性ゼロ
逆に青林堂の労働問題のツイートの事実性を補強しているｗ
都労委申立も一旦取り下げてまた申し立てたのが真実で
会社が期日まで最終準備書面を提出しなかったというのは虚偽で
時間稼ぎをしているのは東京管理職ユニオン
都労委申立を何ら和解なく取り下げるというみっともない行為は
他の案件にも大きく影響を及ぼす
都労委も東京管理職ユニオンは都労委をなんだと思っていると怒るわ
石田三成が主君豊臣秀吉を真似て水攻めをするがものに出来ない
鈴木剛が主君設楽清嗣を真似て都労委申立を行うがものに出来ない
もっとも石田三成の算盤奉行として長けている部分は
鈴木剛は持ち合わせていないようだが
労働組合は
信用出来るところを選びましょう
ヤッター解雇になった
東京管理職ユニオンに加入して
会社と争うと
解雇にしてくれると
信じていたんだ
アホが次に考えること
「契約更新してくれないのは
僕がユニオンの組合員だからだー
これは不当労働行為だー」
すずちゃんもそこまでアホみたいな主張に
付き合ってくれないだろ
東京管理職ユニオンは
ゆりかご園の従業員としての
地位の確認を求めますだって
労働組合が会社の従業員なのか
どれだけ知識のない連中かがよくわかる
テーマ：青林堂は虚偽の事実を元に、組合を誹謗中傷
抗議文
貴社のツイッター投稿記事について
貴社は以下の２０１７年１月２４日の投稿で、
以下のように事実に反する内容で当組合を誹謗中傷している。
▼問題となる投稿
東京管理職ユニオン@TokyoMUnion の鈴木書記長は労働委員会で
「裁判するぞ！回答せよ！」と怒鳴り、相手に恐怖心を与える。
書店が怖がるような電話をかけてサイン会を中止させたパヨクと似ている。
１．当労組の書記長は鈴木ではなく、事実と反する。
２．鈴木が「裁判するぞ！回答せよ！」と怒鳴った事実はなく、事実を歪曲している。
３．「書店が怖がるような電話をかけてサイン会を中止させたパヨクと似ている」などと、
歪めた事実と不知の事件とを比較し、
当労組を「パヨク」なるネットスラングを用いて誹謗中傷している。
当労組は、貴社に対して抗議し、記述の削除を求める。
東京都労働委員会へ上申する予定である。
また本件についての法的措置も辞さない。
だ・か・ら
早く法的措置しなさいよ
あらたな不当労働行為事件の申立を受けて・・・
東京管理職ユニオンは先の二件の申立を
誠にみっともなく取下
新たに申立が事実
青林堂ツイッターが通り
虚偽の事実って日本語なあに？www
青林堂 @seirindo_book ·
昨日の当社のツイッターについて、東京管理職ユニオンより
添付の抗議文が届きました。１、役職名の過ちは訂正します。
２、労働委員会より「鈴木さん冷静に」と指導もありました
ので間違いではございません。３、評論、言論の自由の範囲
内であり印象を述べたまでです。以上を踏まえ改めてUPします。
663 : 匿名希望さん 2017/01/25(水) 23:16:42.98
青林堂 @seirindo_book
東京管理職ユニオン@TokyoMUnion の鈴木執行委員長は労働委員会で
「裁判するぞ！回答せよ！」と怒鳴り相手に恐怖心を与える。
書店が怖がるような電話をかけてサイン会を中止させたパヨクと
似ている。『中小企業がユニオンに潰される日』
664 : 匿名希望さん 2017/01/25(水) 23:18:28.02
@Mono_logue
鈴木さん、書面で「裁判するぞ、回答せよ！」と怒鳴ってる
ようにしか見えないので、まぁ日常の他の言動もそうなん
だろうなと類推されても仕方ないんじゃないかな？(^_^;)
取り敢えず、鈴木さん、冷静に
青林堂に損害賠償するぞって
息巻いていなかったけ
カウンセラー「鈴木さん どう どう どう 落ち着いて」
カウンセラー「鈴木さん 深呼吸しましょう」
鈴木さん「ちっくしょうー はあ はあ はあ」
やりきれないと言っています。
しかも組合員は自己負担分の社会保険料を払っておらず、
その額は120万円を超えています。全て会社が被っています。
設楽清嗣以上の
ネガティブキャンペーンやって
東京管理職ユニオンの評判は
更に更にがた落ち
在特会の街宣にびびって
街宣さえ出来なくなったのかい
何ら解決なく都労委申立を取り下げるという行為が
他の都労委案件に多大な悪影響を及ぼすということを理解していないのかな
再度申立すればいいってものじゃなく
棄却命令より不良になる行為だぞ
中村基秀くんへ
ＫＫ組合員の多くはちみを嫌っていると思うよ
かまってちゃんwww
そんな鈴木に従わなければ良いだけだ
池袋の東京統一管理職ユニオンも情けないね
青林堂の抗議行動にのぼり旗あったけど
全く大義名分もなければ
妙味もない情宣に付き合ったのか
管理職ユニオンが
労働委員会に申し立てるのが好きな理由
印紙も代理人も
いらないしタダだから
パターンも一緒で
個々の事例にあてはめるだけだから簡単
全国ユニオン以外は
そんな馬鹿なことは
やっていないよ
これまでは表立っていませんでしたが、
東京管理職ユニオンの運動では、
裁判をするぞ（当社は一度も訴えなし）との脅し、
数千万円単位の退職金（和解金）の要求で
中小零細企業が悲鳴を上げていました！
ttp://dailycult.blogspot.jp/2016/10/npoposse.html >POSSEを持ち上げる知識人やメディアは、自らが宣伝に加担している団体の正体について、
>もう少し注意を払ったほうがよさそうです。ブラック企業という社会悪と戦っているからといって、
>その人々が必ずしも正しい存在であるとは限りません。
" #POSSE からは抗議メールも来ないしプロバイダへの削除要求が来ているという連絡もありません。"
ttps://twitter.com/daily_cult/status/785629556744925184 テレビ局まで利用して
雇用継続も和解金もなしで
解決出来なかったら
鈴木剛の力が問われるな
これまで知らなかった人が感激してる！
鈴ちゃんのテレビ局利用の効果がわかる
@seirindo_book のツイートは必見だ
東部ユニオンは一体どうなっているのか！糾弾する
ttp://onicchan.cocolog-nifty.com/blog/2017/02/post-efcb.html >東部ユニオンの白井、小泉らは、そんな私をおかしな人物として、中核派の中で歪んで宣伝してきた。
それはもうスパイ同然やし、仮にスパイではなくても、動き方は極右やねん。
左翼活動に対する反左翼活動でしかないねん。
だから、後でなんと言われるかワカランけど、インターネット上で名指しで非難する。
１年半も争議して
たった２回しか街宣出来ていないのかい
しかも首都圏ネットと合同で・
かっては週に何回も街宣していたのに・
解決出来ないユニオンに落ちぶれたな
わが管理職ユニオンは組合費を値上げして、青林堂のN君には損失補填する用意がある！
沈みかけたイーレボにも組合員から融資を募る！設楽くんにはボランティアで奉仕に徹してもらう。わが王国は絶対だ！
18日には片づくさ！
ストーキング野郎。
ケンタロの件とネコババの件は全く別。
ケンタロの件とは、結成間もない頃、既に会社から解決金の提示があった
ケンタロが組合に相談に訪れた。対応した下裸は組合でやれば
「もっととれる」と助言し会社に乗り込んだ。
会社は組合が出てきたら話がしやすいと喜んで、解決金を大きく下げてきた。
下裸は裁判にしようと指導し、ケンタロは仮処分で争った。
会社は裁判になったことに歓喜し、更に更に解決金を下げてきた。
結局ケンタロはこの裁判で、当初より約１／１０になった解決金で和解した。
下裸のいう通りにしていたら解決金がドンドン下がっていった為、
ケンタロは激怒。下裸と当時の下裸の盟友Ｏに噛み付いた。
そして下裸のとった行動は、組合の事前了承なく下裸の専行で、
組合の大金をケンタロに渡し部分的な損失補填を行った。
ケンタロは一端静まったが十分な補填がされた訳ではなく遺恨が残った。
これがケンタロと下裸の取っ掛かりだ。
この件で一番の大きな問題は、組合の金をその様に使っていいかということ。
そんな人を労働運動で扱っては駄目だったんだよな
しかし本当なのかこの話www
管理職ユニオンの金で損失補填した件は有名
板橋時代でも独自の事務所じゃなく
東京労組の事務所の一部を間借りしていた頃の話
当時の東京労組の執行部はみんな知っているよ
「もっととれる」「もっととれる」と煽る
ここでも中村だな
「中村基秀」だな
弁護士は佐々木がやるのか。
ttps://pbs.twimg.com/media/C4iAEdCUkAAyTOt.jpg 
ttps://pbs.twimg.com/media/C4iUnvKUcAEGocx.jpg 中村管理職ユニオンのパワハラ告発やってたが
青林堂側が被害者にしか見えないんだがwww
貼付印紙８万円
弁護士費用相場
着手金１００万円
仮に着手金抑えてくれても３０万円はまず取る
抑えた分は通常報酬金である和解金に上乗せ
ユニオンが払ってやるのか
金持ちだな
休業したのは会社に全責任があるから
傷病手当受給期間の賃金も会社が全部払えって．．．
勝手に休んでおいてね
これじゃ怠け者に仕事しろって言えないじゃん
法テラスで鉄板の立替ダロな。旬報法律事務所も付いてるしw
＞鈴木と中村以外は青林堂案件を人ごとと思っているだろうが
＞何ら解決なく都労委申立を取り下げるという行為が
＞他の都労委案件に多大な悪影響を及ぼすということを理解していないのかな
＞再度申立すればいいってものじゃなく
＞棄却命令より不良になる行為だぞ
イミフ。四月にも救済命令が出るぞ？
東京労働委員会による地位保全の協定書が発令された時に
叫び狂った青林堂専務www
＞東京労働委員会による地位保全の協定書
会社が中村に連絡を取るにはユニオン通せって協定書
自分でブログアップしておいてアホか
掲示板張り付きといい
かなり危ないモードに入っているね
それだけ窮地に陥っている
背水の陣ってよくわかる
中村くん
勉強しないとwww
楽でいいなｗ
ttp://mrkenjii.blog29.fc2.com/blog-entry-1047.html 中村基秀 正体
中村基秀 モンスター
中村基秀 出身
中村基秀 おかしい
中村基秀 あやしい
ネット民にバレててワロタ
@r1f0sef8UDyO2XB
今回は戦略が不味すぎましたね、ネット民に、記者会見
での胡散臭いユニオンと鬱を盾にするプロ社員と言う
印象を与えました、脇の甘い青林堂に今回は勝てるか
もしれないが、長い目で見れば鬱に対する偏見を煽っ
ただけだと思いますよ、差別の当たり屋と同じです
DT-KEN @dtken @seirindo_book
私はうつ病経験者です。
この病気の時は身体から完全にエネルギーが無くなり、
何も行動する事は出来ないはずです。
私はベッドから起き上がる事すらできませんでした。
今回の告発者（東京管理職ユニオンの中村基秀くん）の
活動写真を見ると、
診断は全くもって信用できませんね。
Nori @Douraku2er @seirindo_book
以前ウチの職場にも鬱の方がおられました。
話しかけてもあまり返事をしてもらえなくて、
ずっと机に座ったままの状態でしたね。
何かうわの空みたいなところがあって、
少し接触するのが躊躇われるくらいでした。
この方（東京管理職ユニオンの中村基秀くん）は
不思議と全然そんなのが有りませんねw
ユニオン&中村さんオツカレーwww
自分に同調しなければ
決めつけるのは一種の精神病だから
病院行った方がいいぞ
中村くん
目的語ないよ
早く病院行け
精神病仲間が出来て良かったな
それ以上に青林堂がカス過ぎて
トム @worldbook19 @TokyoMUnion
パワハラをしたというとんてもない青林堂からせしめたお金を
運営資金につかうなんてことありませんよね？
人間のくずみたいなことはしませんよね？
失礼とはりかいしておりますがよろしければ
わたくしの問いにお答えいただけますか？
異常な青林堂叩きに疑問感じております。
＞運営資金につかうなんてことありませんよね？
＞人間のくずみたいなことはしませんよね？
もちろん中村くんが１８００万円取れれば解決金カンパ要求ですよ
ユニオン独自でも青林堂に５００万円損害賠償求償していますが
それとは別個ですよって返信してあげないとｗ
共同、産経にまで流されたんだぞ？
蟹江敬三と蟹江「渡辺」玲子はカゴメ創業家から基地外パワハラの人間だと一生言われ続けるな。
春には東京労働委員会の救済命令が出るぞwww
＞ここでも青林堂のパワハラ社員粘着してんのか
社長だろ？w
中村基秀
ttps://www.npo-homepage.go.jp/npoportal/detail/013012144 卑怯者のカス
青林堂 埼玉県在住 中村基秀へ
おまえのせいて有田和生さんからブロツクされました。
ネトウヨ中年社員の癖してどうやづて有田和生さんをたぶらさせたのてすか？
有田和生さん@ka1206はネトウヨは嫌いなのに
なんでネトウヨのおまえは和生さんに好かれたのかりかいてきません。
?? 中村のこと？
日本語分かる？
みんな僕たちのゆすりたかりの為に
応援カンパ受け付けるよ
中村とやらがどうあろうと
お前の方がカスだよ
名乗ってから出直せや
２０１４年に青林堂（社員３名）に入社
青林堂に月給３５万円の営業部長。入社半年経ったら、大書店の平積み営業実績を伸ばす中村に蟹江夫婦は嫉妬して正社員にしてくれる口約束だったが雇止め。
東京管理職ユニオンに駆け込み団交開始。会社は組合加入に激怒し当該を解雇。地位保全の東京地裁仮処分がたった二ヶ月でなされたのになぜか会社が労働審判で解雇無効が二重決定。
それでも青林堂が給料を支払わなかったので、ユニオンは第一回抗議と作家に協力文書送付。東京地裁執行官が青林堂の銀行口座を差押。
地裁の和解案により管理職ユニオンが退職和解金として１２００万円を一括で支払うか復職させるかどちらかだと追い詰められ仕方なく復職させ月給３０万円で午後のみの勤務とさせる。
会社は別室一人でネットに繋がせず、外出させずに自費出版する人を探せと命じる。電話は許可制だが一度も利用できず。（この辺りが録音の部分）
300時間（録音）のパワハラに当該は適応障害になったと休職。ユニオンには団交拒否を繰り返し続けて、東京労働委員会に救済申し立てされる。ついにはな専務の渡辺（蟹江）玲子の不規則キチ発言攻撃で東京労働委員会が混乱し、異例の協定書で当該への違法行為を禁止する。
春にも救済命令が出ると知ると、会社は休職１年で就業規則上解雇にするよと通告。再三督促したが当該が払わなかった給与天引される社会保険料は払え！という珍論w
両者がブログやツイッターで公表している内容だとこんな感じ。
地裁の和解金1200万って本当なの？
中村基秀（４８歳）
２０１４年に契約社員として青林堂（社員３名）に入社
前職で月給２５万円だったのに３５万円もらっていたとウソをつき
青林堂に月給３５万円払わす
入社半年経ったら
年収６００万円で正社員にしてくれる口約束だったがしてくれないと
管理職ユニオンに駆け込みユニオンと一緒に会社に押しかける
会社は売上げも増やせないのにと激怒し当該を解雇
労働審判で解雇無効となる
但し支払いを命じたのは月給３０万円
青林堂が支払わなかったので
当該が持ち出していた作家の住所録に協力文書送付
執行官が青林堂財産を差押
管理職ユニオンが青林堂に押しかけ
契約期間までを年収６００万円と計算して
これからの賃金１２００万円を一括で支払うか
復職させるかどちらかだと詰め寄る
仕方なく復職させ月給３０万円で午後のみの勤務とさせる
会社は当該に持ち出した名簿を返せと業務命令を出す
当該は無言
名簿を無断で持ち出す社員に他の社員と同じ仕事はさせられないからと
ネットに繋がせず自費出版する人を探せと命じる
但し電話は使用させた（この辺りが録音の部分）
その後当該は適応障害になったと休職し傷害給付金を受給しユニオンで活動
会社は休職１年で就業規則上解雇にするよと通告
再三督促したが当該が払わなかった給与天引される社会保険料は払えとなる
両者がブログやツイッターで公表している内容だと
こんな感じ
は中村くんがこれを自分の都合のいいように加工したんだよ
そもそも営業部長って３２歳の時に２年程勤務した時であって
４６歳では契約社員（平社員以下）で入社って公知の事実
1. パワハラによる損害賠償が認められるかどうか。
2. 労働組合に対する不当労働組合を繰り返し行ったことが認められるかどうか。
3. 賃金を半分にしたことが不当と認められるかどうか。
4. 会社に勤務できなくなっている間の賃金の請求が認められるかどうか。
まず全部無理だろうけど
前職で月給２５万が月給３５万で契約社員と雇われ
復職後午後のみの勤務で月給３０万だと
3.の賃金半額って何だ？
一日勤務で月給３５万から午後だけ勤務で月給３０万に変更だと
一日勤務だと月給４８万円でむしろ単価は４割近く多いぞ
ささきりょうさんがをリツイートしました
こちらは、彼が働けなくなったのは、
社長や専務によるパワハラが原因で、
会社の責に帰すべき事由によるものだと考えています。
したがって、会社は給与を満額払う義務があります。
よって、そもそも立て替えは生じてないという立場です。
この点は訴訟でも争点となると思います.
これ中村が本人負担分の社会保険料未払いで
会社が立て替えているということ対してだろうけど
当初は東京管理職ユニオンが支払っていたんだろ
中村も了承していたんだから第三者弁済として有効であるし
中村が債務を認めていたことにもなる
余りにも無理な争点じゃないかね
キチ専務渡辺レイ子が「はいっ、コレからストライキです！」って給料を半額にしたw
ストライキは組合が当該に対して発令して経営者に行うモノという常識すらないw
２０１４年に青林堂（社員３名）に入社
青林堂に月給３５万円の営業部長。入社半年経ったら、大書店の平積み営業実績を伸ばす中村に蟹江夫婦は嫉妬して正社員にしてくれる口約束だったが雇止め。
東京管理職ユニオンに駆け込み団交開始。会社は組合加入に激怒し当該を解雇。地位保全の東京地裁仮処分がたった二ヶ月でなされたのになぜか会社が労働審判で解雇無効が二重決定。
それでも青林堂が給料を支払わなかったので、ユニオンは第一回抗議と作家に協力文書送付。東京地裁執行官が青林堂の銀行口座を差押。
地裁の和解案により管理職ユニオンが退職和解金として１２００万円を一括で支払うか復職させるかどちらかだと追い詰められ仕方なく復職させ月給３０万円で午後のみの勤務とさせる。
会社は別室一人でネットに繋がせず、外出させずに自費出版する人を探せと命じる。電話は許可制だが一度も利用できず。（この辺りが録音の部分）
300時間（録音）のパワハラに当該は適応障害になったと休職。ユニオンには団交拒否を繰り返し続けて、東京労働委員会に救済申し立てされる。ついにはな専務の渡辺（蟹江）玲子の不規則キチ発言攻撃で東京労働委員会が混乱し、異例の協定書で当該への違法行為を禁止する。
春にも救済命令が出ると知ると、会社は休職１年で就業規則上解雇にするよと通告。再三督促したが当該が払わなかった給与天引される社会保険料は払え！という珍論w
両者がブログやツイッターで公表している内容だとこんな感じ。
同僚の分析がでてるよ
社内意識改革は経営者の悪口ばかり
自分が会社を牛耳りたかったからでは
だとさ。
中村くんへ
ライバルならいざ知らず
売上げ増えれば「経営者」は嫉妬せず喜ぶわ
売上げ増やすからと言われて大枚はたいて雇ってやったのに
それほど売上げが増えないところに
口約束の年収６００万円の正社員にして貰えないといって
ユニオンに駆け込んでゴネたから「経営者」が激怒だろ
口約束なんか仮にあったとしても反故に出来るのは
法律詳しくない人でも知ってるわ
青林堂に月給３５万円で役職なしの営業として契約社員として試用期間付で採用
当該が一方的に年収600万円を希望するも、実績がないため口頭でも書面でも約束は一切なし
入社半年経っても営業成績が上がらず、著作権違法のプロレスTシャツを会社に無断で通信販売。
前勤務先のIDやパスワードを漏洩していたことが発覚して解雇。
それでも青林堂が欠勤中の給料を支払わなかったので、ユニオンは第一回抗議と青林堂から何者か盗んだ社内機密の取引先名簿を使って作家に一方的に会社を誹謗中傷する文書を送付。東京地裁執行官が青林堂の銀行口座を差押える。
地裁の和解案により管理職ユニオンが退職和解金として１２００万円を一括で支払うか復職させるかどちらかだと追い詰められ仕方なく復職させ月給３０万円で午後のみの勤務とさせる。
会社ではPCを与えるがはネット機密の漏洩の過去からネットは不可。社内情報漏えいの可能性から一時応接室での勤務。
当該が編集も希望していたことから自費出版の企画を命じるが、これが不満で東京都労働委員会に申し立てを起こす。
取引先名簿の漏洩の件で取引先からクレームが相次ぐため、名簿返還及び解決を当該に業務命令として命じるがこれを断固拒否。
青林堂周辺で昼食時に飲食店前で大音響で街宣を行い、経営者の顔写真入り中傷ビラを複数回に渡り会社周辺や経営者自宅周辺に配布をする。
東京労働委員会に救済申し立ての事件は半年以上に渡り協議を重ねていたが、突然にユニオンが理由もなしに全事件を引き下げてしまう。
青林堂より団交の日時や場所を指定するもユニオンが団交に訪れず。
当該は個人的理由でうつ病や適応障害で休職となり傷病手当を受給するが、本人負担分の社会保険料は当初東京管理職ユニオンが支払っていたが途中から支払いが止まり120万円を超える。
両者がブログやツイッターで公表している内容だとこんな感じ。
キチの分析を真に受けるのは馬鹿としか言いようがないな
2400万ふっかけときゃ2～300万くらい取れるだろ
中村基秀は金欠になるし早期に和解だな
判決？それは困りますよ
判決で勝目ないぜ
青林堂も金ないだろうから
弁護士費用の掛かる長期裁判より
早期の和解を望むって
ユニオンの弁護士は着手金だけで日当払わないし
いくらかでも取って和解しないと
格好つかないからな
取り下げてなけりゃ最終準備書面でもＵＰしたら
パワハラした不当労働行為だって都労委に申し立てて和解なく取下
裁判でパワハラした不当労働行為だって訴えても
裁判官に無茶苦茶印象悪いよ ぷっ
棄却命令ほぼ確実だから取り下げたんでしょ
涙目で三千まそ借金まみれになる蟹江夫婦。
労務倒産必至だなw
休職中の社会保険手数料を払わないから会社が120マソ請求されたんだろ(・∀・)ﾆﾔﾆﾔ
労組が払うなんて話は聞いた事がない。
東京労働委員会から違法行為を禁じる異例の協定書発行なのにユニオンが救済申し立てを取り下げるワケがない。
蟹江（渡辺）玲子が東京労働委員会を忘れたくない妄想w
もう和解はないよ。
地裁判決でパワハラの法律事例として100年は晒される青林堂w
会社は、手段の如何を問わず、
組合を介さず直接（当該）に対して接触しないことを確認する。
中村くんへ
自分でこう書いてどこが「違法行為を禁じる異例の協定書発行」なのかな
しかもこれ４回目の新規申立でだろ
＞休職中の社会保険手数料を払わない
のは中村くんだろ
会社が払わなければお上が差し押さえるわ
それに手数料じゃないぞ手数が蛇足
中村くんの弁護士も給料下げたからその分が保険料という主張だし
そこでも整合性がないぞ ﾑﾘ㌣( ﾟωﾟ)/ (ﾉω`)ヽ(ﾟωﾟ )ﾑﾘ㌣
惨めになるだけだぞ？
キチ発言を世界に晒されたのは蟹江玲子w
レイコ、東京労働委員会の救済命令は100回カキコしてやるナwww
【出版社を狙う管理職ユニオンに要注意 その2 】 [無断転載禁止]©2ch.net
ttp://echo.2ch.net/test/read.cgi/zassi/1487122143/
会計から鈴木の独断でユニオン資金300万円の流用はイーレボに注ぎ込まれたって報告だった。300万円以外にも組合の金を個人判断で使ってるのか？
裁判、団交、街宣、大量のビラ撒き、複数回
講演会の段取り、テレビ局関係者への根回し
記者会見段取り、鈴ちゃんのテレビ局周り
医者への根回し
ここまでやるケースは稀だよね？
ユニオンの活動内容が激しくてステキ！
という宣伝告知効果としても抜群だったけど、
組合員は費用の使われ方に納得しているのだろうか？
イーレボ全然職場再建じゃないじゃないか
商売するから金貸してとか出資してというのはよくある
しかし金めぐんでくれというのは乞食と一緒
鈴木は私財も投じているはず。
今は組合員で再建安定運行
今やＮＰＯもブラックだからな
私財なら死鱈も他の執行委員も投じてらぁ。
鈴木の偉大なところは、みんなが管理職ユニオンの設立当時からいたって思わせてるところ。
F労絡みとは誰も知らないwww
橋本の解任等で訴えられた（被告になった）ことは多々あれど
訴えた（原告となった）のは今回が初めてじゃないかい
金取れると思っているのかね
鈴ちゃんの場合ユニオン使って有名になろうという野心があるからな
ユニオンを知ってまともな会社員がドン引きしているのをわかってる？
日本マクドナルドは原告
日本マクドナルドは当該労働者のみが原告
東京管理職ユニオンは何を訴えたんだい？
中村基秀くん
中村とやらの書き込みに決めつけたいんだな
精神病だろ
中村基秀クンじゃないのかね
＞番組の都合に合わせただけと思う
来月解雇になる予定の中村基秀くんは解雇無効を提訴するだろうか
＞目的は金取るだけだからこれ以上金の掛かる提訴はないと思う
退職と引き換えの解決金は禁止しよう
某ユニオンみたいに本部と京浜ホテル支部(仮名)の争議座田にならないためにも
実名上げてあげつらうなら
まずは名乗れチンカス
じゃあ雇用継続だなw
労働争議法を知らない蟹江www
一般人のプライバシーに関わるヘビーな話なので大雑把な話になるが
全て事実であることは間違いない
この男は数年前、ある既婚女性に手を出した
もちろん相手が人妻と承知の上でだ(この男はイスラム教信者だが当然不倫は御法度)
そのまま二人の関係は続き、一年経たずして女性の家庭は破綻、そして離婚
その後も二人は付き合いを継続し、長い時間が経った
しかし去年、この男は例の北大生事件で家宅捜索を受ける
それと同時に女性の妊娠が発覚
厳しい状況に女性はシングルで生む事を決断
その途端、この男の態度が豹変した
「結婚しないなら、詐欺罪で刑事告訴する」と女性を脅迫
女性は話し合いを求めたが「何も話す事はない、会うのは法廷で」と言い放ち
そして「子供は自分の物だから、出産後は自分が奪う、正当な権利だ」と再び脅迫
あまりにもメチャクチャな話に、女性は心身共に疲労困憊してしまう
そして、数ヶ月後、流産してしまったのだ
にもかかわず、この男はその後、何事もなかったように女性との関係継続を望み
さらに再び女性に子供を生ませようと迫った
女性がまだ流産による心と体の痛手から立ち直っていないことを意にも介さずに
それ以来、女性はこの男の人格と将来に疑問を持つようになり、深く悩み続けた
メッセージが舞い込んできた
女性は訳が分からず事情を説明して欲しいと何度も説明を求めたが、音信不通のまま
結局、そのまま泣き寝入りするしか無かった
その後、様々な情報が入るうちに、真相はすぐに判明する
どうやらこの男、前々から他の女性にも色々とちょっかいを出しており
その一人と上手くいったため、流産した女性の事が邪魔になったらしい
そして責任を負わずに逃げるため音信不通のまま女性を捨てたというわけだ
これがこの男の本性だ
イスラム教徒が不倫の上、人の家庭を破綻させ、警察の厄介になり、妊娠した女性を脅
迫し
流産に追い込んだ挙句、水子供養もせぬまま別の女に乗り換える
こんな奴が、真実の追求、正義の味方ともてはやされるのは
どう考えてもおかしい
都合の悪い真実を隠蔽する奴が、エラそうに世間に講釈たれて
ジャーナリストともてはやされるのは間違ってるんじゃないのか?
それぞれ意見は有ると思う
あとはお前らで自由に語ってくれ
イーストブルー@east_bule @seirindo_book
青林堂の雇用者側が弁明するのではなく、全社員が連名で
「青林堂の労働環境に問題ありません。問題があったのは中村氏側である。」と訴えるべき。
一方的に報道したTBS、フジ、テレ朝にも抗議するべきでしょう。
会社の名誉を守るのも、社員の務めです。
青林堂 @seirindo_book
青林堂さんがイーストブルーをリツイートしました
東京管理職ユニオン（鈴木剛）最大の被害者は
真面目に勤務している非組合社員です。
東京都 @tocho_roui には社員の声を提出済。
どの程度聞いていただけるものなのか。
当該組合員は「組合員は非組合員より優遇されて問題ない」との認識。
何人ですか？
蟹江夫婦に強制されて涙目でアピールwww
コイツら使用人じゃないよ。奴隷。
社畜マンセーwww
ナキマル@worldring1972
ナキマルさんが青林堂をリツイートしました
東京管理職ユニオン株式会社
（取締役兼代表執行役社長 鈴木剛）
のビジネスモデルだそうです。
多くの人が分かっていること
東京管理職ユニオンは形式上組合でも
事実上は利益目的の営利社団法人
会社がリツイートなんかしたらますます裁判官の心象が悪くなるだけだがな。
幸福の科学以外の弁護士助けてやれよw
東京管理職ユニオンの特徴
口約束での半年経ったら正社員で年収６００万円
口約束の年収６００万円は履行せよと強調すれど
口約束の正社員は求めない
目的は金だから組合員の雇用維持は眼中にない
だから退職強要の東京管理職ユニオン
中村くんは後１０日程で合法的に退職だよね
だから東京管理職ユニオンが青林堂に損害賠償請求
東京管理職ユニオンは何を損したのかな？
何も損していないだろう
せまる違法解雇に対する裁判でもあるんだかな(笑)
蟹江夫婦はもうまともな思考能力持ってないだろ？
会社は裁判するかよ（笑）
ここの書き込み見てたらわかるじゃんｗ
弁護士だって労働委員会に出た事がないのが多いのに
労働法無視して基地外言動したから完全に詰みw
て言うか個人加盟組合の存在自体が危くなってるのかな？
ttps://imgur.com/NwDJi6E へんなのもいるんだな
ユニオン関係者か本人が暴れてて吹いたｗｗｗ
青林堂経営者か社員が暴れてて吹いたｗｗｗ
痛がらせ？ 相手にされてないだろ。自演か？ｗｗ
お前に粘着して嫌がらせしてるのはＡ木Ｙ子さんだけだよ
気づいてるくせにしらばっくれてんじゃねえよ
ｶｺﾜﾙｲ
ttps://twitter.com/shamilsh/status/836433027983093760 ☪常岡浩介容疑者 ☪認証済みアカウント @shamilsh 2時間2時間前
その他
☪常岡浩介容疑者 ☪さんがニュース速報(国際)をリツイートしました
わかりにくい記事だけど、独記者がエルドアン政権のスキャンダルを暴露したら、「ISの宣伝」ということにされて逮捕されたのか。トルコはもともと記者投獄で中国と世界一を争うデタラメ国だったが、完全に昔に戻ったのだね。
あ。ぼくも日本公安の無能を暴露してたら嫌がらせされ続けてるのだった。
ローソマン（中村基秀）が埼玉の爺さんをリツイートしました
清算をする裁判がこれからあるって報道だったじゃないですか。
損害を請求じゃなく精算www
金取りたいだけ全く働く気がない
これが東京管理職ユニオンの組合員の姿
原告中村は、勤務期間中、ほぼ毎日、多数回にわたり、人格を侵害され続けた。
その結果、精神疾患を罹患するに至っている。
パワーハラスメントの事案は多々あれども、
本件のように、ここまで執拗に労働者を攻撃し続けた例は稀であり、
極めて悪質である。
原告中村が受けた損害は計り知れず、
これを慰謝するためには１０００万円が必要である。
これに対する弁護士費用は１００万円が相当である
被告らの上記行為によって、原告組合は有形・無形の損害を被った。
その損害を填補するには金５００万円が必要である。
また、これに対する弁護士費用は５０万円が相当である。
論評
弁護士費用計１５０円ユニオン支出www
具体的に慰謝料・損害額について算定額の根拠が示されていない
なんと陳腐な訴状www
これマジで弁護士が書いた訴状？
金持ちだな
因みに日本の民事訴訟は弁護士前置主義がありませんから
弁護士費用は請求出来ません
ユニオンは弁護士の着手金領収書を書証として提出するのかな
原告：組合員3名
被告：川崎陸送株式会社（代表：樋口 恵一）
東京統一管理職ユニオン川崎陸送支部の3名が
未払い賃金の支払いを川崎陸送株式会社（代表：樋口恵一）に求めた裁判で、
東京地裁は合計約700万円の支払いを川崎陸送株式会社に命じる判決を出した。
もう青林堂って基地社長夫妻と幸福の科学のもんなんだろ？
らしいね。
幸福の弁護士が付いてるとのこと。
闘争資金って知らねーの？東京管理職ユニオンは確かに異常だが、連合の主要組合ビルってアレは給料から天引きされてんだからなwww
お前も痛いぞ西谷文和
金の切れ目が縁の切れ目なのも同じかな？
出入りしてる専従が年老いてユニオンの力不足に拍車をかけるｗ
退職でしか解決出来ないから
中村基秀って
本当にユニオンとは真逆の
ネトウヨなんだな
「あひゃひゃひゃ カネ カネ カネ カネ」
設楽清嗣と東京管理職ユニオン
初台も池袋も
その通り
初台も池袋も他のユニオンとは違い
退職和解金だけが目当て
ユニオンの中でも
東京管理職ユニオンのような連中は少数派
カネ欲しさに組合員を解雇にするように会社に提案だから
一般労働者には受け入れられない
「東京管理職ユニオンに加入したって会社に通知したら
退職和解金もらって
退職するのが
一番幸せなんだよ」
確かに
設楽清嗣にとっては
一番幸せだな
被控訴人の組合員であった控訴人に対し、
ア 組合規約に基づき、
（ア）平成２０年９月から平成２１年１月分までの組合費１万５０００円
（１か月３０００円の５か月分）、
（イ）労働争議の解決に伴う拠出金７１万円、
（ウ）これらに対する本件訴状送達の日の翌日である平成２１年６月１８日から
支払済みまで民法所定の年５分の割合による遅延損害金の支払を求め、
イ 控訴人が組合費及び拠出金を支払わずに逃亡したことにより３０万円
（控訴人の転居先調査費用５万円、組合活動上の障害が生じた損失２５万円）の
損害を被ったと主張して、同額及びこれに対する前同様の
遅延損害金の支払を求めた事案である。
ユニオン怖えー
組合員が裁判で和解して和解金カンパ払わないと
引っ越しても追っかけてきて裁判で払わすぞ
結局７００万の内裁判弁護士費用とユニオンカンパで
半分持って行かれているわ
★動労東京について
・立ち上げメンバーには大西秀宜も加わっていた
・前進社の意向に沿う活動内容だった
・動労東京の委員長の名前は吉野氏。保線員。
・動労東京委員長の吉野氏に、飲み屋で「ブログを止めろ」と詰め寄られた
・委員長：吉野氏の資料は前進社のものを踏襲したもの
・吉野のジジイと罵っている事から高齢の模様。おそらくは下記画像のマイクを持つ人物
・動労東京のメンバーには片野氏もいる。片野氏もブログを止めろという立場
・動労東京のメンバーには飯田氏もいる。
【動労東京メンバー】
委員長：吉野氏（保線員）
鉄砲玉：片野氏
鉄砲玉：飯田氏（事務局）
★東部ユニオン
・片野氏というメンバーがいる※動労東京と兼任？
・東部ユニオン内部では片野氏に困っている人がいっぱいいるっぽい
・白井氏というメンバーがいる
・小泉氏というメンバーがいる
【東部ユニオンメンバー】
片野氏：年齢は還暦。６０歳。（2017年現在）
白井氏：
小泉氏：
★前進社について
・大西にブログを止めろという立場
ソース
ttp://onicchan.cocolog-nifty.com/blog/2017/03/post-c5d6.html ttp://onicchan.cocolog-nifty.com/blog/2017/03/post-003f.html 自主退職した方がお得
パワハラごり押し
設楽清嗣と東京管理職ユニオン
日本政府は、私を証人喚問に呼ぶなら呼んでみろよ。
そのかわり、政府と企業が不正を隠すために私を殺そうとした事が白日の元に晒される事になる。
私は真実しか語らんから、偽証罪になる事もない。
まあ、私は政府の都合の悪い事しか語らんから偽証罪で不法逮捕してくる可能性もあるよなあ。
そのためにも、常にブログで真実を残しておる。
私の証人喚問の中継を見た一般人はどう思うか？
私達の知らないところでとんでもない事が起きていたと大騒ぎするはずや。
一人、勇敢に政府に対して戦っておる私にも賛同するよなあ。
そこで、私が革命しかないと言えば日本がひっくり返る。
革命後に私が国王(呼び名は何でもええけど)になったら伊達娘を証人喚問にかける予定や。
それなら、妨害も無くおーにっちゃんの事が大好きですと本当に言えるやろ。
退職和解金が大きな運転資金
ホームページを維持し、専従に給与を支払うことは、
格安組合費では不可能である。
ユニオンでは争議（裁判や団交など）で得た解決金や
未払い賃金の10～70％の拠出金を組合規約で定めています。
拠出金は「お礼金」ではなく、みんなで組合を支える約束事なのです。
鱈さんの加齢とともに消えて行くんだろな
組合の金で
神戸まで行って豪遊し
カネだ カネだ カネだ
カネだ カネだ カネだ
カネだ カーネーだー
と言っているよ
石坪慎一郎
解雇になりにいくようなもの
未だに行く人いるんだな
情弱馬鹿が悪いw
ここに限らず左翼系NPO等支援団体etc.
ボラや情弱をどれだけ手玉に取って
甘い汁を吸えるかが運営活動のキモ
迷わず行けよ行けばわかるさ
行くんじゃなかったー
東京大学法学部卒業(会社員経験者)や
法政大学経済学部でも新宿高校出身と
高卒(田園調布)と夜間大学出身(鷺宮高卒)で
共に会社員経験なしじゃあ
違いは歴然
東京管理職ユニオン
と学内では言われていた。
しかし、それではあまりにも鈴木剛に失礼だろう
ポークパイTwitter。
大きな間違い
今と違って偏差値激低で
夕方からしか授業がない
夜間部そのもの
常岡本人乙
次はちゃんと出廷してね～ チキンさんｗｗ
ttp://business.nikkeibp.co.jp/atcl/opinion/16/011600039/032800007/ 上がっているに今頃笑っても遅いよ
同じ人が
いつもの企業内
社内広報誌で
書いている
毎度の内容ね
１頁見てやめた
東京管理職ユニオンの弁明『「反日」や「左翼」である人も必要ではないですか！
戦前は、反日や左翼は声を出せなかった。だから、侵略を繰り返し、最後は負けた。』
→反日だと認めちゃっている訳ね。（笑）
リツイート323 いいね210
★★★★政治家・マスゴミ・が隠す日本の真実！★★★★
↓ ↓ ↓
ttps://www.youtube.com/watch?v=D6YjUs6fZ6c ttps://www.youtube.com/watch?v=pX9COqRfCSU ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
勤労意欲のない人たちの集まり
それが
東京管理職ユニオン
締まりがなく泳いだ目
「カネ～！メイヨ～！」
返信先: @CatNewsAgencyさん
青林堂の主張だと顧客情報持ち出して返さないそうだが
まともなユニオンがやることか疑問
おごってもらったが、カネ持ってたんだろう。
常岡はチワワ
しかしチンポはドーベルマン並み
設楽清嗣が自腹で組合員に奢ることはない
あれだけ金に意地汚い爺さんだぜ
一人で飲むと組合の金で落とせないから
数人で飲んで外部の人との交際費にするんだよ
ttp://www.metro.tokyo.jp/tosei/hodohappyo/press/2017/03/28/05.html あまりに悪質なため、ピケッティング命令もありおマヌケな掲示板を10日晒すハメに
「青林堂のおマヌケな掲示板公開！」
会社は、本命令書受領から１週間以内に、下記内容の文書を申立人組合に交付するとともに、同一内容の文書を５５センチメートル×８０センチメートル（新聞紙２頁大）の白紙に、楷書で明瞭に墨書して、会社内の従業員の見やすい場所に１０日間掲示しなければならない。
株式会社青林堂
代表取締役 蟹江幹彦
当社代表取締役が平成２７年１２月３日、会社内において貴組合員に対し貴組合からの脱退を勧奨したこと及び貴組合を非難する発言をしたことは東京都労働委員会において不当労働行為であると認定されました。今後このような行為を繰り返さないよう留意します。
「会社から金取るのは退職和解金しかないんだ！」
「おまえら早く退職しろ！」
「ユニオンは金取れないと運営出来ないんだ！」
「次の働き先なんてお前らが勝手に探せ！」
「ぼくは会社からお金を取るのが仕事だ！」
ユニオン名義の
キャッシュカード持っているから
ユニオンの金は僕の金だってよ
キャッシュカードを受け取ってこそ、本当の委員長ですよ
ユニオンの金ででタダ酒飲ませてもらって
少しでも組合費取り返さないとね
労働委員会がおいしければ
他のユニオンも頻繁に利用するよ
東京管理職ユニオンは
もはや情宣すら出来ないから
中身のない都労委申立と
中身のない和解しか出来ない
組合が団結権を侵害されたって
難癖つけて都労委に
申立しないと
専従はやることないからな
初台２階だけにしかない
全国ユニオン（通称初台ユニオン）以上の規模だったのに
ネットが普及すると
如何に労働者に悪評のあるユニオンかばれて
現在の状況
それでも労働組合の活動家なのか？
裁判所に提訴までした男の正体は…？
ttps://www.youtube.com/watch?v=NzPK6Wpf2Bg 嗅覚も犬なみだな
二束三文で僅かな金を必死に無心するより
解決せずボチボチと組合費だけになったな
衰えたね
ttp://j-4949.blog.jp/archives/273779.html ネットの反応
東京管理職ユニオンには、何があっても決してお金を払ってはいけません。
奴らは朝鮮人と同じです。一度払うとまた来ます。
私の知人は東京管理職ユニオンと二年間争い、結局一円も払わず、
互いへの詫び状で終わらせました。こちらの勝ちであり、]
以後現れなくなりました。
少し目立つとユニオンの餌食になる様で嫌な社会だな。
いいえ、ユニオンが悪い意味の「ヤクザ」なんでしょうね。
ユニオンも少し有名になり過ぎたので終わらせましょう
何か騒ぎに来たなーと思ったけど
金が取れないとわかるとサッパリ来なくなった
てめえの都合のいい書き込みを集めただけだろカス
相談者は連日数名
情宣は週に何回か
解決は月何カ所も
解決パーティーは月一
だったから
今と比較すれば凋落ぶりがよくわかる
他のユニオンとも連携していたしね
東京管理職ユニオンとってはヨダレが出そうな内容
あのとき設楽は会社にたとえるとたくさんいる取締役の１人だった。
東京労組から脱退すると設楽はワンマン社長になったけど、まだ子分ではない取締役が多くて好き勝手は出来なかった。
分裂後、大変なことになった。
はネットでかなり有名になったから
連日相談者が押しかけているはずだよ！
加入するなら東京管理職ユニオン！
労使双方に極悪だってチョンバレしているよ
とにかく退職させて和解金だから
そこへいくと橋本さんの、私は左翼は嫌いだ発言は悪質だ。共産主義者とは付き合わないというのだから。
高卒無教養発言と、サラリーマンって甘いよね発言だ。これらは完全に日本経団連の魂胆だ。
除名崇ｦ戒解雇だから
これは真理だと思う
東京労組に入り込み、全労協全国一般委員長にまで食い込んだものの、捨てられた。
怒って東京労組クーデター計画を立てたものの、失敗して出て行った。
コミュニティユニオン全国ネットに加盟し、数年後に連合に加盟させようとして失敗した。
そこで全国ユニオンを結成し、設楽が会長だとまずいので女性を会長にと連合に言われて鴨さんを会長にして、設楽は会長代行で実権を握った。
ところが、東京ユニオンで起きたセックススキャンダルを巡って強引に全国の発言を封じたため、捨てられた。
共産党、全労協、連合の全部でトラブルを起こしたのは、もしかしてあんただけかな、ブヒヒヒヒヒヒヒヒヒヒヒヒ。
管理職ユニオンでは尊師ってwww
というか古いメンバーは皆出て行って
残っているの設楽だけじゃん
設楽さんマンセ～♪
退職和解金が取れなくなったから
組合員の会社に嫌がらせだけをして
組合員を満足させる
とことん落ちぶれたな
それって結果的には組合員も不幸になると思うのだが。
組合員はわかっているのだろうか？
なんだか組合員が可哀そうになってくるのだが
役員や関係者の高級飲食店での飲食費を「会議費」として処理するなど
不適正な支出を繰り返していたとして、
公益法人を監督する内閣府の公益認定等委員会に報告を求められたことが
関係者への取材で分かった。
東京管理職ユニオンを監督する機関はないからやりたい放題
ttps://www.youtube.com/watch?v=YtH2jm9VE2E 自分の金で飲む時と全然違うよ
Ｂｙ 設楽・鈴木・直参
自分の金で飲む時と全然違うよ
Ｂｙ 設楽・鈴木・直参・中村基秀
一般人のプライバシーに関わるヘビーな話なので大雑把な話になるが
全て事実であることは間違いない
この男は数年前、ある既婚女性に手を出した
もちろん相手が人妻と承知の上でだ(この男はイスラム教信者だが当然不倫は御法度)
そのまま二人の関係は続き、一年経たずして女性の家庭は破綻、そして離婚
その後も二人は付き合いを継続し、長い時間が経った
しかし去年、この男は例の北大生事件で家宅捜索を受ける
それと同時に女性の妊娠が発覚
厳しい状況に女性はシングルで生む事を決断
その途端、この男の態度が豹変した
「結婚しないなら、詐欺罪で刑事告訴する」と女性を脅迫
女性は話し合いを求めたが「何も話す事はない、会うのは法廷で」と言い放ち
そして「子供は自分の物だから、出産後は自分が奪う、正当な権利だ」と再び脅迫
あまりにもメチャクチャな話に、女性は心身共に疲労困憊してしまう
そして、数ヶ月後、流産してしまったのだ
さらに再び女性に子供を生ませようと迫った
女性がまだ流産による心と体の痛手から立ち直っていないことを意にも介さずに
それ以来、女性はこの男の人格と将来に疑問を持つようになり、深く悩み続けた
そんな矢先、突然この男から「もう会いたくない、どうでもよくなった」と一方的な
メッセージが舞い込んできた
女性は訳が分からず事情を説明して欲しいと何度も説明を求めたが、音信不通のまま
結局、そのまま泣き寝入りするしか無かった
その後、様々な情報が入るうちに、真相はすぐに判明する
どうやらこの男、前々から他の女性にも色々とちょっかいを出しており
その一人と上手くいったため、流産した女性の事が邪魔になったらしい
そして責任を負わずに逃げるため音信不通のまま女性を捨てたというわけだ
これがこの男の本性だ
イスラム教徒が不倫の上、人の家庭を破綻させ、警察の厄介になり、妊娠した女性を脅
迫し
流産に追い込んだ挙句、水子供養もせぬまま別の女に乗り換える
こんな奴が、真実の追求、正義の味方ともてはやされるのは
どう考えてもおかしい
都合の悪い真実を隠蔽する奴が、エラそうに世間に講釈たれて
ジャーナリストともてはやされるのは間違ってるんじゃないのか?
それぞれ意見は有ると思う
あとはお前らで自由に語ってくれ
労働条件の不利益変更は、労働者の合意が必要です。 ←これが洗脳された程度の低い知識
直ちに会社に異議を申し立ててください。
個人で闘ってもダメだったら組合にご相談ください。
3つの組織でトラブルを起こし、もう行くところが無くなった。
そこで、第4極を目指すとでかいことを言った割には、やったことと言えばＪＲ総連と共闘しただけ。
もう全国の笑い物ですよ。
東京管理職ユニオンと設楽清嗣
形勢が不利になると
取り巻きを懐柔
パワハラごり押し
一つの例が分裂
それでも強かに生き延びたことは見習うべきであろう。
お前は何か自慢できる資産を築いたか？
管理職ユニオンって資産かよｗｗ
韓嫌出版の豚村も
東京労組時代だと
共闘支援会議でも
つくってもらえただろうに
今の管理職ユニオンじゃ
夢の夢
ttps://www.youtube.com/watch?v=C0N10XSecIw 一部管理監督者性が争点となった案件については、
法的判断に託すところが大きいことにより、
この度の解決に含めず、
以後、弁護士どうしの代理人交渉、又は民事提訴における司法手続きに委ねることとし、
組合活動として取り扱わないものとしました。
感想：管理職ユニオンの名折れだな。
AYさん、今日も巡回お疲れ様です
東京管理職ユニオンって、資産ではなく負債だよ。
さらに値上げに躍起
他のユニオン組合費3000円以下
鈴木
会社側が我々と合理的な話し合いをしているときは、
抗議活動をしたことはありません。何でもかんでも押し掛けて、
お金を脅し取るなんてない。ありえない。それは、断じてない。
鈴ちゃん聞かれてもいないのに
労働委員会の争議中でも抗議活動するし何でもかんでも押しかけて
お金を脅し取ることを世間に知らせちゃだめだよ
0122匿名希望さん2017/04/25(火) 10:57:01.34
何でもかんでも押し掛けて、
お金を脅し取るなんてない。
ちゅーことは
「何でもかんでもじゃないけど
押し掛けて
お金を脅し取っている」って
認めているんだね
嫌韓出版の豚村くんの裁判費用
豚村君は鈴ちゃんのおかげで組合費免除らしいよ
御用組合の集まり
金と人さえ出してくれれば
来賓として顔出してあげるだって
常岡浩介本人乙
東京管理職ユニオンも元々は組合費月３０００円だけだったよ
中小でも高齢の管理職でそこそこ収入ある人が沢山来たから
足下見てドンドン値上げしていったのさ
加入させたから今が上げ時なんだよ
ここ「は」ですよ。
多くのユニオンはそんなことをしない。
非正規雇用が全体の４割超え
給与上がらないご時世にさらに値上げとは？
歴史を知らぬ
鈴木くん
ttp://denki-joho-kansai.jp/panasonic-ad-s-pawahararosai.html 大阪地裁（内藤 裕之 裁判長）は、2017年4月26日、
パワハラを録音したこと等を理由に、労災を認めない不当判決を行いました。
パナソニックの工場では、1年間で事故死、過労死、過労自死と、
3人の労働者が命を落としていますが、そのパナソニックの子会社社長による
「殺すぞ」「殺したろか」「しばき倒すぞ」「殴ったるで」等、
著しい不法行為に及ぶパワハラを許容する不当判決です。
労働者は奴隷ではなく、被害を立証する権利を当然有しています。
大阪高裁へ控訴の予定です。
橋本さんも鈴木君と似ているかも知れないねえ。
設楽が連れて来たのだが、連合の推薦枠で労働審判員になった。
もう、連合万々歳ですよ。
裁判官と同じことができるなんて、法学部出身者にしか、この気持ちわからないだろうなあ。
東京管理職ユニオン等が
都労委に申し立てまくるから万々歳
案件がなけりゃ労働者側委員が多くはいらないからね
一杯申し立ててくれるから
月数日勤務で２０数万の給与
おいしいわな
今後、労働者側委員は共産党から選んでくれ
全労連って言いなよ。全労連一名全労協なし他全部連合。これが連合加入の動機。
屁みたいな内容ばかり。命令で会社がこたえるっていう内容ないからどうぞ命令で。
労働者に嫌われた東京管理職ユニオン
全て設楽清嗣のせい
ttp://echo.2ch.net/test/read.cgi/kyousan/1491751280
知名度は更に上がっても
好感度評判は更に更に下がっているだろ
知名度は全然上がっていないぞ
もともと低いがそのままだ
一時はマスコミに取り上げられたが、あれば東京ユニオンの例の事件で取り消し
懐かしいなあ。俺の親友にブントがいたよ。
退職和解金をとるのが主な戦術だったのに今や一円もとれない
公判ってなによwww
口頭弁論って言葉知らないのwww
バカ村くんだね
ちみも名乗っていないけど
中村基秀くんってチョンバレ
底無しに頭悪いね
なるほど。ハッシーの、私は左翼は嫌いだ発言の原因はこれだったのか。
実社名挙げて悪口言ってること批判されてることも分からないの？
底無しに頭悪いね
底無しに頭悪いなw
早く名乗れや
というパターンだな
こういう人が東京管理職ユニオンの幹部
頭のいい人はバカにされても軽く流す
全統一時代に田宮たちが分裂騒ぎを起こした。あれ以来、橋忠さんは田宮たちと犬猿の仲になった。
昔のことを知っているので老婆心ながらちょっと一言。
設楽清嗣もリストラされた男のみじめレストランや
妙なユニオンつくったりはした
ところで鈴木剛は何つくって何したの
サラリーマンの既定路線だけか
橋本さんはすでに全統一の専従オルグをやめてセメダインに戻っていた。
だから犬猿の仲というわけではない。
７９年に化学一般への組織統合を一気に進めようとした全統一主流派に対して
反主流派だった橋本さんらは組織を割って独自に全統一を継承したが
その直後全統一の専従オルグをやめている。左翼に嫌気がさしたのはそのあたりでしょう。
傾いた経営を自分たちで再生する、と鳥井さんはリストランにのめり込んだが、
かえって巨額の赤字を抱え込むことになった。
見るに見かねて橋本さんが自腹でかなりの額を投じて赤字清算に協力している。
このとき連帯労組の小谷野さんは真っ先に逃亡して一切金を支払わなかった。
設楽さんは金を出したがそれは組合の裏金づくりで捻出したもので、自腹で金を出すことはしなかった。
この二人が全く信用できない人間だというのはこのとき見事証明されたという。
素人経営したがりツケは組合員
同じことの繰り返し
自主経営ガソリンスタンド
実態どうですか
上野の全統一はカネを出さなかった。あいつらが負債を作ったのに。
忠さんはかなり怒っていたよ。
今を生きようよ
全統一は金を出さなかったってのはおかしな話ではなくてむしろ当然でしょう。
組合が飲食店経営をやった訳じゃない。あくまで個人の責任。
泥をかぶらされた橋本さんからすれば怒らないはずもないが、
一番怒った相手は金を出さずに逃げ出して黙りを決め込んだ小谷野さんと
自腹で金を出さずに、組合に裏金を捻出させた設楽さんでは。
小谷野さんも設楽さんも橋本さんに、責任は一切とらせないから社長になってくれ、と
頼みにきた当事者なのに、自分では責任を一切とらず知らん顔では、怒るなという方が無理だ。
当然税金や年金社会保険料
納めるべき国民の義務
当然はたされてますよね？
免除納付猶予もありますしね
設楽清嗣
しかし殆どの人はアホには騙されない
だから常にもめる
家賃や専従給与を
金がないからと３ヶ月滞納したというのも
無理矢理ＵＭＣに行く為にわざとしたことだろう
設楽がユニオンの裏金として
お金を隠していたんだろうな
困っている労働者の立場に立つ労働組合に対して根拠なき中傷がなされていることに
反論しているようです。
ttp://business.nikkeibp.co.jp/atcl/opinion/16/011600039/032800007/ ユニオン「反日左翼カルト集団」説に反論する！
根拠なき中傷→身から出た錆
骨の髄までしゃぶりつくす
東京管理職ユニオン
まず負債は、個人負担にする訳にいかないから各組織が平等に負担することにした。
具体的には中小ネットが返済し、各組合は人数に応じて分担金を払っている。もちろん中小ネットは労働系議員との懇談や宣伝カーの維持など本来の任務のほかに余剰金で返済した。
ところが管理ユニオンが例の事件で全労協を脱退し連合に行ってしまった。そのときどさくさにまぎれて中小ネットも脱退した。
踏み倒したのは管理ユニオンなのに、なんでよその組合のせいにするのかね。呆れたものだ。
例えば財政破綻した市の住民は、将来にわたって払う市民税の一部を返済に回されるが、無責任な市民は「俺、知らねえ」とばかり東京に引っ越してしまう。
管理職ユニオンのやったことは、これと同じ。
何を求めて東京管理職ユニオンへ
全労協を脱退したのは
東京労組を脱退したから自然脱退
リストランテはその数年後
全労協はともかく、中小ネットから結果として抜けたあと加盟しなかったのだから、債務逃れと言われるのは当然だよ。
統一も連帯も南部も東京労組もみな負債の返却に努力したのだから。
鈴ちゃんや中村組合員のおかげで知名度もUPして
メチャクチャ評判になったのだから当然の結果
東京労組の非主流派だった設楽と安部が
管理職ユニオンがマスコミにもてはやされ
軌道にのったので脱退したくて仕方なかったところ
世話になった東京労組を理由なく脱退するには不義理だった
というより管理職ユニオンは委員長の高木が提案し
労組専従の設楽と会社員大野が実働部隊として指名されただけだから
事実上高木につくってもらった大恩義があった
そこへ高木の母体東アが会社の圧力に負けて
東アが会社から1000万円もらって全額東京労組に寄付し脱退
高木の組合が抜けたなら俺たちも抜けても大義があると
大会や執行委員会で論議することもなく
設楽と安部が高笑いしながら脱退届を送付
中小ネットはその１年後くらい
こんなに廃れなかっただろう
リストランなんて情けない名前の居酒屋
普通のサラリーマンは
縁起でもないって近寄らないわ
悔しいのー♪
悔しいのー♪
よく金回ってるな
人生の負け組って中村基秀だけかよ
ホリエモンや芳賀研二も勝ち組になるぞ
【お昼のおすすめ：社長と原告代理人がweb上で激突！】
青林堂パワハラ訴訟、泥沼バトルの舞台裏 (iRONNA編集部) -
オピニオンサイトiRONNA
ttp://ironna.jp/theme/762 #iRONNA #青林堂 #パワハラ #ユニオン #ブラック企業 #労働組合
＞責任は一切とらせないから社長になってくれ、と
頼みにきた当事者なのに、自分では責任を一切とらず知らん顔
希流さんの地元の大御所そのものだなw
確かシタラーとも懇意
橋本さんが金を出さないと怒ったのは、全統一や全日建が立て替え金を出さなかったことだ。
出資金は倒産したのだから戻ってこなくても皆が納得した。しかし立て替え金は個人が負担すべきではないから、中小ネットが返済し各組織は組合員数に応じて中小ネットを経由して返済することにした。
それなのに管理職ユニオンは中小ネットを脱退した。だから橋本さんや設楽さんの身勝手に皆が怒っているのだよ。
東京労組が全国一般全国協から脱退勧告を受けて脱退したときも、全労が悪いとか言っていたけど、悪いのはシタラーだぜ。
全国協の委員長なんだから、双方が納得するように解決しなくてはいけなかった。
産別委員長の所属組合が、産別組織から脱退勧告を受けるなんて前代未聞だよ。
統一管理職ユニオンが中小ネットに加入していることと
話がかみ合わなくなってくると思うが。
中村基秀「僕が社内で幅をきかせ始めたからじゃないでしょうか」
ほんとにアホだな
ユニオンに加入したからだろうだしそれが主要な主張だろ
裁判でユニオンに加入したからパワハラされたって主張しても
相手側がまともな弁護士なら
あなたはテレビ局の取材で社内で幅をきかせ始めたからって言っているでしょ
弁護士やユニオンにユニオンに加入したからと言えって言われたんですか
って尋問するぞ
ユニオンの中小企業への悪行はよく耳にする。弱者を使った被害者ビジネス…恥知らず。
【青林堂社長独占手記】「あんな社員に謝る必要が本当にあるのか？」 (蟹江磐彦) -
オピニオンサイトiRONNA
ttp://ironna.jp/article/6665 #iRONNA ハッシー、シタラーの蜜月時代と、
分裂した後を区別しなくてはいけない
ま、うがった見方をするとハッシーはノンポリだな
周囲の影響を受けすぎる
左翼は嫌いだ発言も、あべちゃんいじめのジーサンの影響だな
「俺は共産主義を捨てた」と宣言したり、全労協全国一般委員長だったのに連合に行ってしまったり、
高卒無教養発言や、サラリーマンって甘いよね発言だとか。
企業ゴロにユニオンもヤクザもない
中小企業潰しでは悪名高い。北朝鮮ラブな福島瑞穂先生も忘年会に
駆けつけるアレだし。
この男性社員は何で青林堂で働くことを望んだんだろう
希望する会社の仕事内容は解ってるはずなのに、
男性社員の言ってる事に今さら感があるし、
ここまで来ると貶めるために入社したのかと思えますね。
記事からは「青林堂がブラック企業」というよりも
｢訴えたユニオンは反社会的組的｣に見える。
問題は当該社員の復職後の勤務実体。
また、ブラック企業という認識があったなら、
何故復職したのか？復職意図が疑問だ。
ユニオンに合わせるいるだけ
４８歳で前職月給２５万円の契約社員だった中村が
青林堂で年収６００万円の正社員にしてもらえないから暴れただけ
半年勤務で退職和解金１２００万円要求もどあつかましいが
年収６００万円の正社員要求もどあつかましい
法人は個人の集合。
和解金やら賠償金は、結局、従業員が分担して支払うことになる。
@madaimijin
ユニオンこそが悪の枢軸。彼等は労働法に強く守られ会社に
無法の限りを行う労働者すら庇護する左派組織だ。
→【青林堂社長独占手記】「あんな社員に謝る必要が本当に
あるのか？」 (蟹江磐彦) - オピニオンサイトiRONNA
ttp://ironna.jp/article/6665 #iRONNA うつ病と言えばなんでも思いのままに振る舞える。
働きもしない社員に払う給料は一生懸命働いている社員の汗。
こんな理不尽な事って許されるのか？
想定問題集で誰でも対応出来る
それより公開された録音がパワハラ？
あんなのはただの注意叱責
カワイイものよ
そそ。
「企業」っていう大金持ちがいて、突っつけばお金が湧いてくると思ってるバカ、本当にいるからね。
決算報告書なんか見れば、それがフィクションだってわかるんだけどな。
街宣してここの会社はひどいんですってビラ撒いても無意味だから
街宣しないのか出来ないのか
ユニオンと結託した恐喝？？
うつ病で休職しておきながら、デモ参加。
怪しすぎる！！
こんな雇用体制を維持しなくてはいけないのであれば、
日本経済が駄目になる。
日本の未来のために負けないで欲しい
青林堂の本の購買運動を起こしましょう!
出版社の青林堂のパワハラ問題だが、内容は
保守系言論攻撃としか思えない。
録音とか公開されているけど、都合の良いように
編集してあるよね。
働くなら会社の利益にならないと評価されない
なんて当たり前だと思うけどね
私は、小さな商いをしている者です。
今回、青林堂さんのような被害に私も遭った経験が有ります。
労働者の権利を振りかざし、まるでヤクザの恐喝・脅迫。
とうとう体調を壊してしまいました。
今後も大変でしょうが、お身体大切に、頑張って下さい。
私は雇われている身ですが、このニュースには違和感感じてました。
しかも23で見たから
労組や労働者を敵に回すようじゃ
力はないね
何様のつもりか東京管理職ユニオン
ttp://dailycult.blogspot.jp/2016/10/npoposse.html >サークルの名称は、
>東大ではスウォーム（swarm）、
>一橋大ではクリティカルラボ（Critical Lab）、
>中央大ではSPREAD。
>首都大では社会問題研究会。
" #POSSE からは抗議メールも来ないしプロバイダへの削除要求が来ているという連絡もありません。"
ttps://twitter.com/daily_cult/status/785629556744925184 圧力も掛けられない
圧力が掛けられなきゃ
解決も出来ない
公的機関利用するしか脳のない人じゃ
自主解決出来ないわ
今はオウム真理教みたいなもんだ
左翼嫌いは全統一分裂の頃からでしょう。組合専従をやめて会社に戻り管理職となったのは
それだけ当時の左翼に失望したということでは。
ではなぜ設楽さんと一緒にやれたのかというと、それは完全に設楽さんを目下の子分だと見下していたから。
橋本さんは総評合化労連化学一般関東地本の書記次長にまでなった。
設楽さんは全国一般東京南部にずっと引きこもっていて、新左翼界隈ではともかく
労働運動の業界では圧倒的に格下だった。昔の意識そのままだったところで足下をすくわれたのでしょう。
設楽さんの方は南部から追い出されるも全国協では出世したし、昔とは違うわけだ。
青林堂「パワハラで適応障害・休職」提訴報道の東京管理職ユニオン社員と福島瑞穂の関係
ttp://toriton.blog2.fc2.com/blog-entry-4710.html Tシャツ野郎こと中村基秀氏が着用しているのは「FUCK OFF 戦争法案」
参議院選挙で「勝利」した福島瑞穂も駆けつけ
中村さんも、心療内科ではなく
一度、呼吸器内科で診療を受けたら如何でしょう？
設楽と安部
青林堂はツイッターで発信しているだけと思うよ
匿名でもチョンバレ中村基秀くん
事件起こす前に措置入院した方がいいよ
ttps://echo.2ch.net/test/read.cgi/kyousan/1491751280
ところが、橋本は管理職ユニオンが分裂したあと、東京労組に来て、
安倍が大野に委員長になってほしいと言っているからぜひと言うので、
大野は兼任を認められた。
だからと言ってうちと池袋の交流は復活しなかった。
その後、安倍は、全労協加盟を橋本に認めてもらったと、嬉しそうに話してくれた。ところが
安倍が倒れたとたん、橋本は左翼は嫌いだ発言を始めた。
統一管理職ユニオンの内情は分からないけど、その安倍ちゃんいじめの爺さんとかの
発言権が大きくなって、橋本もふらふらし出したのではないかな。
まあ左にふらふら、右にふらふらするのは和田派や勝間田派の宿命だよ。
分裂前にハシモといっしょに多数派工作をやっていたけど、設楽さんの多数派工作のほうが10倍の威力があった。
何年かして村形さんが池袋を追い出されてこっちに戻ってきたのも、じいさんのいじめが原因。
噂では、村方とかいう人は、戻ったあとにハッシーやジーサンを東京地裁に提訴したと云うのだが本当かね
初台と池袋の第２戦かと噂で持ち切りだったが
やってることは示談屋で、あれが労働運動と言えるのか疑問に思ってる人がほとんどだ。
外れてはいないよな。
鱈やＯ野なんかはそう見える。
解雇事件になっていない労働者でも団交のときに、解決金という方法もありますよなんて言うのだから驚くよ。
別の争議と間違えたのか、普段から言っているから解雇ではない争議でも言ってしまったのかはわからないが。
それと間違えた可能性はあるが、嫉妬ラーは自分に従わない人間は追い出すからそれの一環とも考えられる。
具体的には、労働争議を抱える人は嫉妬ラーの言いなりになるが、解決した人は嫉妬ラーに気を使う必要はない。
言うことを聞かない人が数人出だすと、突然アンタッチャブル組合員は除名だとか言い出す。
管理職ユニオンは共産主義ではなく
今や政党要件を満たさない社民党支持の
独裁主義ですけど
東京管理職ユニオンは
解雇になっていない組合員の争議で
組合員に無断で会社に退職和解を提案する
数少ないユニオンです
ttp://www.asahi.com/articles/ASK5Q6559K5QULFA02X.html 大いに結構。
労働紛争は共産党や過激派の、体のいい資金源ですからな。
外資のように、決まった補償金で解雇って方が労使ともに楽で良い。
退職和解金目当てだけですから
これは30年間言われてきた原則だ。
それをぶち壊したのが某ユニオンと某管理職ユニオン。
高木が未組織の労働者を組織して組合を拡充しようとしたのに、
設楽はバカヤロー退職和解金ビジネスの方が余程儲かるんだと言ったから。
ヨシフ・スターリンと同じで共産主義を捨てた
退職金年収の１～２年分上乗せになっても、
企業内労組は組合との交渉の結果だといって、
カンパを求めません。
お前たちは企業内労組より悪いということさ
そもそも企業内労組と同じで連合に所属するくせに、企業内労組の批判なんてできないさ
それはさすがにまずいだろうと言うことで、つぎ込んだ金額を組合で分担した
ということだが、中小ネットの分担というのはそのことでしょうか。
食材とかの仕入れを担当する会社が中抜きしてかなりもうけたという話もあったが。
出資金を除いては、借金の個人負担は無かったはずだよ
組合の負っている債務も各
組合員の負担部分に応じた分割債務になるわけではないことが
判決によって確認されているが（大審院昭和11年2月25日判決 民集15巻281号）、
各組合員は組合の債務について直接無限責任を負う。
すなわち、組合の債権者は各組合員に対して損失分担の割合の限度で直接、
際限なく債務の履行を求めることができる。
債務を負担する割合は組合員の損失分担の割合に応じて変化するが、
債権者がその割合について知らない場合には
同じ割合での分割債務になる（675条）のであって、
連帯債務になるわけではない。
他のユニオンや労働者に嫌われる理由
「あんな企業ゴロみたいな奴は嫌いだ
」
「望んでもいない退職和解をパワハラでごり押しする」
現在の東京管理職ユニオンが
設楽が「退職和解金取れない奴は出て行け！」
って追い出したアンタッチャブル組合員状態
アンタッチャブル組合員＝職場に在籍しながら会社と対峙
東海の方のスレにどなたもいらっしゃらないので、こちらで質問させてください。
ユニオンで団交の経験を積めば、弁護士無しで自力で民事裁判(損害賠償請求)に勝てるようになるんですか？
優秀な弁護士と同等以上の訴訟スキルが身につくんですか？
知り合いが「昔ユニオンに３年間在籍していて、自分は団交のプロ。弁護士なんぞ雇わなくても自分の言うとおりに闘えば完全勝訴できる。」と言っています。
会社に属してない専従食わしていけるの？
諸経費も加えると莫大な金額が組織維持に必要じゃないの？
一人でもはいれる労組ってうたっているけど、そんなにじゃかじゃかお金はいるのかね。
すなわち会社から少なくとも年間１億円はぶんだくった
しかし金儲けに走った結果が今の状態
労働組合が金儲けに走ったら終わり
日本語使って下さい
今は解決出来ないのね
561 : 革命的名無しさん2017/05/29(月) 21:54:33.62
ユニオンだの共産党系労働弁護士だのは、企業に集るシロアリよ。
法人は個人の集合。
和解金やら賠償金は、結局、従業員が分担して支払うことになる。
565 : 革命的名無しさん2017/05/30(火) 00:15:07.94
そそ。
「企業」っていう大金持ちがいて、突っつけばお金が湧いてくると思ってるバカ、本当にいるからね。
決算報告書なんか見れば、それがフィクションだってわかるんだけどな。
それともユニオンから少し位手当もらっているのか
飲食業は組合主導でやるようなものではない、ということですな。
全員組合員ってことならまだしも調理を担当する人は普通に雇っていたとか、
それでは厳しいんじゃないか。この業界、ブラックでないと勝ち抜けないようなところがあるし。
中村さん
こんなスレで何してるんですかw
勝手に妄想してろやカスｗ
一年中自由時間なのにみじめ Y(>_<､)Y ﾋｪｪ!
キモいのはパヨク
ヨ クボケ
ク さい
くるくる パ ー
金銭 ヨ クボケ
特ア ク さい
馬鹿パヨクwww
退職和解金が取れなくなって頓挫
2番目に喜んでいるのが組合専従
3番目に、喜んでいいのか悪いのか判らないがその場の空気で喜んだふりをしたものの、
その後は就職できず不幸のどん底に落ちるのが当該
これの繰り返しなんだよな、お前らのやっていることは
当該労働者が退職和解を望んでも
専従が「仕事なくって後悔するぞ」と諭す
東京管理職ユニオン等のゴロツキユニオンは
当該労働者が望んでもいない退職和解を
当該労働者に無断で専従が「会社に退職和解を提案」する
遣り手なだけで
カモにされる奴が悪いし馬鹿なだけ
誰が悪いのだろう
だからユニオン組合員で会社作ればいいやん
株式会社東京管理職ユニオンでもいいやん
優秀な人材がそろっているのだから、さぞや
素晴らしい業績を上げることだろう
「仕事が出来ない負け犬」だから東京管理職ユニオンに加入じゃん
会社や社会で順風満帆だと加入するかい？
自分で言っていて情けなくないかい
中村くん
日本のテーヘン労働まんせーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
中村基秀組合員がいるじゃないか
今やユニオンといえば中村クンだ
いつまで経っても脳が成長せんな
自分への批判が我慢出来ない
中村さんですか？www
ダメだこりゃw
批判されるのが気になって
書き込むのが止められない様ですねw
今からでも遅くは無い。すぐに降伏せよ。お前たちの父母兄弟は皆泣いておるぞ。では無かった。
東京管理職ユニオンに告ぐ
零細企業いじめはやめなさい。やるなら大企業を相手にしなさい。
Ｘは、労務提供義務を負うとともに企業秩序を遵守する義務を負い、
使用者は、企業秩序を維持し、企業の円滑な運営を図るために、
労働者の企業秩序違反行為を理由として、労働者に対し懲戒
を課することができる。
職場外でされた職務遂行に関係のない労働者の行為であっても、
企業の円滑な運営に支障を来すおそれがあるなど企業秩序に
関係を有するものもあるから、使用者はそのような行為をも
対象として労働者に懲戒を課すことも許される。
上記のような場合を除き、労働者は、職場外における職務遂行
に関係のない行為について、使用者による規制を受けるべきいわれはない。
本件では、ビラの内容が大部分事実に基づかず、
又は事実を誇張歪曲して被上告会社を非難攻撃し、
全体としてこれを中傷誹謗するものであり、
ビラの配布によりＸの会社に対する不信感を醸成して
企業秩序を乱し、又はそのおそれがあったもの
と認められない訳ではない。
したがって、本件ビラの配布は懲戒事由にあたり、
譴責を課したことは懲戒権に認められる裁量権
の範囲を超えるものではない。
都議選議席数 ０
東京管理職ユニオンがべったりの
日本労働組合総連合会が指示母体の民進党
都議選議席数 ５
東京管理職ユニオンがべったりの設楽清嗣を
加入１年で早々と除名した日本共産党
都議選議席数 １９
大阪では右翼の自民党と協力してます。
記事からは「青林堂がブラック企業」というよりも
｢訴えたユニオンは反社会的組的｣に見える。
問題は当該社員の復職後の勤務実体。
また、ブラック企業という認識があったなら、
何故復職したのか？復職意図が疑問だ。
すなわち団交では解決出来ませんって
ユニオンの存在意義ないね
／ ／
（（ ,, - =＝= - ィ ／ よしよし
,,-´-- ー-ｙ ／ 今日も一日中組合員からバカにされて、惨めだったねー辛いねー
/ ⊂二＿__ ィ´ ）） でも明日も明後日もずっとバカにされ続けるからねー
：/ ノ 三ヽ､_ 、 :::|： これくらいで泣いてたら身が持たないわよー
：|ノ（（ ｡ ）三（ ﾟ ）∪::::|：
：| /// し /// ::::|：
：| |++++| :::::|：
, ― ＼ ｀⌒⌒ ／ー 、
/ ￣ ￣ :::ヽ
：| :::|：
：| | | ::::|：
：| | ローソマン | :::|：
ttp://mevius.2ch.net/test/read.cgi/kyousan/1491751280/
犯罪者予備軍
もちろん東京管理職ユニオンもしたのでしょうね
それとも親方日の丸には逆らえないってwww
youtube見てガッカリしたよ、おまけに先日、エンドユーザー宛て「社員の思ひ」とか封書が届いた発信元はスガノ農機労働組合鈴木剛とか
スガノ農機の社員に聞いたことの無い名前だ、出稼ぎ労組員か？、信書の内容は「新体制での挑戦」「200周年に向けて何らかの形で」うんぬん、
100周年記念行事も終っていないのに こ奴は激しいバカか？百姓を舐めているのか？「土を考える会」から三行半突付けられたそうだ、
あの組織はスガノ農機配下の組織ではない、スタートから独立した会で事務局をスガノが担っていただけのはず 新社長○森剛社長が会を利用して
スガノ農機乗取り作戦に利用しようとしたが失敗したと巷のうわさ、今年は100周年記念「土を考える会」農家抜きでは意味がない
身内（社内）でマスターベーションでもするのかな 大○剛社長が頭では農家に信頼されてない。
スガノ離れが進むのではと心配です。スガノ農機の社員は自分の選んだ道だからどうでも良いけど
農家が今春使う土耕機械が部品納入遅れで使えない、早く元の正常な生産体制に戻って商品速納に努めてください。
社内のゴタゴタは勝手ですが商品は公機です、 農家に迷惑をかけないでください。
ちばらぎ県民が追従するって情けないな
大森聡と反乱分子は東京管理者ユニオンの手を借り無垢な社員をそそのかし屁理屈付けてスガノ農機本社を不正占拠しているテロリスト集団、
取締役が１人もいない乗取り集団、財布が干乾びるのも時間の問題。テロリスト社員の作った汚れた農機具は神聖な畑に合わないぞ、不買だね。
ウソ八百を並べたて次から次えとアチコチえメールで妨害行為。村井信仁社長をバリケード張り社内に入れず業務妨害。
やむ得ず仮事務所で顧客や取引先の迷惑を最小限に食い止めようと誠心誠意頑張っている、 取引先やユーザーは騙されないぞ。
全国のユーザーは村井信仁社長を全面応援しています、取引先の販店様も村井信仁社長を応援よろしくお願います。
村井信仁社長の下で早く正常化し 心のきれいな社員の作ったプラオを使いたいです。
45：名無しさん＠引く手あまた res情報：2017/07/21(金) 00:25:20.50 ID:8kYE7gztX
悪の中枢 大●聡のバカ子分 朝●真司＆鉄●敦也 の２人は Ｎ社に出向き 云われなき屁理屈つけ己の指示に従わない時はＮ社には農機＆部品の供給をしないと言及
Ｎ社は何の権限も無いこのバカ２人の指示には従わない。
それを聞き付け スガノ農機社長村井信仁氏はこのバカ２人にＮ社との取引契約に基き注文を受けた物品の出荷するよう業務命令書を発令したもよう。
はて２人は如何するか？？、 大森聡はバカ２人に指示を出し陰にかくれてニヤニヤ安泰。
朝熊●司＆鉄村●也 のバカ２人は業務命令の指示に従わなければ懲戒免職＆損害賠償を請求される恐れあり。
Ｎ社えの納品はバカ２人の裁量では儘ならず、悪知恵の天才 大森●の踏み台にされた犠牲者が２人でるのかな。
相手が嫌がれば嫌がるほど効果（入ってくる金）が大きいのです。 by 鈴木剛
顧客、地域の支援者など関わりをもつ多くの人々のものです。
夜間の社学じゃこんな脳みそなんだな
法律のほの字も知らない素人
勿論目的はこらから解雇になる組合員の退職和解金目当て
会社は株主のもの
株式の過半数を一個人で所有するオーナーを会社から追い出すって
土地建ての所有者である父ちゃんを
家族が追い出して土地建てを占拠するのと同じ
水戸のおばばにも笑われている
会社がほしいのであれば、最大株主から株を買い取るか、
経営が行き詰った会社に出資をして最大株主になって
こそが経営者だよ
65％以上買い取れば万全だ
そもそも株も買い取らず、会社から金を奪いながら
経営権が自分にあるってのは「株式」会社を否定して
いることになるな
労働方にも詳しくないだろ
ストライキで生産ライン止めるならまだしも
経営者を閉めだし職場占拠でラインを止めれば
ピケッティングよりひどい
完全に業務妨害
まっ 損害賠償されれば
支部がやったことと
逃げるだろうけど
そして社長じゃないと主張しつつ団交申入受取強要→主張が一貫していない
騙しのテクニック
社長や役員に団交応諾義務が有るわけではない
会社に義務があるだけ
典型的なヤクザユニオン
あんなことやりました
こんなことやりました
で、結果は何もついて来ない
自己アピールだけの
役立たず社員
まるでローソマン君のようだな
金儲け出来なくて
暴れているだけ
その総会で従業員持株会提案のオーナー役員解任決議が
否決されたからこそ提訴出来る役員解任を提訴って整合性がないね
臨時株主総会が無効だと従業員株主会は解任提訴の原告適格がないし
臨時株主総会が有効だと従業員が担いで立て籠もっている役員の解任も有効
まあ法律的にはオーナーは株主としても総会開催出来るし
臨時株主総会は有効で且つ
営業社員に「バカかお前は」と言った所で
法令定款に違反していないからオーナー役員が裁判で解任されることはない
またオーナーでない新社長をも閉め出すって
オーナーが問題で追い出したいのじゃなく
まさに乗っ取りの裁判心証だな
@seirindo_book
「脱時間給」制度 職種を限定した導入は妥当だ
ユニオン組合員は遂行可能な業務を拒否して何もせず5時には終業。
近頃パワハラ冤罪もあるとか。『中小企業がユニオンに潰される日』
ホワイト企業で引く手あまたのその才能を発揮すべきだね
いつまで経っても卑怯者だな
かまってちゃんなんだからあ
それってローソマンのツイートのこと？
東京管理職ユニオンは目立ちたがることだけは立派だけど
実質何も解決能力がないって
中村くんは目立ちたがることだけは立派だけど
実質何も能力がないって
「ふみたおし事件」１
シタラじいちゃんの不正や守銭奴ぶりが明らかになるにつれ
正義感の強いくにっちはこのままではユニオンにとってよくないと考え
組合の代表者である執行委員長への立候補を表明しました
するとシタラじいちゃんは
「委員長への立候補はやめてほしい書記長にしてほしい」と言いましたが
くにっちは首を縦に振りませんでした
そこでシタラじいちゃんは「実はくにっちは組合員資格がないんだよ
だって組合費を滞納しているだろう」と言いました
「ええっ だって私が組合費の支払いが苦しいから辞めると言ったとき
シタラじいちゃんが「組合費は解決金が入った時にまとめて払えばいいよ
それとキミにはぜひ副執行委員長を務めてほしい」と三顧の礼でお願いされて
現在も副執行委員長ですよ」とくにっちは言いました
「ふみたおし事件」２
そして組合費問題を調べて行くと
なんとシタラじいちゃん自身も管理職ユニオンの組合費を
支払っていないことが明らかになりました
これに対しシタラじいちゃんは
「僕は上部団体の東京労組の組合員でもあり東京労組の組合費を支払っていたから
管理職ユニオンには支払わなくてもいいと思った」と開き直りました
（連合の笹森さんは管理職ユニオンの組合員でしょうか？）
そして「わかったよ今度からは支払うよ」と言いましたが
それまでの組合費を支払うとは言いませんでした
「バレたら仕方がない まあ東京労組は脱退したからもう組合費は払わないし
その分を管理職ユニオンに支払えばいいや」とシタラじいちゃんは呟きました
専従給与賞与＋活動費という別腹の給与＋好き勝手に出来る交際費を
シタラじいちゃんはふんだんにもらいながら組合費を支払っていなかったのです
創設者であり「ケンタロちゃん事件」の一番の被害者ＯＨ！ＮＯ！さんは
東京労組と管理職ユニオンの両方に組合費を支払っていましたが…
本物のうつ病でパワハラがあったと思ってもらえたかも・・
「東京管理職ユニオンの核弾頭！Ｔシャツ野郎」って元気ハツラツじゃあ程遠い
なんか一番先につぶせやクソ内閣 、５２０万人のギャンブル依存症患者作ってしまってどうすんだよ
クソ内閣
ttps://www.youtube.com/watch?v=NsYWfQtWJcM スガノ農機「バカかお前は」「うんこ野郎」→パワハラだー
一緒だな
こんな程度でパワハラと思う人はいないでしょ
あれをパワハラと思わないなら頭が歪んでる
企業から金をむしり取ること
「業務妨害は労働運動なのか? 」田岡春幸
過激化するユニオンの労働運動は、会社の誹謗中傷など業務妨害の範囲に及びます。
画像は東京管理職ユニオン組合員と思われるローソマン@rouso_man のツイ
自費出版の企画書提出するように言われて
「頭が悪いから」思いつかなかった
多くの人がそう見るわな
旧執行体制のまま放置か
ゆうに半年以上は残念杉
現在 実行支配は大○聡と東京管理者ユニオン鈴○剛の２人がスガノ農機社員を騙し美味しいエキスが無くなるまで
吸い取る作戦、ユーザー離れも起きている倒産も時間の問題、菅〇充八・鋭三２バカ兄弟は会社を立直す能力は無い、
スガノ農機バカ社員も自分達の行動が破産に加担していることに気が付かない、一刻も早く救世主が現れることを祈る。
100%有り得ないけど
百歩譲って役員解任無効だとしても
それは将来に向かってであり遡及しない
会社法読んだことがあれば普通に知っていること
ttps://www.youtube.com/watch?v=p_vhHcXACos また揉めてるぞ
ググれば労働者にとってマイナスにしかならない組織って
よくわかる
Y氏の不当解雇事件（アストラゼネカ㈱集団訴訟 第２訴訟）の公判が行われました。
遠藤も中村と一緒ね
テレビドラマ並
公判ってwww
寂しいＦランwww
勝った勝ったまた勝った
しかし実際は・・・
訴えの相手が誰がわからないからって
勝手に撮った人の写真アップしてるwww
さらに裁判官の心証悪くなるだろう
設楽が日産の争議は凄く従業員が対抗するからって
大勢で押し掛けたことがあったけど
相手は誰も出てこないし工業地帯で通勤時間でもないから
通行人も殆どいなかった
相手も全く堪えていないし
東京管理職ユニオンなんか相手にされていないという感じだった
いつでも大勢で企業に押しかけられた
だったのにね
実態が一般的な他者にどう映っているかわからなくなるんだね。
革マルもPOSSEもACTIOも、「カルト」 の定義に準じている。
これを見つめない限り革命もクソもない。
ttps://twitter.com/johanne_DOXA/status/309229694845349888 服部一郎さんは、批判精神が旺盛というより、俺の見解は正しくて、
お前の意見は意味がないという典型的な敵を作るタイプですよね。
孤立するより、他人から、尊敬されるように頑張ってください。
まあ、今後服部一郎さんの投稿がkamitotomoni at yahoo.co.jp 、出たら、
「病的に粘着して非難」する服部一郎さんという前提で、ときどき病的に粘着して非難させていただきます。
ttp://list.jca.apc.org/public/cml/2014-January/028818.html 派手派手キャンぺーン
もうウンザリ
また現在、非公然化している組合員の皆様におかれましては、
この機を境に積極的に公然化していくことをお薦めいたします。
会社との協議において相互の権利行使する場合、民事契約上、
公然化していない場合、非実在的存在（無い）として認識されて
しまうからです。
これは、非公然化組合員にとって機会損失になる可能性が高くなります。
また、職場の問題意識を労使が共有する「協約」を交わした以上、
固有名詞で発信できない「個人」の決断が「公」として承認されることが
「手続き上」非常に困難になることは必至だからです。
とくに民事上の解決の手続きをとる場合は確実です。
2017-08-30 13:00:08
テーマ：エディファミリー労働組合活動報告
ブログ読者より、「なぜ東京管理職ユニオンを脱退し
単位組合としての自主独立を目指したのか、よく理解できない」
との質問を頂くことがありました。
デリケートな問題を含むところでもあるので、全面的な回答は控えるところですが、
今回のブログでは、6月15日の大会議案書や、
本部提出の脱退理由を公開することで概要説明をいたします。
先ず、支部の規模や組織構築などから、自治権や自主権の問題が生じてきたことです。
このことは、6月15日の大会の「第４号議案」として議案書に示しておりましたので、
下に公開します。
なんで３人以上の組合員がいる労組が、管理職ユニオンの無能で銭ゲバの専従を養わなくてはならないのだ？
早めの正しい脱退
組合員が組合費を決められないって独立していない証さ
今後は県評地評地区労など地域のまともな組織と交流する方がいい
【希流】服部一郎 × 【おーにっちゃん】大西秀宣
ttps://twitter.com/kiryuno/status/907527914169569280 ttps://twitter.com/kiryuno/status/907528639540953088 ttps://twitter.com/kiryuno/status/907530467074727936 約１００人が毎月ちゃんと５０００円払い続けているよｗ
月に５０万円、１年で６００万円だ
今度は活動家の専従雇うとか
何年も聞いててもう勘弁だ
んで、中村くんの裁判費用と飲み代に使われているのかよwww
もう、何が正しくて間違ってるのか分かりゃしない。
しかも、日本共産党は絶対の悪で敵として認識していて革マルなどのJR労組などと同じく日本共産の土建組合などとは交際禁止と内部では話し合っておったよ！
全労連にもユニオンはいっぱいある
但し…日本共産を強烈に敵視してる感があるぜよ、大会が毎年11月で社民と民進の議員は来賓で来るけど共産は来ない気がする。後2ヶ月で大会。
他の労組でも日本共産だけは来るなとしているところが全国にある、なんか良く分からないけどね…昔の歴史なのかな？
労組なんだから日本共産も呼べばいいんじゃないのかい？今の時代も締め出しているところが変だと思っているが一体過去に何があったんだ？
警察来て戦争のが超疲れまっせ、警察対応を1人2人おいて、その隙に音宣伝やビラ配りやら大至急で完了させなきゃならない。
相手が無視してるってのは成功、怒りくるわれると話し合いまとまらなくなるから失敗。
どうせ社員達は興味持ってないよ、なんかやってるなくらいにしか思ってない。
凄い会社になってくると、屈強な警備員を大量配置して警察も事前に呼んでカメラを持った社員達が威嚇しまくってくる大企業もあるから。
超戦争状態、両者フルアドレナリンで今にも暴力が発生寸前の状態に！まあ…暴力までは絶対ないけど。
疲れまっせ、死にそうになりまっせ、マジで慣れてても専従でも息絶え絶えに…
何度も繰り返してると会社が突然折れることが！
こっちの方が先に折れそうじゃい！相手の方が資金持ってるんだから蟻と象の闘いみたいなもん。
労働者が勝つ手段なんぞ無い、まともに闘い起こしても。
管理職の立場でその考え方はないだろう等と労組らしい教えを教示されるのだ…
まあ…労組なんだからそうだよな、サラリーマンは気楽な奴等みたいなセリフは管理職宛の言葉らしい。
まあ…面白いよ、新たな発見、自分が否定される感じ、労働者と会社の両者が正義だと思ってぶつかりあう戦場は。
社長達も加入してるのが凄い…まあ…外資系企業だと日本法人というところで雇われているんだろうけどさ…
【食欲の秋】ブロンを楽しむ21【ブロンの秋】 [無断転載禁止]©2ch.net
ttp://krsw.2ch.net/test/read.cgi/mental/1505633419/
【エフェドリン】ブロン総合★44【コデイン】 [無断転載禁止]©2ch.net
ttp://krsw.2ch.net/test/read.cgi/mental/1505837877/
設楽清嗣が日本共産党を１年で除名された
組合費払わないわ
組合の金私的に使うわ
組合員個人の金盗むわ
特定人物の組合費独断で免除するわ
ゆすりたかりしか頭にないわ
金の亡者
設楽が唯一追い出されなかった組織が
東京管理職ユニオン
全労連傘下のユニオンの方がまともだよ
金欲しさに
一生懸命組合員労働者を
退職和解させようとはしない
全労連傘下の労組にいたからわかる、本当に酷い、最悪レベルで酷い。
退職和解でどうやって金を引っ張るかが難しい、相場があって裁判解決が1番最悪に金が取れない、団体交渉や斡旋などの交渉段階で和解すんのが金額1番高かったりする。
労働者にとっては納得できないと思う、絶対に労組や弁護士を憎む結果となる、管理職ユニオンや全労連傘下労組もそこらへんはわかっているから細心の注意を払っているが…
全労連傘下の労組は日本共産党幹部は腐っている、内部にいた人ならわかるよ、労働者はクズで自分達は優秀な賢人だと自負している、その考え方を隠そうともせずに内部で話している。
横で聞いててブチ切れたくなったよ、日本共産党党員は腐りきっている、自分達は優秀で他は全て下に見ている。
全労連傘下の労組はどこもそんな感じ、困窮した労働者を陰で悪口言って悦に入っているよ、日本共産党の体質。
一度たりとて就職出来なかった専従が
自分が優秀で会社員になる奴は落ちこぼれだと自画自賛しているが
実際には就職出来なかった落ちこぼれと周囲から見られている
自分で商売して金稼いで言えよなって思われている
組合費も含めて
他人が稼いだ金を横取りするだけなのにね
何処も、似たり寄ったりなのかねえ？何で労組内部で専従と組合員がいがみ合うんだろ？
全労連傘下労組では専従が組合員をバカにしてたので仲悪いのは当然だと思っていたけど。
労組内部で争っててもそんなに意味無いと思う、連合と全労連と全労協で争いあっててもそんなに社会に影響無いのと同じ。
自分の人生を返せになるからね、人の命と人生を預けられて仕事してる自負があるのが正しい労組専従。
まあ…人間だからそこまで気概のある労組専従なんぞいないでしょ、金儲けの為か票の為にやってるとは思う。
■「希流」こと「服部一郎」について
ttp://mevius.2ch.net/test/read.cgi/kyousan/1491751280/
その前は設楽のミニチュア安部誠
まあ外部から見たら同じだろうけど…
ここの人は、自民推しが異様に多いんですよね、この組合…管理職以上が加入してるからなのかなと思ってますが。
自民推しの労組ってどうなってるんでしょう？異常に自民を推してきますよ、ここの人達。
自民非難を少しだけするんですけど、最終的に持ち上げます。
自民党に投票するんじゃないですか？
ttps://youtu.be/UcptCFdJe_I 駆けつけたのは福島みずほで司会者のTシャツには
FUCK OFF 戦争法案 って文字と
安倍総理の顔に大きな×マークついてるよ
テーマ：エディファミリー労働組合活動報告
今回のブログは、エディファミリーユニオンの顧問弁護士について少しご紹介します。
エディファミリーユニオンは、2014年7月、
社員の一人が個人でも加入できる合同労組「東京管理職ユニオン」に、
社員の一人加入したのが始まりでした。
その後、健全な労使関係を構築するためには、
社内労働組合の存在が不可欠なことから、社内の有志が集まり、
東京管理職ユニオンに加入して支部団体を作るに至りました。
そして、本部の持つ専門的な知識と豊富な経験を背景に多くの労使問題を解決すると共に、
支部も自ら労働組合としての経験を積むところとなりました。
その後、支部独自の団体交渉が進む中で、自治権・妥結権のありよう、
本部の支部支援体制、組合費と支部活動費問題、本部執行部との信頼関係など、
複合的要因をもって、エディファミリーユニオンが
単位組合へのステップアップを選択したのは前回ブログでも触れたところです。
と言う訳で、エディファミリーユニオンの生い立ちは、
上記のように東京管理職ユニオンとの関係が強いのですが、
実はもう一カ所、エディファミリーユニオンのアドバイザー的役割を担い重要な関わがあるところとして
「東京あかつき法律事務所」が上げられます。
エディファミリーの職場環境について最初に相談に行ったところは、
労働組合ではなく、そこの岩本弁護士でした。
以後、ポイント処で何かと助言を頂いておりましたが、
6月15日の大会で予算承認を得、正式にエディファミリーユニオンの顧問弁護士としてお願いするところとなりました。
キチンと独立すれば組合費で顧問弁護士も持てるんですね。
加入したいです
共産党にします。
鈴ちゃん他一同
キチガイである。本当の本物のキチガイである、国民のためになる事をしたいなどとこれっぽちも
思っていないのに平気で嘘をつき詐欺師の様に国民の税金を泥棒する。前都知事の禿添えは
どうだった？ガソリーヌキチガイ淫獣はどうだった？生前永六輔が自分のラジオ番組で言って
いたが外務官僚と家族ぐるみで付き合っていてその外務省の旦那の奥さんが旦那の給料はここ
何十年も一円たりとも使っていない。全部機密費だそうだ。NHKでの国会予算の中継も全部茶番劇、
この国の予算（税収）年間約５０兆～８０兆などと平気で国民を騙し本当の予算（税収）は特別会計の年間３３０兆円
この金を何十年も海外にプレゼントしていた今この瞬間も、そして後の半分はキチガイ官僚の天下り法人に
垂れ流されている。
日本国民が血を流して稼いで払った税金(特別会計）を日本国民の為に使って来たら
こんな貧民国になどなっていなかった。この特別会計をこれを追求しない議員は詐欺師キチガイ議員！
国民なんかどうでもいいと思っている！ 悔しかったら日本国民の為に自分の命を賭けて殺されてしまった
元民主党議員、故石井紘基先生の 様になってみろ！キチガイ議員ども !
東京管理職ユニオンにTUBEに無断で動画をアップされた社員が
「動画に私が写っているから迷惑をしています」と伝えると
組合員社員は「じゃあ訴えればいいじゃない」との酷すぎる反応！
『ユニオンとブラック社員 働き方改革を考える』 田岡春幸
最新ブログ見た？
訴えればいいだけだと思うが？
ttps://ameblo.jp/eddyfamilyunion/ 委員長こわい。
ttps://ameblo.jp/eddyfamilyunion/theme-10088856339.html ギョッヘー
設楽に鈴木
ヤクザ丸出しの発言録音されているwww
まさに労働者の敵
東京管理職ユニオンでつね
よい子の労働者は近寄るの止めましょう
一度加入すると労働者の尻の毛までむしり取る
ヤクザユニオン
こっちもスゴいぞ
裁判所の認めた株主総会を法的に無効だってwww
ヤクザのやることは怖いわ
組合員個人の預金仮差押するわ
会社は無法に乗っ取るわ
本年2月4日に、当時の社長であった菅野充八氏は暴言などを理由に、
代表取締役を解職され、そのことが発表されました。
しかしながら、菅野充八氏の解職にあたっては、適法な手続きを経ておらず、
当時取締役であった大森聡氏らがこれを強行したものでした。
菅野充八氏は事態を是正すべく、旭川地方裁判所に株主総会の招集許可を申立て、
本年５月１９日に裁判所で株主総会の開催が認められました。
この裁判所の許可決定に基づき本年６月１２日に東京で開催された株主総会において、
村井信仁、菅野鋭三が新たに取締役に選任され、
その後、取締役会において私、村井信仁が代表取締役に選任されました。
関係各位には、多大なるご迷惑とご心配をお掛けしておりますこと、
伏してお詫び申し上げますが、現在、新取締役会は、
組合との団体交渉及び必要な法的手続の準備を進め、
外部の方々のお力添えを頂きながら早期正常化に向けて努力を続けております。
なお、大森聡氏らは、未だに大森聡氏らにスガノ農機株式会社の業務執行権限があるかの如く振舞っており、
関係先にもご迷惑をお掛けしているやに聞き及んでおりますが、
当社の適法に選任された代表取締役は弊職でありますので、
皆様におかれましては、くれぐれも誤解のなきようにお願い致します。
スガノ農機株式会社は、今後も懸命に土地の生産性向上に貢献すべく
関連技術の開発に勤しみ、これからも多くの方の期待に応えたいと考えています。
今後ともよろしくご支援賜りたく、よろしくお願い申し上げます。
スガノ農機株式会社
代表取締役社長 村井信仁
あの状況で動じず楽しそうに仕切る書記長といい・・・・
組合員の意見も聞かず、組合費値上げは執行部で決められるのか
だとしたら大会運営も思いのままだな
ttp://www.mu-tokyo.ne.jp/about.html 専従 アストラゼネカ コーニング ベストセラーズ 青林堂ｅｔｃ
サラリーマンｗ
サイトが二つある。
ttp://sugano-net.co.jp/ ttp://www.cfe-oc.com/ どっちが本物？
片方のサイトで生産停止状態だって。
東京富士大教職員？
350万供託金に裁判費用
あれもこれも執行部決済
組合費納めてない組合員が執行委員して組合費値上げ賛成するわけないから丸抱えだわな、こりゃ
組合費値上げの理由の１つは新専従入れる為だろ？
結果結局滞留メンバーだろうな
活動家だのなんだのもう聞き飽きたわ
ttps://ameblo.jp/eddyfamilyunion/entry-12320783995.html 第２段 弁護士も……
それどころか追い銭とられるぞ！
都合が悪い記事だったのかな。
ブログまで消すって東京管理職ユニオン怖すぎ
同調者がやったもの。ブログのパスワード知っているあの人が犯人だお。
管理職ユニオンのスパイはいい仕事していますね。
ttps://www.youtube.com/channel/UCXEi5Wl5yUjXTUY8a7qvDcg/videos?disable_polymer=1 東京管理職ユニオンを脱退すると言ったら執行役員が大勢で恫喝する。
「この野郎。てめえなめんじゃねえぞ。落とし前つけさせるからな。」
東京管理職ユニオンの弁護士は法的根拠も示さず元組合員に金払えと執拗に電話。
脱退を認めず組合費を引き落とし続け、
拠出金戻しは預け金だから脱退したなら返せって全く整合性がなく論理破綻。
誰が見てもおかしいだろ、これ
ブラック企業と闘う労働組合・東京管理職ユニオンがそもそもブラックだった件
労働者の味方と称する東京管理職ユニオン。
しかし衝撃の内部情報が公開されました。
「バカだろ？」「なめんじゃねえぞ！」
職員に対して行われた罵倒の音声。
東京管理職ユニオンの実態です。
ブラック企業と闘う労働組合・ユニオンがそもそもブラックだった件についてまとめ。
東京管理職ユニオン 組合統制 実態報告①
2017年10月13日、東京管理職ユニオンの内部情報が関係者よりリークされました。
内容は、鈴木剛執行委員長率いる本部の運営に不満を持った
エディファミリー支部（茨城県）が脱退の申し出をしたところ、
「バカだろ？」「なめんじゃねえぞ！」「お前ちゃんと落とし前つけされるからな！」
と机を激しく叩きながら脅迫まがいの行為をする音声が収録されています。（37:49～）
ツイッターの反応
京助@fragment1207
ブラック企業と闘う労働組合がそもそもブラックだったという。
社会にはいろんなブラックがありますねえ。
はすみ としこ@hasumi29430098
東京管理職ユニオン=ヤクザ
@nmu6j.evfii5h39@Evfii5h39Nmu6j
代理人弁護士が、法的根 拠を示すこのなく金銭請求を行い、
刑事告訴を示唆するなど の通話録音から、労働者の味方のはず
「東京管理職ユニオン」 の影の部分を開示します。
こつる@waraihabuki
鈴木剛執行委員長は、刑事告訴も民事提訴も行うことなく、
未だに「預けた金員を返すまでは、脱退は認められない」と主張しており、
まさに論理破綻をきたしていると言わざるを得ないところです
あお@ka7050
これ、YouTubeで聞いたけど東京管理職ユニオン腐りきってる。
論理破綻、支離滅裂、暴言、恫喝、なんでもあり。
エディファミリー支部（茨城県）が脱退の申し出をしたところ、
「バカだろ？」「なめんじゃねえぞ！」「お前ちゃんと落とし前つけされるからな！」
と机を激しく叩きながら脅迫まがいの行為をする音声が収録されています。
これはパワハラ通り越して害悪の告知もあり脅迫だね。
そして脅迫連中にバカ村くんも含まれているってwww
労働問題を抱えている人は日々本当に苦しい状況にあると思う。
でもどうにもならない事も多いし、人生が変わってしまう事だってある。
無理せず、その状況から出ることが先決だと思う。
残念ながら、ユニオンや労働者側の弁護士はうまくやれない。
期待すると、裏切られて自分が傷つくだけ。
juza @juza_cloud17 ·
ユニオンのなかには本人の負担を考え早期解決することよりも、
炎上させて長くアピールする事がメインになってしまっているところもある。
恐ろしい事にユニオンはそれに気づいていない。
あくまで労働者よりも自分たちの存在が大事という事。
juza @juza_cloud17 ·
ユニオンが問題を起こして、その被害をかぶるのは全部労働者。
労働問題に直面し負担も大きいので、ユニオン選定は慎重にすべき。
またユニオンには期待してはいけないという事。
加入により問題が泥沼化する。 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:0be15ced7fbdb9fdb4d0ce1929c1b82f)
ユニオンは何年か前に分裂している。
ここで騒がれてるのは、別の労組から来た連中に乗っ取られ、本来の意義を失った残りカスみたいなもん。
鈴木ってのはここから別れた連中からはキューティー鈴木と馬鹿にされてたと聞いた。
服部一郎がよく使う表現
「怪しい」「怪しげな」
一番怪しいのは、41歳の万年学生で、新左翼の活動家やってるあんただろうがw
貴社の書籍に対して「ヘイト本」と評したことはありますか。一般的に、
職場外で自社の商品・サービスを非難する行為は労働運動から逸脱しています。
ご返信していただければ幸いです。
ご返信ありがとうございます。青林堂の書籍には問題があることは、私も中村氏
に強く同意します。しかし中村氏は組織人としては失格ですね。しかも営業職。
組織人が社外で労働問題以外の経営戦略を非難したら懲戒処分です。
判例もそれを支持しています。(続く
続き)組織人が社外で商品・サービスを非難するのであれば進退伺ぐらい事前に
提出しなければ筋が通りません。もしくは、ベテラン営業職（48歳）であれば
ヘイト本に変わる出版企画をバンバンしつこいぐらい上司に上げるものです
続き)こういうことを「被害者でござい」とするから労働運動への偏見が強まる
のです。仮に労組の人が代弁としてヘイト本発言を行うならば、「発言者の個
人的意見」として貴社も矛を収めることもできるでしょうが。(続く
注目されているようなのでこの場を借りて追記します。公立学校の教諭が学外で
国旗や国歌に反対することは、公務員だからこそできる特権です。(続く
民間企業で自社製品やサービスに反対することはアウトです。例えば飲食店の
従業員は社外でワンオペに反対することは良いとしても、24時間営業に反対
してはいけないのです。AKBのアイドルが「この映画は嫌いです」と公言して
も許されるのは例外中の例外です。
解雇になっていない組合員が、
東京管理職ユニオン執行部が当該組合員抜きで事務折衝し、
当該会社に当該組合員が望んでいない退職和解を提案。
翌日当該組合員労働者が当該会社で解雇通告されたなんていくらでもある。
エディファミリーの件はパワハラじゃないのか。
もうここなくなったほうがいいよ。
ユニオン全体が迷惑している。
組合格差があるんじゃないか？
管理職ユニオン幹部は持家で街宣への移動はタクシーだけど
プレカリユニオン幹部は借家で街宣への移動は公共機関
どこからお金出てるのかね？
活動内容はどちらがしっかり出来てるのか？
\5000の組合費をさらに値上げの実態は執行部強制だもんな とても受け入れられんわ
基本は裁判と都労委で
団交では解決しないよ
東京管理職ユニオン=ヤクザ
もう仰る通りですww
労働運動から逸脱しています。
ボーナスは３ヶ月で。
執行部「てめぇ！コノヤロー！孤立すっからな。落とし前つけさせてやるぜ！」
設楽は東京労組では専従者選挙で敗れて無収入になったが
多摩支部を立上げ復活した
東京管理職ユニオンでは設楽が書記長の間は
書記長や書記次長が専従で執行委員長は専従ではなかった
古山が書記次長で専従になるのも大会や執行委員会での決議がなく
設楽が独断で決定
設楽が執行委員長になると執行委員長が専従で書記長も専従
鈴木が執行委員長になると執行委員長が専従で書記長も非専従
オーナー企業より酷い非民主的組合
大会に来る来賓も「てめぇコノヤローで宣伝して頂いてありがとう」レベル
喧嘩が絶えない東京管理職ユニオン
吉田 典史
東京管理職ユニオンは楽しそうですかね？
大学教職員が恫喝に加わってるってこと？
事実ならそりゃ許されないでしょ？
ttps://www.youtube.com/channel/UCXEi5Wl5yUjXTUY8a7qvDcg/videos?disable_polymer=1 東京管理職ユニオンを脱退すると言ったら執行役員が大勢で恫喝する。
「この野郎。てめえなめんじゃねえぞ。落とし前つけさせるからな。」
東京管理職ユニオンの弁護士は法的根拠も示さず元組合員に金払えと執拗に電話。
新執行部体制見ると、鈴木、卜部、中村が専従か。
やってられんな。
北チョンの独裁みたいなものかよ。
お手盛りもいいとこ
３年経った今頃１２００万円稼げていたのに
東京管理職ユニオンに加入したからクビ
東京管理職ユニオンの人間は
こういうことがわからない人が大多数
まっとうな会社員はそれを稼ぎというだろ？
権利の行使の結果だよ。
会社は労働者に当然の対価を払うわけで、稼いだのではない。
ユニオンの場合の稼ぎは会社に嫌がらせをして得た金か？
学歴も才能もなく年収1000万円を稼ぐ５つの仕事・職業まとめ
ttp://lets-business.com/work/ten-million/ 年収にして400万程度
薄給だろ
ちゃうちゃう月給２０万円
組合費払わない人が・・・
いったいどんだけ焼け太るんだよ
いつも通りただそれだけで組合員が解雇になって終わり。
自主退職で０円。こんなにごねるくらいなら３００万円くらいで妥協すれば
よかったね。あとは裁判でいくらとれるか
当初は1200万円の和解退職金を要求しておりましたが、
当人より退職届があり、12月31日をもって青林堂を退社いたしました。
ただしユニオンとの裁判、労働委員会は未だに継続中です。
励ましのお言葉を下さった皆様に厚くお礼申し上げます。
年末まで籍があったことにビックリ。
裁判でなんかあったの？
管理職ユニオンで専従になって
社会保険の関係で二重就職になることがバレるからだろ
それまでも管理職ユニオンの仕事をしていたということがバレバレで
青林堂としてはうつ病で働けないというのはうそっぱちと証明できた
こいつユニオンに何しに来たんだよ
マイナスにしかなっていないだろ
でも青林堂から1800万円取れたんだろ。
ユニオンにはそのうち30％くらい入るのか。
十分貢献しているぞ。
この先は知らんが。
３００万円
ないない
半年勤務の契約社員にそんな大金払う会社はない
５０歳位で勤続３０年位の中小企業管理職が退職金＋αで
１０００万円の和解金は普通にある
そこに同じ５０歳位の直ぐにクビ切られた人が
同じく１０００万円要求する人がよくいるけど
会社の提示は目一杯譲歩して３０万円位
それで妥協するかゼロがいつものこと
ここで提起されてるのは退職金ではないだろ
それが認められるかは別の話
退職金なんか関係ないわ
俺様は執行次長で偉いんだからな、警察も手出しできないんだぞ。
4: 生徒ＯＢ会と星川先生を支援する会って [無断転載禁止]©2ch.net (78)
5: 防衛大生を洗脳する極右FB主催者Ｈの正体 [無断転載禁止]©2ch.net (135)
6: 自衛隊２ｃｈにコピペを繰り返す防大カリスマ [無断転載禁止]©2ch.net (26)
7: 自衛官にストーカーする星川って何者？ [無断転載禁止]©2ch.net (27)
8: 自衛官をターゲットに悪どい商売勧誘 ＳＮＳ Facebook [無断転載禁止]©2ch.net (92)
9: 星☆川雅大先生 [無断転載禁止]©2ch.net (121)
10: 防衛大学校と高等工科学校の学生を巧みに騙すＦＰ、Ｈ大先生 [無断転載禁止]©2ch.net (206)
11: フェイスブックで友達申請するのが大好きな星川雅詐欺プランナー [無断転載禁止]©2ch.net (228)
12: 北朝鮮と深い繋がりを持つ元アクサ生命 星川雅 (12)
13: 星川雅 共産党 反戦 自衛官洗脳 (110)
14: 自衛官を脅迫する星川雅 嘘ツキ生活相談員 [無断転載禁止]©2ch.net (145)
15: 自衛官のチンコとケツの穴を狙うライフプランナー星川雅と橋本大季と仲間達 [無断転載禁止]©2ch.net (209)
16: 防衛大学校のカリスマ（自称） 星川雅について [無断転載禁止]©2ch.net (149)
17: 未成年の自衛官を性的要求 星川雅 (21)
18: 自衛隊大好き 偽り平和 経歴詐称 北朝鮮渡航 星川雅 (17)
19: 反戦 自衛官洗脳軍団 星川雅と仲間たち 任官拒否 [無断転載禁止]©2ch.net (237)
20: 詐欺集団 自衛隊生徒ＯＢ会 星川雅 [無断転載禁止]©2ch.net (244)
21: 反戦 自衛官洗脳軍団 星川雅と仲間たち [無断転載禁止]©2ch.net (335)
法的に認められなきゃ名誉毀損
もとひで もうお婿に行けないわ
久々に中村くん本人の登場ｗ
豚なんてしょっちゅう書いてるわ
見たけど、これはもう労働組合では無いな。
労働組合を装った○ 欺だ！
【補足】
東京管理職ユニオン脱退に関する問題で、
実態報告として公開しておりましたYouTube動画の件です。
YouTubeには、それら動画に対する削除要求が
少なくとも５回にわたりあったようですが、
昨日8日、YouTubeは度重なる要求に応じてそれら動画の削除をしたようです。
以前ブログの【補足】でもお伝えしておりましたが、
ブログや動画配信の管理会社に、削除要求が執拗に行われていることに、
私達は独自ホームページなどの対策を進めております。
そして今回の件では、動画①・動画②は「FC2動画」に移設し
ブログのリンクも変更が済んでおりますこと、報告いたします。
東京管理職ユニオン脱退問題は、
各方面から多くのご心配と励ましの声を頂いておりますが、
本日までのところ、本訴提訴の動きはないようです。
だって
ttps://twitter.com/fragment1207/status/931357693691887617 いつも疑問に…この組合って共産党死ねを明確に打ち出してなかったっけ？その繋がりかなあ？反共団体だから？
特に、山崎ってのはイカレてる、ヤクザか。
多くの人が、この動画を見れるようにするべき。
頑張れ、陰ながら応援する。
東京管理職ユニオンは
自分たちが盗撮盗聴したものは相手の了承なく平気で公開し
自分たちが盗撮盗聴されたものは必死になって削除依頼
正直笑えないかい
かって設楽が追い出した
ほぼ在職中の組合員だけになったな
企業の利益の割に、（労働者の）給料が上がっていない。
給料や賞与を上げてほしいと今の政権が経団連に頼んでいるが、
本来は連合や野党・民進党の仕事だ。
連合は、陳情は自民党、選挙は民進党。あほらしくてやってられない。
こんなやり方、いつまでやってんだと。
私のことですから、会うたびに連合の方やら何やらに申し上げてきています。
全然おかしいですよ。何であんたの労働組合は民進党をやっている？
我々の方がよっぽど労働組合のためになっているんじゃないですかね。
本当に欧米人の黒人差別って根強いんだな
日本人を責める前に己を恥じろよ
今年はこういうひとたちの終りのはじまりがくるような気がする。
だから何の解決も出来ないでズルズル
ツィッターに書籍やら余命やら井上太郎やら桜井誠やら
チバレイやらめんどくさいのから総反撃されて、ユニオンの存在が
世の中にあぶりだされたから。
貴社社員である中村基秀氏は、自身の身分を明らかにしたうえで職場外で公に、
貴社の書籍に対して「ヘイト本」と評したことはありますか。一般的に、
職場外で自社の商品・サービスを非難する行為は労働運動から逸脱しています。
ご返信していただければ幸いです。
ご返信ありがとうございます。青林堂の書籍には問題があることは、私も中村氏
に強く同意します。しかし中村氏は組織人としては失格ですね。しかも営業職。
組織人が社外で労働問題以外の経営戦略を非難したら懲戒処分です。
判例もそれを支持しています。(続く
続き)組織人が社外で商品・サービスを非難するのであれば進退伺ぐらい事前に
提出しなければ筋が通りません。もしくは、ベテラン営業職（48歳）であれば
ヘイト本に変わる出版企画をバンバンしつこいぐらい上司に上げるものです
続き)こういうことを「被害者でござい」とするから労働運動への偏見が強まる
のです。仮に労組の人が代弁としてヘイト本発言を行うならば、「発言者の個
人的意見」として貴社も矛を収めることもできるでしょうが。(続く
注目されているようなのでこの場を借りて追記します。公立学校の教諭が学外で
国旗や国歌に反対することは、公務員だからこそできる特権です。(続く
民間企業で自社製品やサービスに反対することはアウトです。例えば飲食店の
従業員は社外でワンオペに反対することは良いとしても、24時間営業に反対
してはいけないのです。AKBのアイドルが「この映画は嫌いです」と公言して
も許されるのは例外中の例外です。
彼は自分から堂々と身ばれしていったから不思議。青林堂にしがみつくかと思いきや
こちらも退職。今後はユニオンで一生を終える覚悟なのか。
最重度の障がいを持つローソマンのツイッター
連帯関西生コン糾弾街宣 2018/1/22 12:55:37
ttps://twitcasting.tv/hitoshiofficial/movie/435569362 👀Rock54: Caution(BBR-MD5:f141ee6c8a765bcc8a4ce39517419091)
偏向報道で東京管理職ユニオンと一緒に青林堂を叩いたＴＢＳがコレ
ユニオンに街宣していた。関西が落ち着いたらまた東京に戻って、こんどは鈴木
剛をターゲットにするらしい。近々初台に本格的に街宣かけるから、請うご期待。
東京管理職ユニオン
誰かよかったって思った元組合員は評判のいいこと書いてやれよ
悪口言うためにいったいいくら組合費使ったんだい？
大増税とは比例して、日本人の年収は減り続け、GDPは既に「世界22位」
実質先進国から転落し、「中進国」に落ちぶれている
片や、アメリカや中国は、GDPがもう3倍から10倍ぐらいになっている。
先進国の集まりであるG7でも、経済が
全く成長していないのは日本だけ
もちろん隣の韓国を見ても、GDPは20年間で5倍以上にも増えているし、
中国の経済発展はそれ以上です
日本は日本国民の敵、安部下痢三自民・腐敗官僚・経団連を始めとする既得権益層がやりたい放題の利権・税金を食い物にしてる、
メチャクチャな惨状のオワコン沈没国家
他国ならとっくに暴動が起こってるレベル キチガイ腐敗官僚やキチガイ腐敗政治家に自分の金（税金）を泥棒されてもヘラヘラしてる国民！
この国の本当の自殺者数は年間１１万人以上だと一般の国民は知らないだろうな
ttp://www.youtube.com/watch?v=A-cKT-sKly4&;;list=PLTEQ4LklraVRq1fq3xbolEhHFm4lhBYVM ttps://www.youtube.com/watch?v=D6YjUs6fZ6c 豚 にくや
公務員の採用時の身元調査で、親族がユニオンに加盟していると問題視され採用は
厳しくなります。組合活動が目に見えているからです。
ユニオンの鈴木書記長は社会保険労務士の資格で、争議で知り合った約25名の経営者
に労使勉強会を主宰、1社5000円を会費として定期的に受け取り。税務申告しているか??
事実ならこの東京管理職ユニオンは労働者の敵だな
グーグルで検索⇒『羽山のサユレイザ』
EIKDY
連合に行った時点で、解決金搾取組織になってしまった。
徹底的な亀裂が入ったのが
高木＝未組織労働者の組織 ＶＳ 設楽＝解雇された人の退職金上乗せビジネス
なお設楽は管理職ユニオンの前に東京と付けることで
僕がつくったんだと豪語
それほど非常識なことをやったんだよ、設楽というやつは。
連合の他の組合に聞いても管理職ユニオンの
手法は自分たちとは違うと言ってるよ
何回も削除依頼したという例の動画に出演されてたと聞きました。本当ですか？
「もういい権利停止だ！」って叫んでいたのが設楽清嗣だったと思う。
脱退したいんだから何も組合員の権利を求めていない人に権利停止ってｗｗｗ
ttps://twitter.com/fragment1207/status/931357693691887617 なんでこんな男が、労働組合の元書記長、元委員長、連合加盟産別の元会長代行として
大きな顔するんだよ。
ttps://ameblo.jp/thebestblack/ ベストセラーズは、一夜のうちに買収されました。
一般に、M＆Aにおいて支配企業側は、これから支配する
企業で役に立つものは何かを早急に見極める作業に入ります（個人面談）。
株式買収による経営交代に引き続いて、会社分割、事業譲渡、
ロックアウト解雇等の人員のリストラも十分に予想されることです。
このまま居続けても営業譲渡は必至だから解雇の危機だしｗ
みんな山崎と鈴木が悪いんだけどね
整理屋に栗原が悪意を持って売却した以上、どうなるかは自明の理。
でも有能な編集者は待遇上がる可能性もあるし
いいことじゃない？
椅子取りゲームだな
笑える妄想w
事実だし、笑えない。
タダ酒の豚村だよ
特徴あるからわかる
立つものは何かを早急に見極める作業に入ります（個人面談）。株式
買収による経営交代に引き続いて、会社分割、事業譲渡、ロックアウ
ト解雇等の人員のリストラも十分に予想されることです。
山崎自身がブログでクビになりそうだって言ってるだろ。
だから切り売り先に雇って貰えず
最後までベストセラーズに残った人が失業
買収したのはM&A専門会社。
東京管理職ユニオン（執行委員長鈴木剛）組合員の社員の方々は
この結果を望んで加入したのでしょうか？
青林堂にも憐れに思われているwww
元シュレッダー係の男性「本当に良かった」
労働組合側の代理人によると、和解内容は、会社は
（1）労働関係法令を遵守し、不当労働行為をおこなわない、
（2）組合員に対して、故意または重過失がある場合などを除いて弁償金の負担を求めない、
（3）組合員に対して紛争の解決金を支払う――など。解決金の額は非公表。
元シュレッダー係の野村泰弘さん（３６）は近く会社都合で退社し、
加入する労組の専従職員になる予定という。
ここがポイント
和解項目（2）組合員に対して（は）・・・弁償の負担を求めない
元シュレッダー係の野村泰弘さん（３６）は近く会社都合で退社
会社「金やるから組合員全員出て行け！」
組合「お金もらえたら雇用の継続なんていいんですぅ(^^;)」
『コンテンツの切り売りを進めていく』と明言しました。
会社が所有する不動産の転用も進めていくと思われます」（前出・幹部社員）
ttp://news.livedoor.com/lite/article_detail/14309590/ ３０億円捻出してベストセラーズ再生しないとね
赤字の柴田商店の時みたいに
ガソスタの土地建競売落札とは訳が違うよ
スガノ農機も再生屋とファンドが経営陣になったみたい
青林堂の本みたいに
「中小企業が（東京管理職ユニオン）に潰される日」になってきたぞ
↑
真面目なユニオンは大迷惑
朝じゃなくて日曜の夜でしたか
人が休んでる時に頭が下がります
過激な活動に不信感しかありません。東京管理職ユニオン。
@seirindo_book
社長一族の突然の退任劇 老舗出版社「KKベストセラーズ」の危機
新社長は「出版なんて興味ない」
東京管理職ユニオンによる過激な組合活動が原因だと
なぜ報じないのでしょうか？
企業が正社員雇用に及び腰になる要因の一つはユニオンです.
何でもかんでも結びつけんなカス
妄想妄想はブタ村
一夜のうちにって夜中に会社いりませんかって売ってたのかよ
役員の交代には株主総会が必須だし期間は短くとももっと前からだろう
取締役を解任したいから実印押せっていうのも知識不足
解任だと株主総会決議
山崎に付いていった奴は自己責任もあるだろうけど
他の社員は山崎がおとなしくリストラされていれば
こうはならなかったって相当恨んでいるだろう
山崎は針のむしろに座っている感じかな
見捨てられる。そしてまた徳間で組合活動をするんだね。
お前こそアホかｗ
組合に責任転嫁するの考え違いも甚だしいだろ
山崎が論点そらそうと必死だが、売り上げ激減の原因は、編集が
売れる本を作れないで、なにもしない編集が増えただけだろ。
鈴ちゃんが6000万円の自己保有マンションで
電車なんか乗らずに移動はタクシーのプチブル生活
を維持したいだけだよ
編集が売れる本作れない？
だからお前は馬鹿なんだよ
頭悪すぎてどこでも使ってもらえないだろ
それも含めて経営者の責任なんだよ
そんなことすら分からない馬鹿は
死んだ方がいいんじゃないか？
パンティは山崎
キューティーは鈴木
経営者が悪くて解体したのなら
話は簡単だ
KKユニオン社を立ち上げて
出版社を始めればいいよ
出資金は鈴ちゃんが用意すれば
鈴ちゃんも晴れてオーナーだ
何処にも引き取って貰えず失業するだろうな
てめぇコノヤロー指詰めろ！じゃ能力以前の問題
２年以内にはＫＫなくなるでしょ
ttps://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/koumu/1518792920/ 有料勉強会に参加するのかな？
ttp://blogos.com/outline/280994/ その根拠は都労委で金もらうと解決金カンパが取りっぱぐれないから
設楽にとって金がいいｗ
普通は争うものが違うでしょってわかるけど
知識がない人を騙すのが得意中の得意の設楽清嗣
これであってる？
そのとおりなんだな
なんで日本のユニオンなのに挑戦ユニオンと一緒に闘うんだよ
ttp://sacura.hatenablog.com/entry/2017/03/27/213836 極左過激派の革命的共産主義者同盟全国委員会（革共同）、
つまり中核派によって、「日本の階級的労働運動」の尖兵と
位置づけられており、現に中核派の機関誌「前進」に何度も
登場している。
鮮の核開発とミサイル発射を支持！」しています.
このような団体は日本広しと言えど、この団体だけです。
この関西生コン支部は立憲民主党の辻元清美議員や社民党
の福島瑞穂議員ともべったりです。
東京管理職ユニオンは福島瑞穂議員とべったりです。
つまり北朝鮮ともべったりです。
本人は満州って誤魔化しているけど実際は朝鮮
故国に郷愁をおぼえるのでしょう
