トラストテックってどうよ？その4 [無断転載禁止]©2ch.net
- ： [sage] 2017/06/21(水) 10:16:01.60:V72TPqNb0
- 神が採用企画する大企業、その偉大さを皆で語り合いましょう！
HP
ttps://www.trust-tech.jp/
株価
ttp://stocks.finance.yahoo.co.jp/stocks/detail/?code=2154
前スレ
トラストテックってどうよ？その3
ttp://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1467987538/ - ： [sage] 2017/06/21(水) 12:02:34.41:/8WxkNOD0
- 営業が高卒
- ： [] 2017/06/21(水) 15:20:52.32:JSzviubc0
- 所長が昼間から風俗
- ： [sage] 2017/06/21(水) 23:06:39.40:HzsKUzKD0
- 不倫営業所
- ： [sage] 2017/06/21(水) 23:42:23.02:Ze2Yxrje0
- 屑を高価で売りつける商売は暫く安泰やで
- ： [sage] 2017/06/22(木) 01:17:32.85:PLKNGR190
- やで
ぷっ - ： [sage] 2017/06/23(金) 07:58:49.36:LBBqSQ3I0
- 株式会社リツアンSTC
派遣業界の闇 派遣料の6割をピンハネ？他社より給料1500万も多い異端企業！
ttp://jump.5ch.net/?http://biz-journal.jp/2015/07/post_10598.html
派遣社員の給料明細をお見せします。
ttp://jump.5ch.net/?http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/06/11/192358
時給制（入社～３年目までのエンジニアに適用）
彼のクライアントへの派遣料金は１時間当たり4,000円。
この派遣料金に対しての派遣賃金（給料）は2,700円。10月度の勤務日数は平均より多く23日（平均は20日）。
また、残業は42時間、22時以降に適用される深夜手当は7.45時間でした。彼の10月度の給料は65万8781円。
ここから社会保険料や所得税など相殺されて手取額は55万1980円となります。
彼が働いている部署は非常に忙しく残業もたくさんあるので今期の年収はおそらく800万円近くなるかと思います。
プロフェッショナル契約（入社４年目以降～）
彼の派遣料金はＮＨと同額の１時間当たり4,000円。2015年3月度の残業は43時間。当月は休日出勤も9時間ありました。
なので派遣料金は92万7350円。
この派遣料金から弊社の利益6万5千円と社会保険料の会社負担額である7万1461円を引かせてもらい残りは79万889円。
この79万0889円がTH氏の3月度の給料（総支給額）になります。
ここから所得税やＴＨ氏の社会保険料の自己負担分などを控除して手取りは65万9644円になります。
彼の職場もＮＨ氏と同じように忙しく残業も多いので今期の年収は1000万までは超えないにしても、
900万円台の後半にはなるかと思います。
給料早見表大公開！業界No.1の給与水準実現へ！
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リツアンでは、IT・通信、設計、実験評価、解析、その他エンジニアのお仕事案件を多数取り扱っております。
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よく質問されるプロ契について
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鈴木和美さんがクライアントの正社員になります
ttp://jump.5ch.net/?http://goo.gl/Opx8BM - ： [sage] 2017/06/23(金) 07:59:05.84:LBBqSQ3I0
- 株式会社リツアンSTC
手軽に給与査定！LINE給与査定サービスをはじめました！
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ttp://jump.5ch.net/?http://ritsuan.com/special/pay/ - ： [sage] 2017/06/23(金) 07:59:28.50:LBBqSQ3I0
- 低マージン率エンジニア派遣会社「リツアンSTC」における僕の手取り額
ttp://jump.5ch.net/?https://www.ryukke.com/?p=5582
リツアンSTCとは
リツアンSTCは2007年創業の割と新しめのエンジニア専門転職エージェントです。
案件数や平均年齢について聞いてみました。かなり充実している印象。
・取り扱い案件数 約3250案件（※2017年3月現在）
・関東以外での案件数 約1500案件（※2017年3月現在）
・エンジニアの平均年齢 約33歳（※2017年3月現在）
給与シミュレーション結果
技術経歴書を送付して、29歳現役フリーランスエンジニア(インフラ系)の僕がリツアンSTCで派遣エンジニアになった場合、
どれくらいの給与が貰えるかシミュレーションして頂きました。
結論、就業後1～3年目は、年収606万円。4年目以降は年収702万円になるとのことでした。
ここから控除分が差し引かれたものが手取りになります。感想として、業務委託(フリーランス)でもないのに結構貰えるなあと。 - ： [sage] 2017/06/23(金) 12:27:06.33:jlIBHZQR0
- うるせーんだよお前は
- ： [] 2017/06/23(金) 19:58:54.31:iZjVvVOE0
- おまいらは高卒なの？
- ： [sage] 2017/06/23(金) 20:51:40.13:chEoY9WT0
- ここに書き込んでる技能系はそうなんだろw
技術系は大卒 - ： [] 2017/06/24(土) 01:35:09.12:+lQsRiZa0
- 営業は高卒な
これこのスレの特徴 - ： [sage] 2017/06/24(土) 08:56:19.08:FtgcBAI80
- じゃあ、実際の営業は何卒？
- ： [sage] 2017/06/24(土) 09:12:43.16:CLvspPwY0
-
特徴ってお前が張り付いてるだけだろ粘着社外者(切られた無能)がw - ： [sage] 2017/06/24(土) 12:37:20.24:ho/cMqQZ0
-
高校中退 - ： [] 2017/06/26(月) 02:20:26.35:XymF8D1f0
- ここって最近の新卒300人くらい入ってるけどなに考えてるの？
せっかくの新卒カードで派遣選ぶってバカだろ - ： [] 2017/06/26(月) 05:30:00.67:tv2AKlbS0
- 例え2chであっても企業情報すら調べられない無能新卒だから仕方ない。
この雇用環境で敢えて人生ハードモードを選んでしまったこと自体は可哀想すぎるが、、 - ： [sage] 2017/06/26(月) 08:45:23.27:gqw78YwS0
- 派遣を選ぶのは他社を落ちまくった最後の選択か、就活めんどくさくて楽にはいれるとこを選んだかだな。
- ： [] 2017/06/26(月) 15:01:57.79:pTqK7I7A0
- 高卒の営業の会社に新卒で？
- ： [sage] 2017/06/27(火) 23:46:18.67:dNwQr4hG0
- 粘着君は営業に親でも頃されたのかな？
- ： [sage] 2017/06/28(水) 01:38:07.17:fXZXmcA/0
- 自分が無能なのを自覚してなく切られた腹いせ
- ： [sage] 2017/06/28(水) 18:23:39.50:y5IcnJ/Y0
- でも、そんな奴を誰が採用したのだろう？
- ： [sage] 2017/06/28(水) 19:37:06.60:E8ye492u0
- 擁護するわけじゃないが、見抜くのは正直無理だと思う
- ： [] 2017/06/28(水) 19:59:43.35:fCnumbru0
- 営業が高卒なのはわかった
おまいらは？ - ： [sage] 2017/06/28(水) 20:59:40.31:fXZXmcA/0
- 何いってんだこいつ
- ： [sage] 2017/06/29(木) 07:30:00.59:GqWMNAjN0
- 高卒です
- ： [sage] 2017/06/29(木) 07:54:06.17:DerpJs100
- 某世界的にもトップ企業の役職者の中には中卒の人もいます。
よって学歴なんぞ関係ない。
しいていうなら給与に差が出るのとエリートコースにいけるかとの差ぐらいだ。 - ： [sage] 2017/06/29(木) 12:15:54.55:8k6C5L1R0
-
＞よって学歴なんぞ関係ない。
＞しいていうなら給与に差が出るのとエリートコースにいけるかとの差ぐらいだ。
関係大有りじゃねーかよｗｗｗ - ： [sage] 2017/06/29(木) 12:27:36.17:DerpJs100
- やれやれ、論点をわかってないだろお前。
そもそもお前の為に書いてやったのに。
何書いても論点変えて揚げ足とるだけなんだろうねこいつ。
だからどこいっても成功せず飛ばされニートしてんだろ。
学習しろよ。 - ： [sage] 2017/06/29(木) 19:03:46.20:A9qYdwWN0
- この会社にエリートコースなんて無いだろ
- ： [] 2017/06/29(木) 20:16:38.12:lyVM/Lvo0
- 営業がエリートコース
- ： [sage] 2017/06/29(木) 23:16:37.86:oSSemz1c0
-
揚げ足取られるようなアホなレスしてるからだろｗｗｗ - ： [sage] 2017/06/30(金) 00:52:08.24:trjILjqC0
- 毎日決まったワードを投稿してるお前のがよっぽどアホだろw
自覚しろ - ： [] 2017/06/30(金) 08:03:55.33:epcVZEMo0
- 真面目な話今のトラストはかなり糞だよ
少し前までは１台300万位するソフトのライセンス契約して開発拠点があったから、糞みたいな中抜きも納得してたけど
今は開発拠点閉鎖と高額ソフトのライセンスも更新してないのに中抜き金額は変わらないから - ： [] 2017/06/30(金) 08:07:04.54:epcVZEMo0
- この会社から貰った給料全額x1.5倍払って
時間が戻るなら俺は喜んで払う位糞だよ - ： [sage] 2017/06/30(金) 08:14:40.12:N6x287Dc0
-
誰の話してんだよｗｗｗ
昨日しか書き込んだことねーよ
レス頭悪そうだし、勘違いの思い込みヤバイ - ： [sage] 2017/06/30(金) 11:18:31.24:Tl3AgDpd0
- 書き方でバレてますよ(^w^)
- ： [sage] 2017/06/30(金) 12:26:07.49:sI9Uds5f0
-
うわあ
うわあ - ： [sage] 2017/06/30(金) 23:51:45.86:FmZSD4rt0
- 派遣業界掲示板内トップクラスの書き込み数を目指しましょう！
- ： [] 2017/07/01(土) 10:06:17.44:hbBSHobU0
- 営業が高卒
- ： [sage] 2017/07/01(土) 16:00:02.63:4faNY/Kd0
- 日本経済新聞
ttp://jump.5ch.net/?http://www.nikkei.com/article/DGXLASFL29HMO_Z20C17A6000000/?dg=1&nf=1
求人倍率５月1.49倍、人手不足に拍車 43年ぶり高水準
2017/6/30 8:30
厚生労働省が30日発表した５月の有効求人倍率（季節調整値）は前月に比べて0.01ポイント上昇の1.49倍だった。
上昇は３カ月連続で、前月に引き続き1974年２月（1.53倍）以来43年３カ月ぶりの高水準となった。
ＱＵＩＣＫがまとめた市場予想（1.48倍）を上回った。
雇用の先行指標とされる新規求人倍率は2.31倍となり前月と比べ0.18ポイント上昇した。
正社員の有効求人倍率は0.99倍と前月比0.02ポイント上昇し、2004年11月の調査開始以来では過去最高を記録した。
日本全国人手不足だな。 - ： [sage] 2017/07/01(土) 16:00:19.66:4faNY/Kd0
- 株式会社リツアンSTC
派遣社員から正社員登用への案件が増加中です
ttp://jump.5ch.net/?https://goo.gl/UrXPr2
6月に入り今年も早いもので折り返し地点に差し掛かろうとしています。
今年の派遣市場の特徴は、エンジニア市場の人材不足が深刻で派遣依頼のオーダーが劇的に増えいます。
また、そと同時に派遣社員からクライアントへの正社員への採用が例年に比べて増えてきました。
例年に比べエンジニアを取り巻く環境は確実に良くなってきています。
そして、特に喜ばしいのは、これまでは30代が中心だったクライアントへの正社員登用の依頼案件が、
40代、50代まで広がりをみせている点です。
先日もある大手企業のＣ社さまから、弊社のエンジニアＡ氏（40代中盤）を正社員で採用したいとのお話を頂きました。
これまでＣ社さまは派遣社員から正社員へ登用したことはありませんでした。
ただ、今回はそんな前例も打ち破り、Ａ氏の働きぶりをみて、また彼の人柄を評価して彼を正社員として迎え入れたいという依頼でした。
ぼくは、このブログでも何度も繰り返して書いてきましたが、企業さまは従来の求人媒体一本やりの中途採用から、
派遣社員をステップアップさせた採用という手法を取り入れるべきです。中途採用の面接を派遣契約中の見極期間に置き換えるべきです。
企業側も応募者側も派遣期間中にお互いをよく知り、相互理解が深まったうえで正式に雇用契約を結ぶべきです。
そうすれば入社後の雇用のミスマッチという不幸は軽減されますから。
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
ブラック企業の典型的手口～退職妨害にご注意！(佐々木亮)
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/ - ： [sage] 2017/07/01(土) 16:00:32.85:4faNY/Kd0
- 株式会社リツアンSTC
派遣社員の給料明細をお見せします。
ttp://jump.5ch.net/?http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/06/11/192358
彼は現在45歳、ＮＨ氏と同じ大手自動車部品メーカーで生産技術職として勤務してもらっています。
彼の派遣料金はＮＨと同額の１時間当たり4,000円。2015年3月度の残業は43時間。当月は休日出勤も9時間ありました。
なので派遣料金は92万7350円。この派遣料金から弊社の利益6万5千円と社会保険料の会社負担額である
7万1461円を引かせてもらい残りは79万889円。この79万0889円がTH氏の3月度の給料（総支給額）になります。
ここから所得税やＴＨ氏の社会保険料の自己負担分などを控除して手取りは65万9644円になります。
彼の職場もＮＨ氏と同じように忙しく残業も多いので今期の年収は1000万までは超えないにしても、
900万円台の後半にはなるかと思います。
今の給料が低く不満があるのは決して派遣で働いている貴方の能力や人間性の欠如ではありません。
世間から不当と呼ばれるような利益を派遣会社が得ているからなんではないでしょうか。
給料早見表大公開！業界No.1の給与水準実現へ！
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リツアンでは、IT・通信、設計、実験評価、解析、その他エンジニアのお仕事案件を多数取り扱っております。
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未経験でも対応できるお仕事が沢山あります!!
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佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
ブラック企業の典型的手口～退職妨害にご注意！(佐々木亮)
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/ - ： [sage] 2017/07/02(日) 09:43:30.02:Mv+h5T6R0
- 立場を活かして怒鳴り付けたくなる
- ： [sage] 2017/07/04(火) 17:48:28.65:aIdoVgTg0
- 営業が高卒
- ： [] 2017/07/04(火) 19:17:49.70:PMvMUmwP0
- 名古屋オフィスの営業のＨＯそだは使えん。
しね - ： [sage] 2017/07/04(火) 20:05:03.48:8xApDyEn0
-
そこはイニシャルトークでHそだくらいにするのがマナーではなかろうか。 - ： [sage] 2017/07/04(火) 21:57:02.04:8+r24ZS90
- こんなとこで陰口叩くとか最低だな
- ： [sage] 2017/07/04(火) 23:53:45.11:8kO5g2fG0
- 採用企画なさる神に匹敵する役職の人物を馬鹿にするなキタ
- ： [] 2017/07/05(水) 21:46:40.36:bdhFSuJg0
- おまいらは高卒以下なの？
- ： [] 2017/07/05(水) 23:24:19.68:1UwW+HCl0
- ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社
川崎 学、緊急逮捕！！
・気持ち悪い奴を教育しろ。毎日飯を食いにつれていけ やらねえとＣＴＣに送り込むぞ。
・子供がいない奴は、毎日残業しろ。俺たちは帰る。
・お前はいらない。
・新苗字は俺の舎弟
・月末の飲み会に出てこない奴は、排除しとけ。 放っておけ。
・目の前に置いておけば、ブスでも構わずＳＥＸするよ
・契約社員は、チョット褒めてやれば、バカみたいに働く。気持ち悪いぐらい近づいてくる
・人を騙すには、まず笑顔からだ。 微笑め！
・変動相場だから元本保証はないんだよ お前のことなんかしるか。
・肥溜めで一人ではきはき喋るバカはほっとけ。そのうち疲れ果ててうんちの中に沈んでいくから。
・新卒の９割５分は辞めてくんだ。放っておけ。
・美人を雇え。美人を・・ 魂抜いてやるよ
・飲み行くか？（訳：暇か？）
・ケチも付けねえ奴は、仕事に熱意のないクズだ。ささっと死ね。
・詰まんねえ仕事は、ザコにでもやらせておけ。 そんなもの馬鹿でもできるだろ。
・ヤンキーだったと言うのなら、根性焼の３つぐらいあんだろうな。
・空気読まないお前が悪いんだよ。 知らねえ。 勝手にすれば。知らねえよ。
・ＳＥＸも出来ないバカは、さっさと自殺しろ。 女が欲しけりゃ週末出てこい
・俺達がビジネスしてるんだ。お前たちは寝てりゃいいんだよ。
・お前の給料は少なくしてある。 残業しろ。
これがビジネスだ。
この会社のコンプライアンスは笊です。
こいつ部下に騙され続けてます。 - ： [sage] 2017/07/06(木) 00:27:32.91:PJxAO7zU0
- だれだよ
- ： [] 2017/07/06(木) 13:43:06.50:BsZE/J1B0
- 佐山 ガマが得る 腐れ野郎！
- ： [sage] 2017/07/06(木) 17:05:58.02:/178+yYW0
- だれだよ
- ： [sage] 2017/07/07(金) 16:57:17.78:YbWviQ9U0
- ナス支給されてたけど相変わらず改善されてなかったな。
いつになったら有言実行してくれるんだろうか。 - ： [] 2017/07/07(金) 19:53:41.92:iSAEtS6i0
- 高卒
- ： [sage] 2017/07/07(金) 23:19:02.48:jP8hf+ij0
- 改善されるわけないだろ（笑）
改善致します！
評価にさをつけます！って言っといた方が頑張るだろ？バカだから - ： [sage] 2017/07/08(土) 07:19:47.20:/Xbf1jcR0
- 法改正で転職しやすくなったら辞めるやつ続出しそうだな
- ： [sage] 2017/07/08(土) 07:46:07.61:zVL40/AH0
- メイテック マージン率 38.3%～54.3%
ttp://jump.5ch.net/?http://www.meitec.co.jp/outsorcing/margin-rate.html
株式会社メイテック 仙台ＥＣ 39.7%
株式会社メイテック 宇都宮ＥＣ 39.7%
株式会社メイテック 高崎ＥＣ 42.0%
株式会社メイテック さいたまＥＣ 46.4%
株式会社メイテック 水戸ＥＣ 51.9%
株式会社メイテック 筑波ＥＣ 48.6%
株式会社メイテック 千葉ＥＣ 40.6%
株式会社メイテック 立川ＥＣ 46.9%
株式会社メイテック 横浜ＥＣ 42.3%
株式会社メイテック 川崎ＥＣ 40.2%
株式会社メイテック 厚木ＥＣ 43.8%
株式会社メイテック 湘南ＥＣ 43.2%
株式会社メイテック 三島ＥＣ 45.7%
株式会社メイテック 静岡ＥＣ 46.7%
株式会社メイテック 浜松ＥＣ 52.6%
株式会社メイテック 甲信越ＥＣ 51.3%
株式会社メイテック 岡崎ＥＣ 54.3%
株式会社メイテック 豊田ＥＣ 46.3%
株式会社メイテック 名古屋南ＥＣ 42.9%
株式会社メイテック 三重ＥＣ 44.8%
株式会社メイテック 岐阜ＥＣ 45.3%
株式会社メイテック 金沢ＥＣ 45.7%
株式会社メイテック 滋賀ＥＣ 41.5%
株式会社メイテック 京都ＥＣ 42.8%
株式会社メイテック 大阪ＥＣ 44.9%
株式会社メイテック 神戸ＥＣ 46.0%
株式会社メイテック 広島ＥＣ 38.3%
株式会社メイテック 福岡ＥＣ 42.0%
株式会社メイテック 秋葉原オフィス 41.1%
株式会社メイテック 名古屋テクノセンター 43.2% - ： [] 2017/07/08(土) 11:42:18.25:bGXsUu3Q0
- トラストテックのマージンは6-7割
悪徳 - ： [sage] 2017/07/08(土) 14:32:57.28:2vni0zTw0
- さらに営業は高卒
- ： [sage] 2017/07/08(土) 15:32:49.27:O9cR0MsO0
- ここの所長は、ピンハネ率も業務中のピンサロ行く率も高い
- ： [] 2017/07/08(土) 19:25:08.13:XSM5iQ4r0
- ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社
川崎 学、緊急逮捕！！
・気持ち悪い奴を教育しろ。毎日飯を食いにつれていけ やらねえとＣＴＣに送り込むぞ。
・子供がいない奴は、毎日残業しろ。俺たちは帰る。
・お前はいらない。 新苗字は俺の舎弟
・月末の飲み会に出てこない奴は、排除しとけ。 放っておけ。
・目の前に置いておけば、ブスでも構わずＳＥＸするよ
・契約社員は、チョット褒めてやれば、バカみたいに働く。気持ち悪いぐらい近づいてくる
・人を騙すには、まず笑顔からだ。 微笑め！
・変動相場だから元本保証はないんだよ お前のことなんかしるか。
・肥溜めで一人ではきはき喋るバカはほっとけ。そのうち疲れ果ててうんちの中に沈んでいくから。
・新卒の９割５分は辞めてくんだ。放っておけ。
・美人を雇え。美人を・・ 魂抜いてやるよ
・ケチも付けねえ奴は、仕事に熱意のないクズだ。ささっと死ね。
・詰まんねえ仕事は、ザコにでもやらせておけ。 そんなもの馬鹿でもできるだろ。
・ヤンキーだったと言うのなら、根性焼の３つぐらいあんだろうな。
・空気読まないお前が悪いんだよ。 知らねえ。 勝手にすれば。知らねえよ。
・ＳＥＸも出来ないバカは、さっさと自殺しろ。 女が欲しけりゃ週末出てこい
・俺達がビジネスしてるんだ。お前たちは寝てりゃいいんだよ。
・お前の給料は少なくしてある。 残業しろ。
・負け組会社として世間に認知され。 運用、雑務だけ押し付けられる。 嬉しそうにするなよ。
・営業がすぐに蒸発、自雑するのは、お前たちが相手しないからすぐ病むんだよ。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。帰ってくればＳＥＸ三昧。 きもいきもいの大合唱。
これがビジネスだ。この会社のコンプライアンスは笊です。
こいつ部下に騙され続けてます。 - ： [sage] 2017/07/08(土) 19:56:21.84:/Xbf1jcR0
- しつけースレチ野郎だな
- ： [] 2017/07/08(土) 22:26:24.55:S2Qy7CE90
- フォーラム、アウトソーシングテクノロジー、日研トータル、トラスト、夢テク
ここにいた奴は指示に従って動くだけのロボット - ： [] 2017/07/09(日) 03:49:52.77:pxJhpdds0
- #リツアンSTC
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株式会社リツアンSTCを知っていますか？
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- 株式会社リツアンSTC
派遣社員の給料明細をお見せします。
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彼は現在45歳、ＮＨ氏と同じ大手自動車部品メーカーで生産技術職として勤務してもらっています。
彼の派遣料金はＮＨと同額の１時間当たり4,000円。2015年3月度の残業は43時間。当月は休日出勤も9時間ありました。
なので派遣料金は92万7350円。この派遣料金から弊社の利益6万5千円と社会保険料の会社負担額である
7万1461円を引かせてもらい残りは79万889円。この79万0889円がTH氏の3月度の給料（総支給額）になります。
ここから所得税やＴＨ氏の社会保険料の自己負担分などを控除して手取りは65万9644円になります。
彼の職場もＮＨ氏と同じように忙しく残業も多いので今期の年収は1000万までは超えないにしても、
900万円台の後半にはなるかと思います。
今の給料が低く不満があるのは決して派遣で働いている貴方の能力や人間性の欠如ではありません。
世間から不当と呼ばれるような利益を派遣会社が得ているからなんではないでしょうか。
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未経験でも対応できるお仕事が沢山あります!!
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日本経済新聞
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労働
雇用指標は堅調だ。4月の完全失業率は前月から0.3ポイント上昇し3.1％となった。
よりよい条件を求めて離職する人が増えた。有効求人倍率は1.49倍と43年3カ月ぶりの高さとなった。
よりよい条件を求めて離職する人が増えた。 - ： [] 2017/07/09(日) 03:50:34.06:pxJhpdds0
- ブラック企業の典型的手口～退職妨害にご注意！
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/
まず、働く人全員が知っておくべきなのは、労働者の退職は自由だということです。
そもそも憲法では職業選択の自由が保障されていますし、
民法でも「当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、
いつでも解約の申入れをすることができる。この場合において、雇用は、
解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。」と定めており、
2週間前に言えば退職は自由にできることになっています（なお、使用者からの
労働契約の解約を「解雇」と言いますが、これは労働契約法で制限されていますので、
解雇は自由にできません！ 自由なのは労働者からの「解約」だけ）。
ですので、労働者が辞めることを企業が阻止することはできません。
私も、退職妨害の事例を何件もやったことがありますが、大体、次のようにして本人の「脱出」を図ります。
１）有給休暇の残日数を確認
２）有給休暇の使用する旨の書面と有給休暇の最終日と同日を退職日として指定した退職届を書面で提出
３）会社が何か言ってきたら対応
不安なら相談を
いずれにしても、こうした裁判を起こす企業はまれですので、
毅然とした態度で退職するのが重要です。
怖かったら専門家に相談しましょう。
辞めることは本来自由ですから、何も怖がる必要はありません。
相談先
ブラック企業に入ってしまったとき、どこに相談すればいいか？
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20160418-00056746/ - ： [sage] 2017/07/09(日) 06:06:49.60:aXUqjAHi0
- このうっとうしいのは勧誘してるつもりなのか？
- ： [sage] 2017/07/09(日) 09:18:56.56:6oNwcxND0
- 高卒を馬鹿にする奴は怒鳴りつけの刑モト！
- ： [sage] 2017/07/09(日) 10:56:36.31:aXUqjAHi0
- そいつはいずれ消えるよ
度が過ぎるからな - ： [] 2017/07/09(日) 23:09:19.66:zue9zhVs0
- 営業が高卒じゃ話にならんなあ
- ： [sage] 2017/07/10(月) 01:04:07.56:V5ELSWMp0
- なら自分でなんとかしろガキ
- ： [sage] 2017/07/10(月) 08:00:31.81:rx5fw3to0
- 消えてないじゃん
- ： [sage] 2017/07/10(月) 10:23:24.84:A0FMn6oC0
- いずれと書いてある。
いずれというのは捜査・処分に数ヶ月はかかるからだろ。 - ： [sage] 2017/07/12(水) 00:05:28.70:fYUjKKXx0
- 学歴を記載するだけで会社へ損害が出るのか
- ： [sage] 2017/07/12(水) 00:12:26.56:jQN6mm6v0
- 勉強になります！
- ： [sage] 2017/07/12(水) 06:01:00.66:pC8aQxGo0
- 学歴記載してるだけじゃないだろこいつw
- ： [sage] 2017/07/13(木) 22:54:23.27:2BEsexv90
- ttp://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1451978533/
学歴の誹謗より悪質なレスを多数書かれ、それらのレスを削除するという
会社直々の依頼ですら要望として不適切だと判断される事例があるにも関わらず、
いきなり警察を介入させ捜査が出来るほどの権限を持つ採用担当はやはり神 - ： [sage] 2017/07/14(金) 20:06:45.35:ZxXiMK770
- え！？営業って高卒だったの！？
- ： [sage] 2017/07/15(土) 20:55:47.43:uusF2Bc20
- ドルト守備すくなっw
- ： [sage] 2017/07/15(土) 20:56:18.08:uusF2Bc20
- ミスったw
- ： [sage] 2017/07/16(日) 00:23:09.38:GXveSmbR0
- 「ここを辞めようとする無能な臆病者は、どうぞ御勝手に辞めればいいさ。
辞めた奴らがその後どうなったかは知らないがな。」 - ： [] 2017/07/16(日) 16:41:21.41:MW59a1mH0
- おまいらは高卒の下で働いてるの？
- ： [sage] 2017/07/17(月) 09:44:56.54:Scy5FuUp0
- なんでお前らは素直に上司である担当営業の言うことが聞けないの？
- ： [sage] 2017/07/17(月) 10:09:07.26:zCwqWB8O0
- 営業は上司じゃないよ
上司はサブリーダーとかリーダーね - ： [] 2017/07/17(月) 14:33:14.77:bNFiUDVO0
- 弁護士ドットコムニュース
【音声公開】 たかの友梨社長の従業員への「圧迫発言」
ttp://jump.5ch.net/?https://www.youtube.com/watch?v=d-_SB6IC2yw
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
上司との交渉や職場での会話の録音～バレたら解雇？
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20160414-00056600/
パワハラ被害者が録音していることを揶揄する風潮はマズい
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20170630-00072748/ - ： [] 2017/07/17(月) 19:31:27.33:X6+eEwMn0
- 「タクシー乗務員」は、【極楽な仕事】の一つ。女性に最適だ！
※本当に！、しんどい！辛い！苦しい！等なら年配者や爺さんは、タクシー乗務員はできない。
よく考えて！！ 引越作業員、爺が長く就けるか？現実に、爺が引越作業員している？
爺でも、長くタクシー乗務員の職に就ける！現状、しんどい！辛い！苦しい！等と云えるだろうか？
タクシーの仕事中、些細な用事は自由自在！歯科医や耳鼻科へ通院、喫茶店、パチンコ、競馬など。
※「売上」が全て。そして、「事故しない」「違反しない」 事故処理や説教で「時間」を取られ、罰金など「金」を取られ、乗務停車処分で「金」が儲からない！
※若いとき！から、タクシー乗務員をすると早く！！個人タクシーで独立できる。１０年間だったかな。
勤務時間中、自由自在。２時間は車両が完全停車してないと怒られる。→車両が動かなければよいのでタクシーを駐車。
車両さえ、動かなければよい！！ ２時間は「空手の稽古」へ。稽古が終われば、タクシー業務へ復帰。自由自在。
※自由自在に動けるのは、「ワンコイン○○○(株)」のタクシー会社が最高！
※タクシー乗務員は自由自在。だだし、※名の知れた大きいタクシー会社はダメ！ 一々、GPSで動きを監視する。他、非常に無駄！な規則で自由を縛る！！
基本的に、【給与は売上額！】これが全て。 そして、【歩合の率、賃率が高いこと！】
※会社名や会社規模は度外視するべき。
※「賃率63％」のワンコイン○○株式会社」が一番！
※タクシー業務は、「売上額」と「賃率」 会社名や会社規模より、先ずは「賃率」を最優先！！
※若いとき！！、２０歳代からタクシー乗務員を続けていると独立も早い！！辞めても、２種運転免許証と運転実績が残る。 - ： [sage] 2017/07/17(月) 20:09:21.53:Ph+cJlWb0
- かずあき
- ： [] 2017/07/17(月) 21:49:27.09:McgJMdCP0
- 待機1カ月でクビ
- ： [] 2017/07/18(火) 22:42:17.51:eNuFGYdj0
- マージン
- ： [sage] 2017/07/19(水) 12:45:32.13:Mvy57S/R0
- 営業が高卒ぅ！？
- ： [] 2017/07/20(木) 07:16:56.69:GuBIKhwJ0
- 株式会社トラスト・テックの年収
ttp://jump.5ch.net/?https://goo.gl/VXEswZトラスト・テック
平均年収：439万2149円
生涯年収：1億6939万9011円
平均勤続年数：2.4年
平均勤続年数：2.4年ｗｗｗ - ： [] 2017/07/20(木) 07:18:12.12:GuBIKhwJ0
- 株式会社リツアンSTC
愛知県 安城市】機械設計／自動車部品に関する設計エンジニア
1名以上募集 若手募集
給与380,000円～620,000円
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【愛知県 刈谷市】機械設計／自動車内外装と部品の設計エンジニア
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給与380,000円～620,000円
対象となる方
【必須】
・3DCADの経験が少しでもある方
【尚可】
・3DCADを使用した機械設計の実務経験者
・自動車部品の設計経験者
・生産技術の実務経験者 - ： [] 2017/07/20(木) 19:02:42.31:esI/5D8Q0
- ソープ
- ： [] 2017/07/20(木) 21:42:39.71:GuBIKhwJ0
- 転職求人倍率レポート（2017年6月）
ttp://jump.5ch.net/?https://doda.jp/guide/kyujin_bairitsu/
求人倍率
技術系（IT・通信） 7.04
技術系（電機・機械） 4.21
2017年7月以降の転職マーケット
4～6月にかけて、多くの企業が今年度の中途採用の募集を始めたため、求人は充実している状況にあり、
7月以降も求人数は緩やかに増加する見込みです。しかし、求人数の増加以上に転職希望者の数が
ここ数カ月で増加の勢いが増しており、気になっていた企業が求人を始めたことや、
同僚や友人が転職したことをきっかけに、転職活動を始める人も見られます。
転職求人倍率の定義
【算出式】転職求人倍率＝求人数（採用予定人数）�E#36578;職希望者数
ブラック企業の典型的手口～退職妨害にご注意！
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/
退職は自由
まず、働く人全員が知っておくべきなのは、労働者の退職は自由だということです。
労働者が辞めることを企業が阻止することはできません。
怖かったら専門家に相談しましょう。
辞めることは本来自由ですから、何も怖がる必要はありません。 - ： [あぼーん]
- あぼーん
- ： [sage] 2017/07/21(金) 07:46:38.54:fNwAbFOP0
- ｲﾐﾌ
- ： [] 2017/07/22(土) 04:24:52.67:dniEFp7V0
- 株式会社トラスト・テックの年収
ttp://jump.5ch.net/?https://goo.gl/VXEswZ
2015年発表のトラスト・テックの平均年収は439万2149円、生涯年収（生涯賃金）は1億6939万9011円でした。
株式会社リツアンSTC
ttp://jump.5ch.net/?https://goo.gl/ebERCZ
年収913万円
機械設計（自動車関連）職
48歳／経験21年
・請求単価：4,000円/時
・時間外平均：42ｈ
・社員区分：プロ契制
優良派遣事業者に認定されましたｗｗｗ - ： [sage] 2017/07/24(月) 08:54:46.54:zKm15M9Y0
- きたトモ かずワき
- ： [sage] 2017/07/24(月) 12:27:45.63:R4Bxco6/0
- お前いいかげんにしねーと本気で動くぞ
- ： [sage] 2017/07/24(月) 19:03:19.44:fpoERPyV0
- どのレス番号に対して言ってるの？
- ： [sage] 2017/07/24(月) 22:24:54.18:llbqjNJg0
- ビビってんならやめるこったな。
もう遅いかもしれんが。 - ： [sage] 2017/07/24(月) 23:36:32.13:zKm15M9Y0
- の事かな？
このスレで唯一、書き込みが削除されるほどだから酷い内容が書かれていたに違いない - ： [sage] 2017/07/24(月) 23:43:02.08:llbqjNJg0
- お前だよ
- ： [sage] 2017/07/24(月) 23:58:04.69:fpoERPyV0
- 俺かよ。ただ何となくレス番号を聞いてみただけだが…
- ： [sage] 2017/07/26(水) 19:09:14.26:Xl2mqCdn0
-
今は本気出さない、じゃなくて今本気出そうぜ
それで徹底的に追い詰めよう！ - ： [sage] 2017/07/27(木) 01:02:15.59:w5Muh/zv0
-
今動けよ
今本気だせよ - ： [sage] 2017/07/29(土) 00:39:07.29:Qo+wu7jx0
- 営業が高卒
- ： [sage] 2017/08/03(木) 22:37:21.27:EpPJMdzu0
- ディープパケットインスペクションに興味があるんだけど今国内のプロバイダってどういう感じで実地してるの？
VPNとかも検出するんだよね？ - ： [sage] 2017/08/04(金) 08:49:09.99:7/gHmPCQ0
-
そうだよ - ： [sage] 2017/08/04(金) 09:04:53.78:iStMjzv10
-
そうだよ
営業は高卒だよ - ： [sage] 2017/08/06(日) 12:36:02.06:k9ztgi020
- トラストテックという社名だけで、ここの社員は有能で雇う価値があるのは明白。
それだけ採用企画が有能ということ。 - ： [] 2017/08/06(日) 15:31:13.64:ZUKYSIx40
- 高卒が偉そうにしてる
- ： [sage] 2017/08/06(日) 15:41:04.14:ZimsmGex0
-
有能も無能もいるよ
無能に限ってプライド高いから営業も大変だよな - ： [あぼーん]
- あぼーん
- ： [sage] 2017/08/06(日) 23:58:03.24:ZimsmGex0
- ｽﾚﾁ
- ： [] 2017/08/07(月) 19:27:15.08:6UxBfOUb0
- 高卒が指示する会社
- ： [sage] 2017/08/07(月) 22:19:34.75:M9tjaNw/0
- 「無能なら採用するなよ」と思った奴は荒らし
- ： [sage] 2017/08/08(火) 00:10:54.42:9FISxR5o0
- ｲﾐﾌ
- ： [sage] 2017/08/08(火) 19:13:48.21:VaytvbEC0
- 採用する側は何も落ち度が無い
- ： [sage] 2017/08/08(火) 22:07:08.07:9FISxR5o0
- 無能なんか見抜けるわけないからな。
嘘かかれたら終わりだし。 - ： [] 2017/08/09(水) 07:54:57.93:QrMuJ6Hq0
- リツアンSTCの派遣社員の給料明細をお見せします。
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手取りは65万9644円になります。
今期の年収は1000万までは超えないにしても、900万円台の後半にはなるかと思います。
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直接雇用
派遣先の直接・正社員雇用OK。
リツアンでの正社員雇用OK。
あなたの未来の為に、
派遣先での雇用も歓迎です。
スキルアップ、
キャリアアップの為の、
踏み台としても大歓迎です。
ブラック企業の典型的手口～退職妨害にご注意！
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/ - ： [sage] 2017/08/09(水) 23:48:41.81:Rf8dCKD80
- いい事思いついた。
無能と分かった時点でそいつ辞めさせればいいんだ！
そうすれば段々と有能だらけになる。 - ： [sage] 2017/08/10(木) 00:43:50.81:p6NnfJ410
- 全く弊社に落ち度はない
- ： [sage] 2017/08/10(木) 05:11:33.10:tjJdDN/J0
- 個人のメアドに連絡事項を送るな。
メアドぐらい用意しなよ。 - ： [sage] 2017/08/10(木) 07:55:23.78:e+v2idn+0
- と、また技能員が文句を言ってます。
世間一般を知らないとこういうことを言う。 - ： [sage] 2017/08/12(土) 09:26:49.05:Of8RwxDb0
- 採用担当様に文句言うな
- ： [] 2017/08/12(土) 10:43:40.66:AKII16li0
- 高卒
- ： [] 2017/08/12(土) 11:01:13.47:j9udInh30
- ブラック企業ユニオン
ttp://jump.5ch.net/?http://bku.jp/soudan/
（２）労働基準監督署への申告（通報）
長時間労働、残業代の不払いなどの問題は、労働基準法違反として管轄の労働基準監督署に通報手続きを行うことで、
労基署から会社に対する行政指導をするよう求められます。証拠資料の整理や労基署への申告の同行など、
ユニオンがサポートいたしますので、個人で申告するよりもスムーズに準備や手続を進めることができます。
（３）労働問題を専門とする弁護士の紹介
場合によっては、会社に対して改善を求めて裁判を起こすケースもあります。
その場合には、ユニオンと連携している「ブラック企業被害対策弁護団」（約３００名が加盟）の弁護士を紹介いたします。
よい弁護士をどうやって探したらいいか分からない方も多いかと思いますが、
ユニオンを通じて労働問題に強い弁護士を見つけることができます。
労働基準関係情報メール窓口
ttp://jump.5ch.net/?http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/mail_madoguchi.html - ： [] 2017/08/12(土) 13:59:23.50:AKII16li0
- 営業
- ： [sage] 2017/08/12(土) 17:10:32.40:BcEgJ5V50
- ID:AKII16li0
↑毎度毎度こいつ頭大丈夫か？ - ： [sage] 2017/08/12(土) 20:02:37.93:1HZaFdeQ0
- 実は言ってるやつ複数名いるがな
- ： [sage] 2017/08/12(土) 20:05:07.44:zgbIl9Nm0
- 何
- ： [sage] 2017/08/12(土) 20:10:10.87:BcEgJ5V50
-
頭大丈夫か？ - ： [sage] 2017/08/13(日) 00:42:42.80:8/xLyOxQ0
- 営業が高卒
- ： [sage] 2017/08/13(日) 00:56:12.12:+uceihgz0
- 病院いけ
- ： [] 2017/08/13(日) 12:17:21.25:z01rsMFj0
- 高卒
- ： [] 2017/08/13(日) 14:01:33.94:o37B3+ciO
- 社長が元武富士
- ： [] 2017/08/14(月) 08:36:22.63:fwxMdtaT0
- 営業がソープ通い
- ： [sage] 2017/08/14(月) 12:11:05.55:eqO21aFH0
- 病院いけ
- ： [] 2017/08/14(月) 12:53:08.81:S7iGhyuu0
- 私が人材派遣会社を設立した理由
ttp://jump.5ch.net/?https://goo.gl/fgSsDy
派遣会社は、なぜこんなに利益をあげているのだろうか？
それに対して派遣社員は、なぜこんなにも給料が安いのだろうか？
そして、その答えはすぐにみつかりました。
ある日、上司から
派遣社員を安く雇って、高い派遣料金で売れ
できるだけ利益率をあげるようにしろ
契約時の利益率の高さが、お前たち営業マンの能力だ
といわれたからです。
この会社には、派遣社員の立場にたって考えようとするポリシーはありませんでした。
社内組織は、内勤社員が上で派遣社員は下、権限のほとんどが内勤社員、とくに所属する営業所長に集中しておりました。
給料を決めることも、職場を決めることも、勤務地を決めることも、
そして、派遣社員をクビにすることさえ、営業所長の手の内にあったのです。
派遣社員は、常に内勤社員の顔色をうかがっていました。「解雇」といわれたらどうしようとか、
とつぜん遠くに転勤しろといわれたらどうしようとか、彼らはいつもびくびく不安になっていたのを覚えております。
とうぜん、このような会社の雰囲気は最悪です。本音と建前が入りまじり、派遣社員は陰で不満やぐちをこぼし、
それをたまたま聞いた内勤社員は彼らをますます高圧的にあつかう、すべてが悪循環で回っておりました。 - ： [sage] 2017/08/14(月) 13:09:03.58:eqO21aFH0
- dmrks
- ： [] 2017/08/15(火) 14:06:29.17:TQAhC/q30
- 高卒が営業じゃ話にならん
- ： [sage] 2017/08/15(火) 15:13:35.36:SQsKAgde0
- この転職力診断で予想年収が350万円以下だとマジで池沼レベル ！
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ブラック企業関係者の本音！ブラック企業を見破れ！！
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35歳で職歴ボロボロだけど転職サイトに登録した結果
ttp://jump.5ch.net/?https://goo.gl/RHa4jX - ： [sage] 2017/08/15(火) 18:09:21.74:3LGALb3L0
-
お前はもっと話にならん - ： [] 2017/08/16(水) 06:37:39.90:Phy8JFTD0
- 株式会社リツアンSTC
給料早見表大公開！業界No.1の給与水準実現へ！
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年収584万円
評価実験（バイク関連）職
25歳／経験3年
・請求単価：3,500円/時
・時間外平均：32ｈ
・社員区分：時間給制
ブラック企業の典型的手口～退職妨害にご注意！
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/ - ： [sage] 2017/08/16(水) 09:14:22.44:Gy0sQwAQ0
- ところで、本気はまだ？
- ： [] 2017/08/20(日) 09:12:38.36:zSymG+Sn0
- トラストテックの社員と結婚すると将来の生活大変ですか
色々調べると悪いことしか書いてない - ： [sage] 2017/08/20(日) 10:51:40.26:n0dUYxXe0
- それここで聞くことじゃないだろ
- ： [] 2017/08/21(月) 21:36:34.94:ahTVPNlv0
- 営業が
- ： [] 2017/08/21(月) 23:42:12.77:IwiZtY160
- 聞いた事ないなそんな派遣会社。
リゾートトラストなら知ってるが。 - ： [sage] 2017/08/22(火) 01:29:45.72:aHQSWvPl0
- ならどうやってここにたどりついたんだよ
- ： [sage] 2017/08/22(火) 06:35:53.44:S2bUnXmM0
- 本社にいる水商売みたいなケバい女
あんな地味な会社で張り切る下品な勘違いブス - ： [sage] 2017/08/22(火) 08:00:59.83:Itr/UzW80
- そんなしょうもないことをここに書くな。
特定されるぞ - ： [] 2017/08/22(火) 09:56:16.98:Fgd/mjf90
- 高卒
- ： [] 2017/08/22(火) 10:36:05.58:V3aerr8x0
-
社長室は賭博とかやってそww - ： [sage] 2017/08/24(木) 13:03:41.11:jyFN5dL90
- え…高卒なの？
- ： [sage] 2017/08/25(金) 20:45:09.02:W7eH8siD0
-
相手が採用企画様じゃないからって失礼過ぎるだろ - ： [sage] 2017/08/26(土) 02:16:02.62:WOYgkIVo0
- 女＝ブス／男＝ヲタ率の高さが異常
- ： [] 2017/08/26(土) 10:43:14.27:/0gzKP4F0
- 採用企画は高卒
- ： [sage] 2017/08/26(土) 10:56:41.55:wY/yp4jS0
- だからなんなの
早く病院いけ - ： [sage] 2017/08/26(土) 11:06:29.75:P+arJ22m0
- この転職力診断で予想年収が350万円以下だとマジで池沼レベル ！
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ブラック企業関係者の本音！ブラック企業を見破れ！！
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35歳で職歴ボロボロだけど転職サイトに登録した結果
ttp://jump.5ch.net/?https://goo.gl/RHa4jX - ： [sage] 2017/08/26(土) 13:06:15.58:8iGvV7Su0
- 採用企画は高卒ワロタ
- ： [] 2017/08/26(土) 14:18:44.17:/sP7EBEE0
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株式会社メイテック（東証一部上場）
◆三菱重工業、トヨタ自動車、キヤノンなど※主要取引先例・敬称略
◆希望のキャリアへ充実したサポート、講座数は600種類以上
おい、リクナビネクストのメイテックの求人は未経験者歓迎だってよ。 - ： [] 2017/08/27(日) 22:03:06.61:RA/RxU5E0
- ここはマージン7割
- ： [] 2017/08/29(火) 12:50:51.66:XngKZf1z0
- ここはボーナス出るの？
- ： [sage] 2017/08/29(火) 15:05:42.14:KwC5MYGc0
- 他の派遣より何倍も少ないけど出る
- ： [sage] 2017/08/29(火) 21:54:45.98:HoMl8dn20
- もう期間工でいいや
- ： [] 2017/09/01(金) 19:07:24.80:Bzs/WGWz0
- 営業が高卒
- ： [sage] 2017/09/02(土) 00:17:13.87:FloTwFW60
- 通報しました
- ： [sage] 2017/09/02(土) 11:08:52.85:iZcfyS320
- >>104
可愛い - ： [] 2017/09/02(土) 22:48:19.80:aDXMSwot0
- 高卒が管理業務
- ： [sage] 2017/09/03(日) 01:29:56.62:NE3g76kF0
- ブスで最低なファッションセンス
上から目線で機嫌が悪いと周囲に当たる - ： [sage] 2017/09/03(日) 08:49:31.28:J/2A9Snv0
- 書いてて恥ずかしくないの？
- ： [] 2017/09/03(日) 19:48:33.36:nz4v4L7h0
- 高卒の方がボーナス多い会社
- ： [] 2017/09/04(月) 12:43:21.86:i9jSA01L0
- 事務も高卒
- ： [sage] 2017/09/04(月) 21:26:55.96:zNEvCNAb0
- 通報しました
- ： [] 2017/09/05(火) 09:52:14.50:V/DBOZ5Z0
- 技術社員以外は高卒
- ： [sage] 2017/09/05(火) 12:10:01.46:xv2oN5VS0
- 通報しませんでした
- ： [] 2017/09/05(火) 19:58:50.80:k5dKKjAd0
- 高卒が仕切ってる会社
- ： [] 2017/09/08(金) 11:37:18.93:3Ve88IzQ0
- 毎月のお支払い、生活費、携帯代でお困りの時はご相談下さい。お金の悩み、相談はｴｽ ﾃｨｰ ｴｰで
詳しくはHPをご覧下さい。 - ： [] 2017/09/08(金) 11:37:33.28:3Ve88IzQ0
- 毎月のお支払い、生活費、携帯代でお困りの時はご相談下さい。お金の悩み、相談はｴｽ ﾃｨｰ ｴｰで
詳しくはHPをご覧下さい。 - ： [sage] 2017/09/12(火) 19:35:14.30:NOPx0C6F0
- 採用企画にあの御方が居る限りトラストテックは不滅
- ： [] 2017/09/18(月) 00:05:22.70:SxI5MNON0
- 採用企画は高卒
- ： [sage] 2017/09/18(月) 07:36:42.46:kseFqieH0
- 通報しました
- ： [] 2017/09/18(月) 21:00:12.53:zowwzJQ70
- みんな高卒
- ： [sage] 2017/09/20(水) 19:00:20.82:OQeSaLYl0
- 「通報しました」以外にもバリエーションが欲しい
- ： [sage] 2017/09/20(水) 20:39:17.55:Ec4bciin0
- 高卒連呼バカに言えよ
- ： [] 2017/09/21(木) 19:52:50.15:bAu7ah8q0
- コーディネーターも高卒
- ： [] 2017/09/22(金) 18:49:02.17:U1Pu7hZj0
- 幹部は高卒しかなれない
- ： [sage] 2017/09/23(土) 11:17:26.45:iOVEtUNu0
- 「本気で動くぞ」！
「もう遅いかもしれんが」！
どうだ、ビビっちまったか？ - ： [] 2017/09/24(日) 08:08:03.45:xRnze4TO0
- ブラック企業ユニオン坂倉昇平 @magazine_posse 2017-09-06 14:16:18
ttp://jump.5ch.net/?http://twitter.com/magazine_posse/status/905298591589306369
まさにそのとおり。サイバードの裁量労働制問題については、
ブラック企業ユニオンが当事者の相談受付から団体交渉、
労基署申請から公表までサポートしています。
ブラック企業ユニオン
ttp://jump.5ch.net/?http://bku.jp/soudan/ - ： [] 2017/09/26(火) 18:45:05.30:PEMLinVe0
- 高卒にはなりたくないね
- ： [] 2017/09/26(火) 19:31:07.58:+Y9bH1sj0
-
高卒にならずに大卒になるには？ - ： [sage] 2017/10/01(日) 20:13:48.94:l+x22zCY0
- 102名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/07/24(月) 12:27:45.63ID:R4Bxco6/0
お前いいかげんにしねーと本気で動くぞ - ： [] 2017/10/03(火) 19:11:12.96:z4kWDh6I0
- 高卒
- ： [sage] 2017/10/06(金) 12:23:31.50:iiKC5nPL0
-
かわいい - ： [] 2017/10/08(日) 23:09:28.81:Jjh+qsaY0
- 高卒
- ： [sage] 2017/10/09(月) 09:15:26.75:qoLn6xwS0
- 高卒バカ可愛い
- ： [sage] 2017/10/09(月) 22:48:59.34:KLsn9bVx0
- 高卒かどうかはともかくここの社員はどっかおかしくないとなれない
- ： [sage] 2017/10/11(水) 01:10:16.01:MTMrtJr10
- ここはブラックですか？
- ： [sage] 2017/10/11(水) 12:45:12.28:w6ssuZl70
- 神採用、神企画、神ホワイト企業
- ： [sage] 2017/10/11(水) 12:50:09.51:nrwcUY6r0
- ホワイト企業がマウント取りとかする訳ないだろ
- ： [sage] 2017/10/11(水) 22:24:02.77:nrwcUY6r0
- ここより良い企業なんて無いんだから入らなきゃ損だカズ
- ： [] 2017/10/12(木) 14:02:06.92:Hr0EAfMJ0
- 営業は一応大卒
ただ、おつむは高卒以下 - ： [] 2017/10/13(金) 21:23:52.63:H/Oa4VvI0
- 営業はオムツしてるの？
- ： [sage] 2017/10/15(日) 10:43:28.62:pmRbpBNf0
-
Fラン大卒なんでしょ？
まあ、技術者もFラン大卒なんだから50歩100歩かｗｗｗｗｗｗ - ： [sage] 2017/10/15(日) 12:17:31.78:P+aO0Mtu0
- 名古屋地区の定例会に社長が来たのには驚いた。
営業がカスなのは同意だな。 - ： [] 2017/10/16(月) 12:22:37.92:bKbTBrG+0
- 社長は高卒なの？
- ： [sage] 2017/10/16(月) 14:37:11.23:yPy/QrN20
- いいかげん去れよ、社外者フリーター
- ： [] 2017/10/17(火) 08:38:35.89:m/vItL9Z0
- 高卒しかいない
- ： [sage] 2017/10/17(火) 21:35:33.17:a/IMvlRk0
- 社長は大阪経済大学の経営学部出身らしいアキ
- ： [] 2017/10/17(火) 21:41:00.94:ud6wlZgt0
- そんな大学聞いたことないぞ
実在するの？ - ： [sage] 2017/10/19(木) 14:29:53.95:RfKIfkCO0
- 高卒だけど質問ある？
- ： [] 2017/10/19(木) 18:44:17.62:pNvAa1/p0
- 営業？
- ： [sage] 2017/10/20(金) 11:49:48.10:1lZbvPvt0
- 察しろよ
- ： [] 2017/10/21(土) 09:48:36.46:/Q8BMZa60
- 営業か
- ： [sage] 2017/10/23(月) 23:01:58.21:UtKojzAu0
- 質問がないならいいや
- ： [sage] 2017/10/23(月) 23:17:28.94:zJe0McqL0
- ねーよアホか
- ： [sage] 2017/10/24(火) 01:30:17.68:Yo3fYC2E0
- 担当営業が電話に出ね～わSMSに反応ね～わと大層なカス。
エンジニア相手だけならともかく、客先相手にそんな真似して案件ぶち壊すんじゃね～ぞ。 - ： [sage] 2017/10/24(火) 01:47:24.80:lsE3tG140
- で、何のようなの？
- ： [sage] 2017/10/25(水) 00:26:58.33:WpGfjIX+0
- 年末まであと2ヶ月だけど、それまでに
「手遅れ」とやらは実施出来るのかな？
返答よろしく。
104名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/07/24(月) 22:24:54.18ID:llbqjNJg0
ビビってんならやめるこったな。
もう遅いかもしれんが。 - ： [sage] 2017/10/25(水) 02:19:16.88:y6LlCt800
- お前バカだろ。
捜査にどんだけかかると思ってんだ。
あと用もないのに営業に電話するなよ。
家でも外でも迷惑行為とかどんだけやねん - ： [sage] 2017/10/25(水) 22:37:45.86:o4g95utk0
- え！？今捜査中なんかぁ！？怖くて震えちゃいそうだよ！え！？
- ： [sage] 2017/10/26(木) 00:59:27.20:WJr9mmVR0
- バカ丸出しの書き込みだお前
- ： [sage] 2017/10/26(木) 18:53:04.07:KcoQtUe00
-
え！？ - ： [sage] 2017/10/26(木) 22:29:01.60:0+tcgggf0
- そもそも何に対する捜査ですか？
- ： [] 2017/10/27(金) 09:45:16.54:NIyE6hDe0
- Ｔ営業所のてっちゃん
オメーがやめろ - ： [] 2017/10/28(土) 02:17:20.33:QwXnypB/0
- 有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！ - ： [sage] 2017/10/29(日) 22:29:12.45:HV5pJdtR0
-
高卒なの？ - ： [sage] 2017/11/03(金) 22:36:44.33:aBgG43UE0
-
そもそも何に対する捜査ですか？ - ： [sage] 2017/11/03(金) 23:12:13.58:PFQAbxtS0
- もっと法律勉強してこい
だからニートなんだろ - ： [sage] 2017/11/05(日) 12:18:01.76:7ai9nGrC0
-
ファー（笑） - ： [sage] 2017/11/07(火) 00:00:32.50:yI7KBpYS0
- 座間市の事件よりも捜査期間が長いとは、何て凶悪な犯罪なのだろう。
- ： [] 2017/11/10(金) 20:31:43.64:yxj0wyUF0
- Ｎオフィスの営業がダメなのは
上司がダメだから - ： [] 2017/11/10(金) 20:45:45.39:yxj0wyUF0
- 業界の噂では、トラストテックの優秀な営業はヘッドハンティングされている。
残っているのはカスばかり - ： [sage] 2017/11/10(金) 20:59:32.52:gG4F3xeq0
- 営業に何を期待してるんだ？
世話になることなんてほとんどないだろ。
逆に世話のやける社員だと思われてそうw - ： [sage] 2017/11/10(金) 21:05:27.36:YwS1CFqc0
-
入社一年目の新人を営業担当にしといてフォロー無しだからな。
まさか客先にも一人で行かせとるんだろうか。 - ： [sage] 2017/11/11(土) 00:50:27.95:pHrbHLXP0
- 君は定例会出たの？
出てたならどういう扱いしてたかある程度わかるはずだけど。 - ： [sage] 2017/11/11(土) 15:16:09.31:DoTSF+aQ0
-
当然1人だぞ？ - ： [] 2017/11/11(土) 15:29:22.02:VSZ+Ujc20
- ある営業を検索したら、畑違い経歴だった。
てっちゃんお前だよ - ： [] 2017/11/11(土) 15:31:15.84:QUxbuLCO0
- 殴られ、蹴られ等、反撃は辞めときや！
日常的に、【携帯電話を身に付ける。】「捕まれる！」「暴力を受ける！」
即座に！、携帯電話で「１」「１」「０」「発信」のボタンを押す。
「助けて～！」と云えば、警察官が急行！！
携帯電話番号、携帯電話の所有者、通報場所などは一々、云わなくても分かる。分かるが、場所を聞いている。
「緊急性」があれば、反撃の前に！！通報。
即座に！、【携帯電話】で「１」「１」「０」「発信」のボタンを押す。
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使い捨て 飼い殺し！！
派遣スタッフ - ： [] 2017/11/11(土) 15:32:29.28:QUxbuLCO0
- 殴られ、蹴られ等、反撃は辞めときや！
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派遣スタッフ - ： [] 2017/11/11(土) 15:33:34.54:QUxbuLCO0
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派遣スタッフ - ： [] 2017/11/11(土) 15:35:47.18:QUxbuLCO0
- ★【朝５時！】、遅くとも７時！！ 元気を現金に換えよう！！→即金！！
月曜日～土曜日、日曜日と祝祭日も数は少ないが仕事がある！！→★【朝５時】に
JR新今宮・南海電車の新今宮駅前、あいりん福祉労働センター建物内へ！！※道端の呼び込みは、労働条件が劣悪。必ず！あいりん福祉労働センターの建物内へ。
●日当１００００円以上、即金！！
●新今宮駅前からの往復交通費を別途支給
●現金手渡し、日払い。即金。
●ヘルメット、安全靴、作業服姿！、軍手、皮手袋、など必需品！！ 各自で準備のこと。ないと、仕事に就けない。
●朝５時半前から、近くの店「マルミ」が開いて些細な物は売っている。 - ： [] 2017/11/11(土) 15:38:01.37:QUxbuLCO0
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現金日払い １００００円！ 以上、即金！！
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西成 炊き出し！無料で御飯が食べる。
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ホームレス生活 in 西成
No.1 ttp://jump.5ch.net/?https://youtu.be/31upL0Rm-rc
No.2 ttp://jump.5ch.net/?https://youtu.be/mnU0Ofxxpjw
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No.8 ttp://jump.5ch.net/?https://youtu.be/JBhICUU2pIo
No.9 ttp://jump.5ch.net/?https://youtu.be/o-x7OYANYfk - ： [sage] 2017/11/12(日) 23:13:42.29:U5JIRWg20
-
引き続き捜査頑張ってください。
応援してます！ - ： [sage] 2017/11/19(日) 13:46:25.15:ujvHcCuh0
- みんなで捜査を応援しよう
- ： [sage] 2017/11/22(水) 21:37:45.23:Dd62/t8N0
- 102名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/07/24(月) 12:27:45.63ID:R4Bxco6/0
お前いいかげんにしねーと本気で動くぞ
104名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/07/24(月) 22:24:54.18ID:llbqjNJg0
ビビってんならやめるこったな。
もう遅いかもしれんが。 - ： [sage] 2017/11/25(土) 12:46:58.94:MGcrqv110
-
お前いい加減にしねーと本気で動くぞ（笑） - ： [] 2017/11/27(月) 21:07:22.00:fryx8DMv0
- 有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！ - ： [sage] 2017/12/04(月) 16:41:15.16:nE48Yyn40
- 棒茄子はいつ支給?
- ： [sage] 2017/12/06(水) 17:31:31.18:/owfNEEM0
- 今週末の金曜らしいよ
- ： [sage] 2017/12/08(金) 00:06:38.74:4X7qyeBm0
- 4月入社の中途だけど思った以上に茄子出たー
- ： [sage] 2017/12/08(金) 01:04:21.62:x/gvcBkR0
- なんでもう知ってんだよ。
それが事実なら今回は皆期待できるということか？ - ： [sage] 2017/12/08(金) 01:19:18.96:vxvm7F4V0
-
思った以上ってなんぼもろたんだよ…… - ： [sage] 2017/12/08(金) 01:29:56.79:vxvm7F4V0
- 自分も確認してきたわ
ココ入社考えてる人間(いるのかわからんが)のためにも参考までに明確な数字出しておく
入社1年未満で額面80k、支給額約66k
ちな夏は額面30k、支給額約24k
確かに思ったよりは貰えてたし貰えないよりマシって感じ
フルで支給だとせめて0.8ヵ月分くらいは貰えるん? - ： [] 2017/12/08(金) 06:41:38.05:0C0HbLfQ0
- 入社時に四ヶ月／年って聞いてたのに八万てなんだよ、トラストテックくそかよ
月曜退職届出すわ - ： [sage] 2017/12/08(金) 07:16:53.80:W0C8paqi0
- 入社時に聞いてた額は確かにもらったことないし、上場してから給与面を見直すと言い続けて未だに何も変わってない。(業績は伸びてるのに)
定例会でも役員が毎回言ってるけど、いったいいつになったら変わるんやら。 - ： [sage] 2017/12/08(金) 07:17:22.88:W0C8paqi0
- ちなみにkてなんだ
- ： [sage] 2017/12/08(金) 10:36:25.21:3G7xLyvF0
-
k=キロ
1k=1000
すなわち80k=80000 - ： [sage] 2017/12/08(金) 12:08:54.37:W0C8paqi0
- なんだそれはw
今口座をアプリで確認して茄子入ってるの確認したけど全然変わってないわ。
業績上がっても社員へのフィードバックなしとかふざけてる - ： [sage] 2017/12/08(金) 21:50:18.41:ijRB1IJa0
-
月の給料もだけど、支給日の0時ジャストから給与明細にアクセスできるでしょ。
基本給の0.4ヶ月分。総額でも10は無かったさ。3万くれれば御の字だと思ってたから嬉しさもひとしお。
夏は貰ってないな・・・・
俺、2年目以降も年2ヶ月程度ってコーディネーターに言われたよ。
一応技術の会社でSI単位の接頭辞を知らないとか、釣り針がデカすぎ。 - ： [sage] 2017/12/08(金) 23:04:54.06:vxvm7F4V0
-
もしマイクロとかミリとかメガとかテラとかもわからないとか言ったら技術職としてどうなの?て感じだぞ
ﾏｼﾞで
自分はどんなもんもらえるとかなんも言われてないんだよな
「同業の中では高水準」みたいなことは言われたけど
前いた中小とか出なかった会社もザラにあるし出るだけマシだとは思うが
それも会社の思う壺な感じして腹立つけどね - ： [sage] 2017/12/08(金) 23:49:01.65:ewZTZIaS0
- 以前この会社に3年間ほど在籍していました
今は中小企業の正社員に転職しましたが月収は以前の会社とあまり変わりません
ただし、ボーナスがかなり変わりました
年3回で2.5ヶ月、3ヶ月、1.2ヶ月程度
トラストのときは1ヶ月でした - ： [sage] 2017/12/09(土) 00:02:19.65:V7DDluXy0
- トラスト・テックに入社したくなるような書き込みをしてください。
- ： [sage] 2017/12/09(土) 00:15:21.15:V7DDluXy0
- 数値の略称でそこまで叩くか？
の「何だそれは」が、金額を略すのにkを使うことに驚いているのか、
そもそもk=キロを分かってなかったのか不明だけど - ： [sage] 2017/12/09(土) 01:01:50.28:GPEZEICS0
-
基礎が出来てないやつで仕事が出来るやつに遭遇したことが無い。
一部上場なので世間体やらローンの審査で有利・・・かもしれない。 - ： [sage] 2017/12/09(土) 01:36:25.94:lWvLsOCY0
-
キロをわからんわけねーだろw
金をキロで表すやつなんてはじめてみたわ。 - ： [sage] 2017/12/09(土) 01:39:52.11:lWvLsOCY0
-
0時でも振り込んでなきゃ見れないでしょう。
今回は見れたのかもしれんが以前は午前中に見てもまだ入ってないときあった。 - ： [] 2017/12/09(土) 06:05:08.92:YIIEqijS0
- ttp://jump.5ch.net/?https://twitter.com/pictomancer/status/929536595920744449
今年、気味悪いくらい売り手市場なのは数年ぶりに転職した俺も保証する。
40代・子持ち女の三重苦ですが、面接5コこなしたところで内定3コ。
内定辞退メールの返信に「年俸上げてもいいです」と来るレベル。
極め付けは、経歴書とポートフォリオ送ったっきり2週間放置されてたところから(続
16:29 - 2017年11月11日
ttp://jump.5ch.net/?https://twitter.com/konno_haruki/status/928453891133288448
今野晴貴
@konno_haruki
「退職を伝えるのは2か月程度前が良い」「退職理由は「個人的な理由」が良い」。
こういうことが平然と書かれているのだが、大変な損をすることになる。
「円満退職」で大損する？ 知っておきたい労働制度の知識(今野晴貴) - Y!ニュース
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20171109-00077917/ - ： [sage] 2017/12/09(土) 08:38:48.20:xQ4PowuS0
-
そうか
ネット上では結構使うけどね - ： [sage] 2017/12/09(土) 10:03:56.43:GPEZEICS0
-
見るのは銀行口座じゃなくてweb給与明細だぞ。あれは振込状況とは一切関係なく支給日の0時に反映される。
もしかしてweb給与明細使ってないオフィスとかあるのか？
雑誌に個人売買欄があった時代、文字数節約の為によく使われたもんだ。歴史はそれなりに古い。 - ： [] 2017/12/09(土) 12:34:00.08:UaLDGecZ0
-
ネトゲ廃人が良く使いますよね
気持ち悪い - ： [sage] 2017/12/09(土) 14:57:51.24:TIfv5zc+0
-
理解した - ： [sage] 2017/12/09(土) 15:07:44.38:YKvjApK50
-
本名や住所が雑誌に載っていて個人売買とか文通相手募集してたなんて
今の時代じゃ考えられないよなあ
そうなんだ
ネトゲやらんからそれは知らなかった - ： [] 2017/12/11(月) 07:17:27.16:y1APjIXS0
- トラストテックってメイテックやテクノプロと同じ業界？
メイテックやテクノプロは技術者派遣＆請負が事業のメインだけど - ： [] 2017/12/11(月) 07:20:07.58:y1APjIXS0
- なんと調べてみたら東証１部上場企業かよ
この会社の存在に気付いてなかったわ - ： [sage] 2017/12/11(月) 07:36:28.91:zQ8vNz4q0
- 出直してこいよ
- ： [sage] 2017/12/11(月) 12:24:55.56:Jv1mZDIc0
- この転職力診断で予想年収が350万円以下だとマジで池沼レベル ！
ttp://jump.5ch.net/?https://goo.gl/rSrScZ - ： [sage] 2017/12/11(月) 23:05:15.99:iRwD84lA0
-
同じ業界だけど、メイテックは別次元の存在だ。
メイテック出身者が起業した技術系派遣会社って結構多いよね。 - ： [sage] 2017/12/12(火) 01:11:48.28:OuP1WymN0
- メイテックはこの業界トップと言われてるし、昔友人が満期を機に派遣元も辞めようとしたら派遣先に引き抜かれた。
- ： [sage] 2017/12/12(火) 02:05:33.37:Te4KzfZL0
- メイテックは設計専門のイメージがあるから、メイテックフィルダーズの方が近いと思う。
- ： [] 2017/12/12(火) 20:15:03.57:N6ZmxOa30
- NオフィスのT.Tは嫌いなに社員に辞めろと迫る。
- ： [sage] 2017/12/13(水) 00:36:52.71:k7ysGgBE0
-
おい、バカ！また捜査（笑）が始まるぞ！ - ： [] 2017/12/14(木) 00:48:14.06:I+7Du4ft0
- 名誘は、昔大江で皆んなにおちょくられた男が、子持ちの女を必死に口説いてたのは、かなりわろたw
- ： [] 2017/12/14(木) 00:48:55.99:I+7Du4ft0
- 名誘は、昔大江で皆んなにおちょくられた男が、子持ちの女を必死に口説いてたのは、かなりわろたw
- ： [sage] 2017/12/14(木) 07:43:39.22:Vch4BNep0
- 名誘てなんだ？
ネラーお得意の造語か？ - ： [sage] 2017/12/14(木) 12:57:05.53:Wy4RFyOU0
-
菱の小牧北だろ。
今はどうか知らんが名古屋誘導推進システム製作所で名誘 - ： [sage] 2017/12/14(木) 20:04:38.35:Vch4BNep0
- 余計ｲﾐﾌ
- ： [sage] 2017/12/14(木) 22:45:38.00:jM4fH3za0
- 丁寧に回答すると意味不明扱いされるのがトラストテックスレ。採用は神
- ： [sage] 2017/12/15(金) 21:01:01.95:oE3FvG7+0
- 地元に帰りたいんだが希望通る？
- ： [sage] 2017/12/16(土) 08:42:09.61:1LAruFx+0
-
採用は神様
神様の機嫌次第じゃろ - ： [sage] 2017/12/16(土) 12:16:23.50:hxKbJouv0
-
地元に案件があれば - ： [sage] 2017/12/16(土) 15:10:22.87:qbkLmG8f0
-
何しにきたのあなた - ： [sage] 2017/12/16(土) 19:44:19.50:KOhpQQD30
-
と言うと？ - ： [sage] 2017/12/17(日) 10:34:45.90:AekKhEyT0
- 興味本位でここの新卒のテスト受けたけどひどかったな
図だと「点C」なのに、問題文が「…C」になってた
面接も1回だけ、社長クラスの人来なかったし30代の顔が縦に短く横に広い女性だけだったし内定蹴っといて正解だったわ - ： [sage] 2017/12/17(日) 13:58:36.51:e8n/Evus0
- 顔で判断するなよ、失礼だろうが
- ： [sage] 2017/12/17(日) 14:28:36.44:+FtwmcTr0
- 面接に社長クラスとか世間知らずもいいとこだなw
蹴ってくれてこっちも職場被って底辺の面倒見なくて済んで助かるわ。 - ： [sage] 2017/12/17(日) 21:35:55.20:AekKhEyT0
- 煽られるとは思ってなかった
社員もみたいな奴ばっかりなのか
あばよ もう一生関わることなんてないだろうがな - ： [] 2017/12/18(月) 08:19:23.51:D6pPaoN10
- ここって平均年収激安だね
東証一部上場してても働く方にしては意味なくね？
年収が低過ぎると、住宅ローンを組んでも銀行の融資枠は限られる
同じ東証一部でもランクがあるのを思い知ることになる - ： [] 2017/12/18(月) 08:27:17.83:D6pPaoN10
-
８万..... - ： [sage] 2017/12/18(月) 13:56:49.36:oDvY4vOQ0
- お前同一だろw
- ： [sage] 2017/12/18(月) 13:58:08.66:oDvY4vOQ0
- 二度と来ないとかいって堂々と来てんなよw
早く就職活動してこいww - ： [sage] 2017/12/19(火) 00:06:29.65:lsPdmhRE0
- トラストテック神に逆らう奴が悪い。きたトモ
- ： [sage] 2017/12/23(土) 14:51:16.65:CJYtEy5g0
- なんだこれw
- ： [sage] 2017/12/23(土) 15:41:20.80:CJYtEy5g0
- 小池すげーな
１人で守りきったぞ - ： [sage] 2017/12/23(土) 15:43:37.68:CJYtEy5g0
- 誤爆
- ： [sage] 2017/12/24(日) 00:37:27.07:XRDvKfH90
- なんだこいつ
- ： [] 2017/12/27(水) 02:55:04.10:8qs4EhTv0
- トラスト単価が安すぎだな
これでは高い給与、賞与など払える筈もない - ： [sage] 2017/12/27(水) 07:40:36.17:xBahG3jP0
- あなたのとこ＝全国全てと思わないで下さい
安いのはその辺の配属者の実力が低いんだろ - ： [] 2017/12/27(水) 20:11:27.89:+EOuzTeu0
- 日本経済新聞
ttp://jump.5ch.net/?https://www.nikkei.com/article/DGXLASFL25HQ3_V21C17A2000000/
有効求人倍率、11月は1.56倍 43年10カ月ぶり高水準
経済・政治
2017/12/26 8:30
厚生労働省が26日発表した11月の有効求人倍率（季節調整値）は前月比0.01ポイント高い1.56倍だった。
２カ月連続の上昇で、1974年１月（1.64倍）以来43年10カ月ぶりの高水準だった。企業の求人が増加した一方、求職者数が減少した。
正社員の有効求人倍率は1.05倍と前月比0.02ポイント上昇した。2004年11月の集計開始以来で最高を記録した。
雇用の先行指標とされる新規求人倍率は前月比0.01ポイント高い2.37倍となり、73年11月（2.36倍）を上回って過去最高を更新した。 - ： [sage] 2017/12/28(木) 05:11:21.83:rtx5mMPr0
- 僕のねとられ話しを聞いてほしい
親戚のスナックでホステスをやらされてスケベな客に寝盗られた妻
羽田璃子
ttp://jump.5ch.net/?http://www.jav2be.com/videos/ngod-027/
トラストテックの社員は薄給だから結婚しててもこんな風になった
奴も居るのではないか？ｗｗｗ
愛する旦那と結婚したが、旦那が薄給すぎて働パートで
働くが、コンビニやスーパーのパートではとても補えず
パートを辞めスナックでバイトするが、酔客に言い寄られ、
犯されて寝取られてしまい、離婚とかあり得そうだよなｗ - ： [sage] 2017/12/28(木) 12:43:15.08:2+I+5qcb0
- 普通に足りるし足らないやつは共働きしてるだろ
- ： [sage] 2017/12/28(木) 19:03:15.21:V08sl6Rb0
- ここで薄給って、どんだけ能力低いorアピール苦手なのよ
- ： [sage] 2017/12/28(木) 20:36:30.96:2zl5ay0j0
- 全くだ
上司である担当営業の言うことを聞かないからだよ - ： [sage] 2017/12/28(木) 20:41:48.51:ESDD91cH0
-
天下のトラスト社員が離婚する訳ないだろ。
適当なこと言うと捜査されるぞ。 - ： [sage] 2017/12/28(木) 23:45:04.41:kZASoBe30
- 意味不明
- ： [sage] 2017/12/29(金) 00:00:27.53:3bY+ZY5E0
-
なにの？ - ： [sage] 2017/12/29(金) 01:31:33.97:9m04UJQT0
- なにのじゃねーよ能無し
- ： [sage] 2017/12/29(金) 16:55:26.03:X5AzHh/v0
-
トラスト派遣社員の9割は独身 - ： [sage] 2017/12/29(金) 17:13:40.54:3bY+ZY5E0
-
さすがトラストテック様！ - ： [sage] 2017/12/29(金) 21:48:35.14:9m04UJQT0
- 騙されるなよw
- ： [sage] 2017/12/31(日) 11:39:19.51:AJG2y5D+0
- 会話の成立しない会社だな
そばでも食って落ち着けよ - ： [sage] 2017/12/31(日) 14:16:52.07:697mV25I0
- １人社員でもねーのに部外者が張り付いてるからな
- ： [sage] 2017/12/31(日) 14:36:40.32:AJG2y5D+0
- もういないだろうよ多分
- ： [sage] 2017/12/31(日) 18:05:34.05:Y+G7c7FZ0
-
張り付いてる部外者とは？ - ： [sage] 2017/12/31(日) 21:00:24.56:7azIDV1u0
- こいつはいつもこれ
面白くないから去れ - ： [] 2018/01/01(月) 05:38:47.45:rouNWG8z0
- 有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！ - ： [sage] 2018/01/01(月) 12:15:11.51:A4VWQ3W80
- お前らはお先真っ暗だろうが、あけおめ
- ： [sage] 2018/01/01(月) 15:32:23.95:MMWGc0Rw0
- 去れ
- ： [sage] 2018/01/01(月) 22:22:05.22:J1ztYQ+W0
- 部外者って分かるなら早く警察に連絡して逮捕してもらえよ
- ： [sage] 2018/01/01(月) 23:29:19.58:MMWGc0Rw0
- 意味不明
- ： [sage] 2018/01/02(火) 00:43:16.31:b/E419tQ0
- ここただの2chの掲示板だぞ
部外者とかねーだろ（笑） - ： [sage] 2018/01/02(火) 01:31:35.57:WI1dlzOK0
- あるよ
- ： [sage] 2018/01/02(火) 13:13:31.22:b/E419tQ0
- 何故あるのか論理的に説明出来ない
トラスト派遣社員 - ： [sage] 2018/01/02(火) 20:17:44.56:xuCiHUc20
- 張り付きバカはスルー推奨
- ： [sage] 2018/01/02(火) 22:41:26.20:Nwan9L4k0
- 張り付き部外者？を黙らせる為には
警察or掲示板の管理者に連絡が手っ取り早いと思うがダメなのか？ - ： [sage] 2018/01/03(水) 01:29:26.80:GAooiCmf0
- 手っ取り早く済んでりゃ5chに荒らしは出ないけど出てるよね
種類は違うけど - ： [sage] 2018/01/03(水) 13:15:34.95:DR/Qom650
- あけおめマンモス
- ： [] 2018/01/04(木) 05:39:33.35:TQzI3YJ+0
- トラスト･テック
平均年収：440万8844円
生涯年収：1億6994万8469円
平均勤続年数：2.4年
平均年齢：35.8歳
従業員数：3060人
思ったよりも平均年収は高いね
しかし平均勤続年数2.4年って何よ？ｗｗｗ - ： [] 2018/01/04(木) 08:31:42.24:VpDfzFET0
- 歴史的な大惨事レベル「人材不足」今年はこんなにヒドかった
2018年は「人材争奪」の年になる
ttp://jump.5ch.net/?http://gendai.ismedia.jp/articles/-/53978
歴史的な人手不足
2017年は人手不足に始まり人手不足に終わる年だった。
厚生労働省が12月26日に発表した11月の有効求人倍率（パートを含む、季節調整値）は1.56倍と、1974年1月以来、43年10カ月ぶりの高水準となった。
すでにバブル期の水準を上回り、高度経済成長期並みの求人難となっている。
夏以降一服して頭打ちかと思われた新規求人件数も11月は98万8605件と前月比2.4％増加した。
新規の求人に対してどれだけ採用できたかを示す「対新規充足率」は14.2％。7人雇いたいという求人に対して1人だけが決まっているという計算になる。
この14.2％という数字も、比較できる2002年以降で最低である。この厚労省の統計はハローワークを通じた求職求人の倍率だけで、
最近増えているインターネットなどを使った民間サービスの求人は含まない。このため、実際には採用難はもっと深刻だという声も聞かれる。
この2年だけを見ても、2015年12月に247万人だった求人が、この11月には275万人に増えた。
28万人も求人が増えたにもかかわらず、職を探している求職者は194万人から176万人と18万人減っている。
仕事を求める人が減った背景には、景気が良くなって失業者が減ったことや、少子化によって若年層の人口自体が減少したこと、
女性で働く人が大幅に増えて、新規に就労する人が減ったことなどが考えられる。
なにせ11月の完全失業率は総務省の調査によると2.7％で、24年ぶりの低さとなった。求人倍率の高さ、失業率の低さとも、
歴史的な人手不足状態が出現していると言える。2.7％という失業率は世界的に見ても異例の低さで、
働く意思のある人が働いているという事実上の完全雇用状態といっていい。
そんな未曾有の人手不足は、いったい、いつまで続くのか。果たして2018年はどうなっていくのだろうか。 - ： あぼーん [あぼーん] あぼーん
- あぼーん
- ： [sage] 2018/01/04(木) 14:12:03.27:2kTwpMPr0
-
派遣でこれなんだぜ？
不安定な分もっと高くないと割にあわないだろ
これと比較してくれ
メイテック
平均年収： 616万8000円
生涯年収：2億3004万1330円
平均勤続年数：12.6年
平均年齢：38.1歳
従業員数：6972人 - ： [sage] 2018/01/04(木) 17:02:28.60:ABf/0ESL0
-
「派遣」社員かどうか分からない - ： [sage] 2018/01/04(木) 20:44:13.36:XXqU5In80
-
業界トップと比較とか、恐れ多いわ - ： [sage] 2018/01/04(木) 20:55:23.29:2kTwpMPr0
-
このスレのアホは一部上場の一流企業とかほざいてんだから比較してやった
一番酷いのが平均勤続年数の差だよな
これが全てを物語ってると思うわ - ： [sage] 2018/01/06(土) 00:24:11.76:4WRW3aY00
- トラストテックを酷評したら、只事じゃ済まされないぞ
- ： [] 2018/01/07(日) 01:34:04.11:egC8AMlZ0
- ここって待機一ヶ月と聞いたが
- ： [sage] 2018/01/07(日) 07:27:38.72:2bP3CNg20
- また意味不明な書き込みしてるやつおるな
- ： [] 2018/01/07(日) 08:27:29.67:SRbLCuxu0
- ブラック企業の典型的手口～退職妨害にご注意！
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/
まず、働く人全員が知っておくべきなのは、労働者の退職は自由だということです。
そもそも憲法では職業選択の自由が保障されていますし、
民法でも「当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、
いつでも解約の申入れをすることができる。この場合において、雇用は、
解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。」と定めており、
2週間前に言えば退職は自由にできることになっています。
ですので、労働者が辞めることを企業が阻止することはできません。
実は、こういった脅しにかかわらず辞めるというのが正解です。
なぜなら労働者は退職が自由だからです。さっきも言ったけど、大事なことなので二度言っています。
もちろん、会社が訴えてくるんじゃないだろうかという不安はあるでしょう。
しかし、多くの場合、こんなことで訴えてくるような会社はありません。
まれに内容証明郵便を送ってくることもありますが、冷静に対処すれば大丈夫です。
どうしても不安な場合は専門家に相談しましょう。
不安なら相談を
いずれにしても、こうした裁判を起こす企業はまれですので、
毅然とした態度で退職するのが重要です。
怖かったら専門家に相談しましょう。
辞めることは本来自由ですから、何も怖がる必要はありません。 - ： あぼーん [あぼーん] あぼーん
- あぼーん
- ： [sage] 2018/01/07(日) 10:05:38.21:afXsldDg0
-
待機1ヶ月が意味不明ってこと？ - ： [sage] 2018/01/07(日) 10:33:39.14:COsHK3/70
- お前は必ず質問で返すな
説明が足りないから意味不明と書かれるんだろ
学習しろよ - ： [sage] 2018/01/07(日) 13:05:45.01:Pvm2r2f20
- 何が分からないのか具体的でないから
質問で返されるのでは - ： [sage] 2018/01/07(日) 14:25:47.73:8TxzmyK/0
- どっちが起因かわかって返してます？
- ： [sage] 2018/01/07(日) 15:08:29.96:P41M74t20
- 起因を明確にする為の質問が
- ： [sage] 2018/01/07(日) 16:01:08.40:2bP3CNg20
- バカだなこいつw
- ： [sage] 2018/01/07(日) 16:44:57.43:8OAvyk4a0
- 小学生みたいなやりとりしてんな
第三者から見たらどちらもアホにしかみえんが - ： [sage] 2018/01/07(日) 17:59:03.74:2bP3CNg20
- 君前にもそう書いてたなw
- ： [sage] 2018/01/07(日) 22:01:54.81:Pvm2r2f20
- どのレスの、どの部分を馬鹿と言ってるんだ？
- ： [sage] 2018/01/08(月) 00:52:57.41:NP8SEcLc0
- 派遣会社にすらきられるやつの相手はマジで疲れるな。
営業はこんなやつの相手もしないといけないと考えるとほんと可哀想だよ。 - ： [] 2018/01/08(月) 19:37:33.45:BEXgCa960
- 待機一ヶ月
- ： [sage] 2018/01/09(火) 00:33:32.31:G3gyVAWT0
- 営業が高卒
- ： [sage] 2018/01/09(火) 23:03:19.17:vulu0vIX0
-
あけおめ - ： [] 2018/01/10(水) 04:19:19.48:F0n8PA3t0
- 技術サービスの市場規模
約 686,500,000,000 円（6,865億円）
技術系派遣企業売上げ順位
1位 テクノプロ・グループ（連結） 100,095（ｼｪｱ14.6%）
2位 メイテック（連結） 89,979（ｼｪｱ13.1%）
3位 アウトソーシング ※1 40,182（ｼｪｱ5.9%）
4位 フォーラムエンジニアリング 33,400（ｼｪｱ4.9%）
5位 アルプス技研（連結） 26,743（ｼｪｱ3.9%）
6位 トラスト・テック ※2 26,717（ｼｪｱ3.9%）
7位 パーソナルホールディングス ※3 26,668（ｼｪｱ3.9%）
8位 ＶＳＮ 22,033（ｼｪｱ3.2%）
9位 タマディック 12,742（ｼｪｱ1.9%）
10位 夢テクノロジー 5,805（ｼｪｱ0.8%）
（出所：矢野経済研究所「人材ビジネスの現状と展望2017年版」）
※1 国内技術系売上高
※2 技術系領域売上高
※3 パーソルR&D売上高
ソース↓
INFOGRAPHICS 人材ビジネス業界 | テクノプロ Do
ttp://jump.5ch.net/?https://www.technopro-do.com/infographics/ - ： [] 2018/01/10(水) 21:20:20.29:AuoEilDn0
- 所長がソープ
- ： [sage] 2018/01/10(水) 21:20:55.43:ceqI7cMJ0
-
社員さんか？お疲れ様。
社内でどんなやり取りがあったか気になる書き方だな - ： [sage] 2018/01/11(木) 00:41:20.60:qTL1Q7gn0
- 流れ読めてないよ。
ここに張り付いてるおそらく社員でなく登録社員の時に切られたもしくは面接で落とされたやつのことを言ってるんだよw - ： [] 2018/01/11(木) 12:26:31.37:ifaEVyNB0
- 新年だけど営業は高卒
- ： [sage] 2018/01/11(木) 12:42:13.99:UjLBkn2o0
- と、本人はそれ以下のニート、が戯言を申しております。
誰のことを言ってるのか知らんが高卒で絞るとかなり限定されちゃうんじゃないの？
それか製造派遣は高卒が多いのかね - ： [sage] 2018/01/11(木) 23:42:48.33:lBf1WHfs0
- は高卒
- ： [sage] 2018/01/12(金) 01:31:06.83:A3EzoWrV0
- と、悔しくて苦し紛れに適当なことを書いてますw
- ： [] 2018/01/12(金) 12:28:09.07:5BOWaoCR0
- 高卒しかいない
- ： [] 2018/01/12(金) 13:44:23.84:DYhy87UC0
- 給与少ないってまじ？
- ： [sage] 2018/01/12(金) 16:46:37.04:5Zvc2fk00
- 正確にはボーナスな
- ： [] 2018/01/12(金) 19:27:35.68:cCOnMmav0
- そっかー、人生ハードモードやな
- ： [] 2018/01/12(金) 23:14:03.71:XaO1c1/l0
- 営業は高卒だよ
- ： [sage] 2018/01/15(月) 00:00:53.35:a0tBCLy90
- 質問にきちんと答えてて偉い
- ： [sage] 2018/01/15(月) 01:42:45.85:Pt0HI3eO0
- 確かにな
偉いぞ派遣のおっさん - ： [sage] 2018/01/15(月) 23:54:59.02:Sk75ukQT0
- 今月はweb給与明細の反映がやけに遅かったから、潰れたのかと不安だった。
いつもなら支給日の0時から給与明細見られるのに、今日は9時になっても見られんかったからなあ。 - ： [sage] 2018/01/16(火) 03:47:44.52:df8iGWRr0
-
∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧
＜ ななななんだってーーーーーーーーーー！！！！！ ＞
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／ ヽ､_／)ﾉ ＜ ヽ‐'ｴ `‐､
/ ／￣~`'''‐- ､.._ ノ ≦ ≦ ヽ
i. ／ ￣l 7 .....１ ｲ/l/|ﾍ ヽﾍ ≦ , ,ﾍ ､ .i
,!ヘ. / ‐- ､._ u |/ ／￣l |/ ! ! | ヾ ヾ ヽ_､l ｲ/l/|/ヽlﾍﾄ､ |
. |〃､!ﾐ: -─ゝ、 ＿_ .l ／ ...ﾚ二ヽ、 ､__∠ｴ＿ |/ | ! | | ヾ ヾﾍﾄ､ !
!_ﾋ; Ｌ(.:)＿ `ｰ'"〈:)_,` /.｜＼ rｉヽ_(:)_i '＿(:)_/ ! ‐;-､ ､__,._-─‐ヽ. ,.-i､
/｀ﾞi u ｴ ヽ !..｜(･) !{ ,! ` （ } ' (:)〉 ｴ(:.)~ヽ |//ﾆ !
_／:::::::! ,,..ゝ!...｜⊂⌒.ﾞ! ヽ ' iﾞ! ７ ￣ | ﾄy'/
_,,. -‐ﾍ::::::::::::::ヽ、 r'ｴ~｀''‐､ ／....｜ |||||||||!、 ‐=ﾆ⊃ / ! `ヽ" u i-‐i
! ＼::::::::::::::ヽ `ｰ─ ' ／ ......＼ ﾍ＿ ..ヽ ‐- ／ ヽ `￣二) /ヽﾄ､
i､ ＼:::::::::::::::..､ ~" ／ .........＼＿＿..ヽ.＿_,.／ //ヽ、 ー ／ ゝ
.! ＼ `‐､. `ｰ:--'ｴ .／ .／/ｲ;;::::: //〃 ＼ __,. ‐' .／ ／ ＼
ヽ ＼ ＼ / ..⊂ （ ./ /i:::::. // ￣ i:::: ／ ／ - ： [] 2018/01/16(火) 08:17:54.42:AEksJb7/0
- ここで聞いていいのかどうかわからんけども
仕事の案件って申し出たら変えられる？ - ： [] 2018/01/16(火) 08:27:09.95:Lo5iUUqJ0
- 高卒じゃ答えられない
- ： [sage] 2018/01/16(火) 12:06:30.51:WxLEp+sc0
-
君はこの会社の技術社員？
それとも未就職者？ - ： [] 2018/01/16(火) 16:23:58.90:Lo5iUUqJ0
- 高卒がすべて決める
- ： [sage] 2018/01/16(火) 20:18:01.17:itZFGImp0
-
建前上は大丈夫だから、所属オフィスか担当営業にメールしてみ。 - ： [] 2018/01/16(火) 21:19:26.54:Hy91jv810
-
ありがとうございます、ここぞとなったら聞いてみます！ - ： [sage] 2018/01/17(水) 01:08:43.01:lReWalbb0
- お前失礼なやつだな
もう二度と質問するな - ： [sage] 2018/01/17(水) 04:21:14.79:wo+IT/120
- おまえも失礼だな
二度と答えんじゃねえよ - ： [sage] 2018/01/17(水) 07:29:58.54:cEzsDmyZ0
- どこが失礼なんだよ 苦笑
あの二択で答えが変わるから聞いたのにスルーしてるからだろ。
しかもどうやら前者のようだけど、なんで営業もしくはリーダーに直接聞かないかな。
こんな社外が張り付いてるようなところで聞いて。
根暗なのか？ - ： [] 2018/01/17(水) 12:47:36.30:2yFeAic80
- 高卒の営業じゃ答えられない
- ： [sage] 2018/01/17(水) 18:16:20.48:jGkg2okc0
-
電話しても出ない、コールバックもしてこない、メール送ったら返信無いような営業もおるんやで。
職場によってはリーダーおらんしな。 - ： [sage] 2018/01/17(水) 18:37:58.50:cEzsDmyZ0
- リーダーはいるはずだけど把握してないだけでは？
まぁ他のエリアを知らないから断言はできないけど。
少人数でこじんまりとやってるとこなのかな - ： [] 2018/01/17(水) 18:55:11.61:yIkriN/c0
- 営業頭悪いから
- ： [sage] 2018/01/17(水) 19:29:31.94:iCRqy+WL0
- 人一人雇うにも色々なとこに労力がかかる
何を以って職場を変えたいのか企業側にも派遣会社側にも納得できるような理由を準備しましょうね - ： [sage] 2018/01/17(水) 20:19:53.31:wo+IT/120
- おまえらなんでこんな会社にいるの？
辞めないの？ - ： [sage] 2018/01/17(水) 21:02:36.76:Opnck7TB0
- 社外者はスルーしましょう
- ： [sage] 2018/01/17(水) 21:44:52.71:/OAkNMVY0
-
理由なんてなに言っても納得しないから - ： [sage] 2018/01/18(木) 11:29:05.51:bL4VBgye0
- メイテックでは正社員雇用の人材を顧客企業に派遣しており、
派遣期間以外でもしっかりと賃金は支払われます。
現場では若手からベテランまで幅広く活躍しており、
昨年度の定着率95.8％、在籍15年以上の方が3,000名以上、
定年到達者は200名を超えています。
ソース↓
電気・電子系／制御・ソフトウェア設計エンジニア
（平均賞与額約139万円／年間休日126日）の
転職・求人情報(doda:25037:3002027957) | @nifty転職
ttp://jump.5ch.net/?https://tenshoku.nifty.com/category-electron/doda-25037-3002027957/
韮崎市（電子）の転職・求人情報を探す｜@nifty転職
ttp://jump.5ch.net/?https://tenshoku.nifty.com/category-electron/yamanashi/nirasakishi/ - ： [] 2018/01/18(木) 18:27:17.66:AazZ5IEQ0
- 高卒しかいない
- ： [sage] 2018/01/18(木) 19:00:09.56:b83KfHvI0
- こんな会社いたら、結婚できないよな
- ： [sage] 2018/01/18(木) 19:37:43.27:nMEYtquG0
- そう思ってるのはお前みたいな無能だけな。
派遣が派遣先(王手)の女と結婚した例をいくつも知ってます。 - ： [sage] 2018/01/18(木) 22:23:37.26:uTNpp+vM0
-
それはやはり逆玉とか言われるんだろうか。家族で使う福利厚生的には。
前にいた同業他社よりは給料いいからな～ - ： [sage] 2018/01/18(木) 23:28:44.97:TeBVkfX70
- え？うちより低いとこあるの？
- ： [sage] 2018/01/19(金) 02:01:35.22:mWyeaFNe0
- 派遣の分際で親に結婚の挨拶とかどの面下げてだわ
- ： [sage] 2018/01/19(金) 02:31:54.36:SXTVitqw0
- こんな会社いたら、結婚できないよな
この会社にいる奴は結婚を諦めた奴かな - ： [sage] 2018/01/19(金) 07:22:32.62:KZfxuBmX0
- ニートの分際でどのつら下げて書き込みしてんだw
- ： [] 2018/01/20(土) 08:31:13.19:wTHaoHyA0
- ブラック企業に入ってしまったとき、どこに相談すればいいか？
ttp://jump.5ch.net/?http://bylines.news.yahoo.co.jp/konnoharuki/20160418-00056746/
ttp://jump.5ch.net/?https://twitter.com/magazine_posse/status/813773657952505856
ブラック企業名公表の拡大は、労基署の頑張り次第とは思うけど、
まだまだハードルが高い。労基法違反や過労死・過労自殺の労災が、
１年以内に複数の事業所で認定されないといけない。
POSSEに相談すれば、１回の是正勧告だけで公表できます。
自分の職場をブラック企業として公表したい方はお勧め。
ttp://jump.5ch.net/?http://www.npoposse.jp/ - ： あぼーん [あぼーん] あぼーん
- あぼーん
- ： [sage] 2018/01/20(土) 11:29:03.40:Vx1hBm2e0
- きたトモ
- ： [] 2018/01/20(土) 16:27:34.35:xHDDnJkQ0
- 営業が高卒じゃあなあ
- ： [] 2018/01/21(日) 09:33:08.85:xSoCYneM0
- 所長が昼間からソープ行くのも感心しない
- ： [sage] 2018/01/21(日) 15:52:34.03:do+kpLul0
- こんな会社いたら結婚できないよな
この会社にいる人は結婚を諦めた人かな
運良く結婚できたとしても嫁は別れを切り出したほうがいい
派遣で働いてる奴は子供をちゃんと養えないよ - ： [sage] 2018/01/21(日) 20:10:48.16:gqvzF2Tq0
- またお前か
- ： [sage] 2018/01/22(月) 00:39:07.47:w/7lTkB+0
- 高卒の分際で親に結婚の挨拶とかどの面下げてだわ
- ： [sage] 2018/01/22(月) 01:36:44.94:3HCfok6V0
- 人間関係に高卒も糞もねーだろアホ
- ： [] 2018/01/22(月) 08:31:26.39:t6RJXv610
- 社員通しが殴り合いの喧嘩したんでしょ
- ： [sage] 2018/01/22(月) 10:23:57.67:PpwT58tB0
- そんなのどの企業でもやってるっつの
低レベルな揚げ足ばっかとってガキかよ - ： [sage] 2018/01/23(火) 12:16:20.40:/baa4RiB0
- 殴り合いの喧嘩は普通の会社はねーよｗｗｗｗｗｗｗ
- ： [] 2018/01/23(火) 12:22:24.52:Ih39ArNi0
- 殴り合いの喧嘩する会社はないよなあ
運送会社で社員が蹴られてる動画は見たことある - ： [] 2018/01/23(火) 15:13:07.90:bOE6ookP0
- 有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！ - ： [sage] 2018/01/23(火) 20:06:30.62:Ry3Ezoe10
- 知らないだけで実際はあるよ
特に現場に近いところはね - ： [sage] 2018/01/25(木) 00:00:37.47:bsOIBqUC0
- 会社ディスられているけど、
「意味不明」やら「またお前か」とか言い返さなくていいのか？ - ： [sage] 2018/01/25(木) 01:17:51.83:2j6kAUuk0
- お前は相手して欲しいだけだろ
気持ち悪い - ： [sage] 2018/01/25(木) 12:20:13.44:dgbZiy5t0
-
またお前か - ： [sage] 2018/01/25(木) 12:38:20.89:zGQeMRGP0
- 真似もお得意のようで
- ： [] 2018/01/25(木) 12:56:25.87:4mw1pO4t0
- 営業が高卒と聞いて
- ： [] 2018/01/26(金) 01:26:31.74:0kaxJ5R10
- ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ
有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが20代の女性SVのオマンコに
入って行く！！！！！！
有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！
☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ - ： [] 2018/01/26(金) 12:19:28.34:m5KQYMpZ0
- 高卒
- ： [sage] 2018/01/26(金) 12:41:09.81:YgzQM/8x0
- 高卒所長のチンポが（どこの営業所かは言わないよ）ソープ嬢のオマンコに入って行くウゥウウウーーー！
- ： [] 2018/01/28(日) 17:43:11.45:2UtIHbV+0
- 殴り合いがある、みたいな感じで話が終わってるけど
ただの冗談で実際は無い…よな？ - ： [] 2018/01/28(日) 20:30:30.59:C4z1ZEA00
- ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ
有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが20代の女性SVのオマンコに
入って行く！！！！！！
有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！
☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ - ： [sage] 2018/01/28(日) 21:29:50.40:4t7f7ZOw0
-
あっても稀というだけで頻繁なわけないだろ - ： [sage] 2018/01/29(月) 00:40:17.62:/y+cnPSK0
- そこは否定しろよ
- ： [sage] 2018/01/29(月) 21:36:15.23:IJycfYaq0
- 職場で暴力沙汰とかマジかよ
- ： [] 2018/01/30(火) 09:50:01.23:xCK++orc0
- 今、転職活動中で面接に行った会社からの、元トラストッテクのひとがよく来ますと言われた。
- ： [sage] 2018/01/30(火) 12:07:06.41:VvxyR5nH0
- 何語だよ
- ： [sage] 2018/01/30(火) 20:46:51.67:AF6RoTao0
-
そうやって親近感をわかせる作戦か - ： [sage] 2018/02/01(木) 22:58:09.11:rB6CTwGl0
- 暴行なんてあるわけ無いだろ、いい加減にしろ！！
- ： [sage] 2018/02/05(月) 22:36:08.32:fTAWomko0
- そのうち貼り付き部外者が暴行の原因とか言い出しそう
- ： [sage] 2018/02/05(月) 22:54:59.90:+fxijFpn0
- なにいってんだこいつ
- ： [sage] 2018/02/05(月) 23:11:44.59:4lRhF9sb0
- え？この会社殴られるの？
- ： [sage] 2018/02/06(火) 07:35:03.93:sRel+wDc0
- 何勘違いしてんだこいつ
- ： [sage] 2018/02/06(火) 20:23:06.50:/4SuQoer0
-
かずワき - ： [] 2018/02/07(水) 04:11:11.53:9CXEXpwE0
- 有明セントラルタワー
痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！ - ： [sage] 2018/02/07(水) 23:07:06.36:e/M8nWRJ0
-
暴行の有無の話題出た時点で「何言ってんだこいつ」の反撃が無かったのは確か - ： [sage] 2018/02/08(木) 19:08:37.36:yj7psHy/0
- むしろどの企業でもあるだろって感覚だもんな
やっぱ明らかにおかしいで - ： [sage] 2018/02/08(木) 20:52:03.21:qhFJsle+0
- おかしいのはお前の脳ミソだよ
さっさと就職して働け - ： [sage] 2018/02/08(木) 21:19:47.00:1C/ZlMOm0
- 勝手に無職にされた
- ： [sage] 2018/02/14(水) 00:53:17.10:WC+z+PXJ0
- トラストテックは良採用、良企画
- ： [sage] 2018/02/14(水) 12:52:29.95:iIoR4tF20
- 採用は神
文句ばっか言ってる奴は会社を辞めろ - ： [sage] 2018/02/17(土) 23:12:04.91:JL78tKXJ0
- そうやって辞めてった人が多いからエン転職で必死に募集してるんですけどね
- ： [sage] 2018/02/18(日) 00:41:48.00:N5Zgdupo0
- 辞めずに居続ける社員は、やる気のある
選ばれしスペシャリストだぞ - ： [sage] 2018/02/18(日) 11:10:53.57:ZamFNcTk0
- すげーよな
派遣になるためにこの世に生まれ落ちた勇者 - ： [] 2018/02/19(月) 04:11:28.40:gzrBVHKt0
- すごくおもしろい稼ぐことができるホームページ
念のためにのせておきます
グーグル検索⇒『金持ちになりたい 鎌野介メソッド』
89ATP - ： [sage] 2018/02/19(月) 19:14:26.99:qFNkCdAJ0
- .
- ： [sage] 2018/02/24(土) 11:24:20.82:mHN11oi+0
- 就職で悩んでいるなら、他の怪しい企業よりもここに行くべき。
- ： [sage] 2018/02/24(土) 18:34:05.04:54SVJ0X80
- ここも十分に怪しいが
- ： [sage] 2018/03/04(日) 11:51:08.05:gRpJ8pZi0
- 営業が高卒ってマジ？
- ： [sage] 2018/03/05(月) 15:15:25.76:UWDtwgDr0
- 全国カバーしているので転勤無し自宅から通えますって強く推してくるから話聞きに行ったのに、いまそちらの地方はちょっと～って何だよ
結局大都市しか募集してねぇんじゃねぇか - ： [sage] 2018/03/05(月) 18:28:50.84:d2Vp7VVn0
- ないものはない
全てお前の都合のいいようにはいかないよ - ： [sage] 2018/03/05(月) 23:12:57.07:w0izqQG80
- 派遣のくせに要求すんなアホが
- ： [] 2018/03/10(土) 19:59:19.65:M6U4c22C0
- 「派遣会社なんてないほうがいい」 派遣業界の闇に一石を投じる派遣会社「リツアンSTC」社長が語る本音
「ピンハネ屋」などと言われる派遣業界の実態について詳しく聞いてきました。
[たろちん，PR／ねとらぼ]
ttp://jump.5ch.net/?http://nlab.itmedia.co.jp/nl/articles/1803/06/news007.html
野中さん：どうしても企業の経営者って会社の利益とか大きなところに目がいっちゃうと思うんですけど、
会社や組織も1人1人の人間が集まって構成されてるわけじゃないですか。
もっと個人に落とし込んで考えていかないとこれからの時代についていけないような気がするんですよね。
―― それは具体的にはどうしたらいいんでしょう。
野中さん：結局、金です。まずは企業が労働者にどんだけ金を払うかっていうことですよ。
―― 明確だ。誠意は言葉ではなく金額……！
野中さん：「想いだ～」「夢だ～」とかわけわかんないポエムみたいなので従業員さんを鼓舞してやらせてもダメですよ。
そんなの騙してるだけです。まずお金を与えてあげて、想いとか夢とか人生の幸せに関わる部分は1人1人に勝手にやってもらうべきなんです。
社員さんがちゃんと豊かになって余裕ができた上で初めて「じゃあ俺たちもう1回なんか面白いことやろうよ」って言葉に求心力が生まれるじゃないですか。
「円満退職」で大損する？ 知っておきたい労働制度の知識
今野晴貴 | NPO法人POSSE代表。雇用・労働政策研究者。
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20171109-00077917/ - ： [sage] 2018/03/13(火) 00:18:04.33:PuR7G/bk0
- 「何言ってんだこいつ」
「意味不明(ｲﾐﾌ)」
「またお前か」
を使っていいぞ - ： [] 2018/03/14(水) 00:47:05.78:RI+Penlx0
- 勤続年数2年とかだけど、続けられない理由があるんか？
- ： [sage] 2018/03/14(水) 01:04:24.53:KinwNTGv0
- 2年以上続けられる人員が超絶エリートだからだよ。
新卒達も採用企画に認められた以上は目標高く超絶エリートを目指しなさい - ： [] 2018/03/14(水) 12:35:13.16:G1XeykZd0
- 超絶エリートって、具体的にどんな人材を欲してるんですかね？
就活の参考までに教えてもらえないですか？ - ： [sage] 2018/03/14(水) 14:59:13.32:Zej/n/Lp0
-
自分で考えなと言いたいが今回は特別俺の知ってる超絶エリートのおじさん達の特徴を教えるわ
・趣味はパチンコ、風俗と休日でも活動的
・自宅の荷物は引っ越しの状態のまま段ボールに入ってる(切られてもすぐ退去出来るように)
・友達が少ない1匹狼
・拗らせた面倒くさい性格、喧嘩っ早い
・頭がハゲ散らかしている
エリートになる人は大体3つ以上当てはまっている - ： [sage] 2018/03/14(水) 18:46:46.28:Q+N7dxjV0
-
あなたがまともな人間なら鵜呑みにしないように - ： [sage] 2018/03/15(木) 08:14:42.93:CCTEWtrS0
- まともな人間なら派遣にはなるなよと教えてあげてるのに
- ： [sage] 2018/03/15(木) 12:35:52.66:muukFYlu0
- 正社員なら全然有り
- ： [sage] 2018/03/15(木) 19:56:53.79:c3wIyrnA0
- まさか新卒で会社に黙ってボイスレコーダー持参してる奴は居ないだろうな？
社員の発言を勝手に録音するとか、信頼関係を失う行動だと思わないんだろうか。 - ： [sage] 2018/03/15(木) 20:23:50.63:NR/9YAXs0
- ここってボーナスどれくらいでるの
- ： [sage] 2018/03/15(木) 23:37:31.43:H98CcvpK0
-
最初は数万からスタートだが一番多いやつで1ヶ月もらえるな！
派遣でボーナス貰えるんだ
少なくても文句言うな！ - ： [sage] 2018/03/17(土) 00:14:50.01:fpmSzh8d0
-
このスレの去年12月あたりを読んでおいで - ： [sage] 2018/03/17(土) 09:03:58.80:LhgpubSo0
- 102名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/07/24(月) 12:27:45.63ID:R4Bxco6/0
お前いいかげんにしねーと本気で動くぞ - ： [sage] 2018/03/17(土) 11:34:18.27:9sOb01Cr0
- 104 名前:名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] :2017/07/24(月) 22:24:54.18 ID:llbqjNJg0
ビビってんならやめるこったな。
もう遅いかもしれんが。 - ： [sage] 2018/03/21(水) 07:46:20.01:l3+ntku00
- 祝日最高
パチ屋開くまで暇だし朝からソープの予約してやったわ - ： [sage] 2018/03/21(水) 12:02:56.89:kg8waqPC0
- ご自分のSNSに書いてください。
構って欲しくて書いてるんでしょうが誰もあなたのプライベートに興味はありません。 - ： [sage] 2018/03/21(水) 16:51:56.51:9++ZDpFx0
-
今日の嬢は当たりだったで
パチは負けたけど - ： [] 2018/03/22(木) 20:46:25.18:/lQh8IHO0
- 高卒
- ： [sage] 2018/03/25(日) 09:40:34.78:jU/rNeZ00
- 俺って超絶エリートだったんやなあ
- ： [sage] 2018/03/31(土) 09:18:21.77:8lOuJX5Q0
- 西本二章
東本三章 - ： [age] 2018/04/04(水) 12:59:59.11:HDb/IlVt0
- アルプス技研（ＡＬＰＳ）のデータ （最新版2017.12月期）
（ソースは有価証券報告書＆年収ガイド）
単体売上高：250億4,091万0,500円(2017年12月期 前年度226億84万8,000円）
連結売上高：302億6,023万5,000円(2017年12月期 前年度267億4,374万円6,000円)
平均年収：506万5,735円(前年度 512万1,417円)
生涯年収：1億9,960万9,786円(ソース：年収ガイド(2016年発表データ))
（国家公務員 行政職(1) 一般職、高卒レベル(旧国家3種＆行政職(2)）
平均勤続年数：8.1年(前年度8.1年）
平均年齢：35.2歳(前年度35.1歳)
単体従業員数：3,368名(2017年12月31日現在 昨年度3,080名)
連結従業員数：4,066名(2017年12月31日現在 昨年度3,716名）
単体年間売上単価：743万4,949円(昨年度 733万7,662円）
連結年間売上単価：744万2,261円(昨年度 719万6,716円）
（自動車関連売上40％(約100億円)）
単体月刊売上単価： 61万9,579円(昨年度 61万1,471円）
連結月間売上単価； 62万0,188円(昨年度 59万9,726円）
資 本 金：23億47百万円（東証１部：証券ｺｰﾄﾞ4641/業種：サービス業)
労働組合：有り（ttp://jump.5ch.net/?http://www.jpnumber.com/numberinfo_045_228_8931.html）
(ｱﾙﾌﾟｽ技研労働組合 2008年11月24日設立(組合員数3079名 2017年12月31日現在))
請負事業（客先）：有り(※ｿﾌﾄｳｪｱ開発事業の売上は僅かに2.5％(6.3億円)）
受託開発センター：有り(ﾃｸﾉﾊﾟｰｸ2ヶ所、札幌営業所 計3ヶ所）
（※札幌営業所の受託部門はｿﾌﾄ開発専門 ｵﾌｨｽのｽﾍﾟｰｽ25坪）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：無し
製造（工場）部門：有り(ﾃｸﾉﾊﾟｰｸ2工場で製造請負）
自社ビルの有無：有り(3棟保有、2018年9月末ｱﾙﾌﾟｽ技研第2ﾋﾞﾙ建設予定）
・事務管理総合研修センター：ttp://jump.5ch.net/?http://bb-building.net/city/info/0713.html
・都宮テクノパーク：ttp://jump.5ch.net/?http://www.alpsgiken.co.jp/service/contract/base/01.html
・蓼科テクノパーク：ttp://jump.5ch.net/?http://www.alpsgiken.co.jp/service/contract/base/03.html - ： [sage] 2018/04/09(月) 20:22:03.55:sAWf8ank0
- 面接いったら昨年の賞与実績が3ヶ月分って言われたけど嘘つかれてる？
- ： [sage] 2018/04/11(水) 00:35:29.08:3ImR2BYa0
-
さてはお前、会社にボイスレコーダー持ち込んで証拠を録音しようとしてるな？
それが上司に対する態度かよ - ： [sage] 2018/04/11(水) 01:45:01.08:rmrvFAQx0
- またこいつか
- ： [sage] 2018/04/12(木) 01:07:41.12:aSk51VBc0
-
ボイスレコーダー持ち込みとか恥を知れよ - ： [sage] 2018/04/12(木) 07:34:00.71:M+M1VlyL0
- 勝手に決めるなよ屑
- ： [sage] 2018/04/13(金) 02:22:19.97:xwh64e/P0
- どいつもこいつも頭のおかしい奴しかいない
- ： [sage] 2018/04/13(金) 21:34:30.41:ToCV5V9V0
-
四月入社だと初年夏5万、冬20万くらい
「何言ってんだこいつ」か「意味不明」の方が効くんじゃない？ - ： [sage] 2018/04/14(土) 00:51:49.29:bB/9gDre0
-
何言ってんだこいつ - ： [sage] 2018/04/22(日) 11:11:36.52:+OKGccrS0
- 高卒
- ： [] 2018/04/23(月) 00:21:16.80:jK1A93aA0
-
いいね、その調子！ - ： [] 2018/04/23(月) 22:02:08.12:aF1du3NM0
- 2019年採用計画(2018年実績)
合計約900(737) 大卒約540(391) 短大専門約290(291) 高卒約70(55) - ： [sage] 2018/04/24(火) 01:39:18.19:OeqepWn30
- それリークしていいのか？
それ知ってる人間もかなり絞られると思うんだけど - ： [sage] 2018/04/28(土) 16:38:37.78:B7cbAZJp0
- 「またお前(こいつ)か」って言われるぞ
- ： [] 2018/05/03(木) 12:27:53.22:AyuopKol0
- お尋ねします。
文系営業で語学（日本語以外）２つあり、Native Levelです。
独学と専門学校に通い、理転をしたが、なかなか設計職にありつけません。
そこで、トラストテックにエントリーし、即日概算給与が送られてきた。
（概算より少ない金額にはならないと。）
CADはある程度使えますが（専門は設計です）、特に3DCADが使えるようにしたい。
将来的には、図面書きと語学で在宅勤務でも出来たらと思います。
長くて３年、この会社でやってみたい（いわば、つなぎですね。）
残業代はしっかり払ってくれるか？、
ボーナスは何か月分なのか？
（もちろん業績によるが、正直４か月分を期待している。）
少しでも情報が欲しいので、ご存知の方、教えて頂ければと思います。
有難うございます。 - ： [sage] 2018/05/03(木) 16:32:36.75:dWjSvUZh0
- 設計は研修施設あるから大丈夫だけどボーナス4ヶ月は皆無なので金に拘るならやめとけ。
設計専門で4ヶ月もらえる派遣は他にある。 - ： [] 2018/05/04(金) 10:09:13.40:tZBjFIdr0
-
教えて頂き、有難うございます。生活さえできれば、良いです。
夢は、独立起業。
その為には、多少の苦しみや搾取はやむを得んであろう。
残業代はしっかり出ますか？
ご存知なら、教えてください。 - ： [sage] 2018/05/04(金) 15:18:49.59:5AzQ3+nM0
- 今時残業出ないブラックなんかそうそうない
- ： [] 2018/05/04(金) 15:32:28.59:tZBjFIdr0
-
有難うございます。
３年も修業すれば、語学ができ、営業ができ、設計もできる人間になる。
ほぼ痛み無しの切り替えが出来そう。
子供たちに代わって、アドバイスに感謝します！ - ： [sage] 2018/05/05(土) 01:29:55.40:Bm8RH19A0
- 北
- ： [sage] 2018/05/05(土) 08:55:50.83:dn/SmNCs0
-
コーディネーターとの最初の面接でいきなり希望収入書かされるから、削られる前提で3割くらい盛って書いとけよ。
提示された額に対してその場でUP交渉も出来るから(というかその時しか交渉の機会が無い)遠慮せず頑張りな。
それで駄目になっても同業他社はいくらでもある。 - ： [sage] 2018/05/06(日) 16:49:03.40:+uqu1bRc0
- 102名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/07/24(月) 12:27:45.63ID:R4Bxco6/0
お前いいかげんにしねーと本気で動くぞ - ： [sage] 2018/05/06(日) 18:40:53.86:j8pM/XB+0
-
トラスト創設以来の伝説レスじゃん - ： [sage] 2018/05/06(日) 21:54:42.83:ZIZNIzZ10
- そんな昔からねーよw
- ： [sage] 2018/05/17(木) 02:17:49.93:CHWgxGdb0
- 何で経験の無い新卒が派遣なの？
- ： [sage] 2018/05/17(木) 02:23:48.30:CHWgxGdb0
- 技術者派遣会社とは・・・・
スキルシートを盛って現場に奴隷をぶち込むだけ - ： [sage] 2018/05/17(木) 12:12:40.17:MfBahTJn0
-
誰にでも出来るルーチンワークなら若い奴の方が良かったりするからじゃない？
数年後用に契約切られて己に何も技術が残ってない事に気がついた時にはもう遅い
転職も難しい年齢になり人生ハードモード突入しそう
若い子が派遣なんてやるもんやないな - ： [sage] 2018/05/17(木) 18:36:32.15:Kr7i4rrN0
- どこにも就職できないならありだろ
- ： [sage] 2018/05/26(土) 14:55:39.90:8BD8ZzbI0
- 生涯賃金ワースト201位おめでとうございます！
- ： [sage] 2018/05/27(日) 00:23:30.55:BTNPyg2e0
- 登録だけさせられ音沙汰無し
派遣先に売れなければ連絡すらしないナメた対応
履歴書やら個人情報返せよゴミが - ： [sage] 2018/05/27(日) 04:44:05.93:ofx/DmJo0
- 君の無能さがよくわかる書き込みだね
- ： [sage] 2018/05/27(日) 23:04:27.32:BTNPyg2e0
- 無能で使えんのはこの会社
トロい営業のマヌケ面
登録したときコイツはダメだと一目で理解したわ
売れんモノ、安いもんでも高く買わせるのが営業の腕の見せ所ちゃうんかコラ - ： [sage] 2018/05/28(月) 00:41:27.84:vLDkOpG50
- と無能が無駄な抵抗をしております
- ： [sage] 2018/05/28(月) 16:50:13.52:7nW/yeoe0
- 無能営業乙
- ： [sage] 2018/05/28(月) 18:39:55.16:t0woa/7N0
- とそれ以下が無駄吠えしております
- ： [sage] 2018/05/28(月) 22:39:06.44:TkfTp+nq0
- 相変わらずだなこの会社の書き込みは
- ： [sage] 2018/05/29(火) 16:51:06.69:DNFYS3ou0
- 職見すら連れていって貰えないのか
- ： [sage] 2018/05/30(水) 00:07:43.88:qeCp42Iq0
-
違法な事前面接のことか？ - ： [sage] 2018/05/30(水) 02:04:41.51:hYSq/o5y0
- 製造のやつじゃねーの
- ： [] 2018/05/31(木) 23:24:54.24:TNgiY2Jw0
- ここの設計職ってどうなの？
資格支援と化してくれるし、下手な中小行くよりはいいと思うけど - ： [sage] 2018/05/31(木) 23:48:08.02:wunB05X30
- 設計はどの企業も足りてないから歓迎されるよ
- ： [sage] 2018/05/31(木) 23:52:03.92:wfxldFf50
- 下手な中小の方がまだいいぞ
- ： [] 2018/06/02(土) 14:15:43.07:vs8b6Y8Y0
- 就活中に病気になってしまって既卒として就活してるんだけど、ここくらいにしか決まりそうになさそう。
他は成績証明書出せよとか健康診断自費で受けてこいとかいう会社多いし - ： [] 2018/06/02(土) 14:16:40.65:vs8b6Y8Y0
- 他は入社前の大学でやるような健康診断受けてこいといわれた。金もそんなもってない
- ： [] 2018/06/02(土) 14:19:07.49:vs8b6Y8Y0
- ここで何年か働いて辞めて転職するか大学院うけようかな。電気工学だから大学院は評価上がるみたいだし
- ： [sage] 2018/06/02(土) 14:37:41.41:o3CW95zn0
-
自費で健康診断受ける金ないのに大学院行く金はあるんだな
大人しく大学院行ってなさい - ： [sage] 2018/06/02(土) 15:18:03.54:pebD1MNx0
- 就職前は自費なのは当たり前だろ
しかも検診なんて大した額じゃない
必要な項目だけ受けるようにすればもっと安くなるし - ： [sage] 2018/06/02(土) 16:13:21.10:9Vd32ha20
-
やめとけ
人生棒に振るだけ - ： [] 2018/06/05(火) 03:34:18.53:X9dzLWxS0
- 530だけど秋採用で検診書いらない、ボーナス４か月でるとこあったからここ受けるの辞めてそこ受けるわ
- ： [] 2018/06/05(火) 12:19:18.15:8iRMQ+Hz0
-
＞売れんモノ、安いもんでも高く買わせるのが営業の腕の見せ所ちゃうんかコラ
丸でキャバクラのスタッフの客引きみたいだなｗ
優秀なキャバの客引きは、うちは可愛い子が多いよって言って客を入れるからな - ： [sage] 2018/06/05(火) 12:39:29.72:Hcn5zp2G0
- そんなんあてにならんからぶっちゃけ金でしか判断してないでしょ
- ： [sage] 2018/06/13(水) 16:01:05.32:poroNBK60
-
そうやって投げ売りしたのが数ヵ月で返品されて在庫を抱えるのがこの会社 - ： [] 2018/06/14(木) 02:51:46.22:l3O4VvA30
-
正にキャバクラと同じＷ
客が帰ったら待機するキャバ嬢 - ： [sage] 2018/06/19(火) 20:46:03.77:eXHHdtpn0
- 「円満退職」で大損する？ 知っておきたい労働制度の知識
今野晴貴 POSSE代表。雇用・労働政策研究者。
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20171109-00077917/
（1）退職を伝えるのは2か月程度前が良い
そもそも、この「アドバイス」は法的な責任に基づいた話ではないことに注意が必要だ。雇用期間の定めがない社員（正社員）の場合、
退職日の2週間前に退職したい旨を会社に伝えるだけで良いと、民法627条で規定されているからだ。
もし、転職活動中にすぐに良い会社が見つかり、すぐにでも働きに来てほしいという場合は、2週間前に退職を申し込めば十分なのだ。
仮に、先のアドバイスに従えばかなりの期間相手を待たしてしまうことになり、せっかく見つけた再就職先をみすみす逃してしまうこともあるだろう。
また、転職先の「内定取り消し」が問題となるケースも多いことから、労働者にとってはなるべくぎりぎりまで勤務先に「退職の予定」は隠しておいた方が良い。
いざ、「内定取り消し」になった際にも、退職を伝えていなければ、元の鞘に収まることができるからだ。
実際に、転職者を採用する企業では、「事情が変わる」ことが珍しくはない。
現在の勤務先に退職を伝え、2か月間も「不安定な状態」が続くことは、労働者にとっては大きなデメリットである
（もちろん「内定取り消し」も法的に争うことはできるのだが、争うことなしに転職できた方が良いに決まっている）。
さらに、ブラック企業のような違法行為が横行する職場では、一刻も早く辞めたいということもあるだろう。
ブラック企業とまでいかなくとも、退職を伝えるとパワーハラスメントを行う上司もいる。そうした職場では、
2か月間我慢をするあいだに、うつ病に罹患してしまう可能性もある。
実は、違法行為やパワーハラスメントなど、相手側に問題がある場合には、
2週間すら待たずに、即座に退職することができる。我慢して働き続ける必要などまったくない。
このように、一見「常識的」に見える「退職を伝えるのは2か月程度前が良い」というアドバイスには、
労働者側の大きなデメリットが潜んでいるのだ。 - ： [sage] 2018/06/23(土) 03:49:51.86:NUxgxAjw0
- ttp://jump.5ch.net/?https://www.lifehacker.jp/2018/06/169229-change-job-businessinsider.html
転職売り手市場で報酬アップする20、30代。人手不足で明暗分かれる年齢格差
｢前職と比べ賃金が1割以上増加した転職決定者の割合｣の年度推移
転職で賃金が上がる人の割合が、若手人材を中心に増えている。
厚生労働省の調査では1998年以降、転職で賃金が下がる人の割合が上がる人を上回る傾向が続くなど、
日本では｢転職で賃金が増えない｣とされてきたが、市場は変化しつつある。リクルートキャリアによると、
同社の転職支援サービスを使った転職者の分析で、転職前から賃金が1割以上増加した人の割合は、
2017年10-12月期では前年同期比2.7ポイント上昇の30.4%と、調査公表以来、過去最高を更新した。
背景にあるのは、IT人材を筆頭にした人手不足。リクルートキャリアの転職サービスが、
主に対象としている20~30代では｢あらゆる職種で需給が逼迫（ひっぱく）している状況｣といい、
転職者有利の売り手市場が続いている。
転職求人倍率も過去最高に - ： [] 2018/06/27(水) 19:54:06.74:WlynhqQ/0
- 夏ボーナスいくら？
平均は？ - ： [sage] 2018/06/27(水) 22:59:21.03:vI/U8c9I0
- まだだし教えません
- ： [sage] 2018/06/27(水) 23:22:58.26:uVyey6Hq0
-
4.5ヶ月だよ - ： [sage] 2018/06/28(木) 01:47:56.97:xHzlhoMH0
- 嘘を教えるなよ
- ： [] 2018/06/28(木) 13:06:29.20:+GWGZy9X0
- 今の配属先の契約切ろうと思ってるんだけども、契約切った後は次の配属先探す感じになるんですかね？
- ： [sage] 2018/06/28(木) 17:18:35.47:iXG7+1Fh0
- 担当の営業にきけよ
- ： [] 2018/06/28(木) 19:43:44.86:waWNeq7K0
- 賞与支給っていつ？
- ： [sage] 2018/06/28(木) 23:11:24.24:U51BGLXc0
-
TRASTATIONくらい見ろや - ： [sage] 2018/07/01(日) 06:11:48.10:pd0jZoqe0
- ttp://jump.5ch.net/?https://www.trust-tech.jp/corporate/overview.html
株式会社トラスト・テック Trust Tech Inc.
優良派遣事業者認定 第1501015（01）号
優良派遣事業者認定制度
ttp://jump.5ch.net/?http://yuryohaken.info/system/guide/
審査認定機関による認定結果を認証委員会が認証し、最終的に優良派遣事業者として認定されます。
※優良派遣事業者の認定には有効期間があり、３年ごとに更新が必要です。
また、認定付与後に申請要件を満たさなくなった場合や法令違反等の一定の取消事由が発生した場合には、
認定を取消されることがあります。
お問い合わせ
ttp://jump.5ch.net/?http://yuryohaken.info/contact-form/
労働基準関係情報メール窓口 ｜厚生労働省
ttp://jump.5ch.net/?http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/mail_madoguchi.html
1.本窓口では、労働基準法などの違反が疑われる事業場の情報をメールでお寄せいただくことができます。
情報の受付対象となる法律は、以下のとおりです。
○労働基準法 ○最低賃金法 ○労働安全衛生法 ○作業環境測定法
○じん肺法 ○賃金の支払の確保等に関する法律 ○家内労働法
PDF ※労働基準法の内容については、こちらをご覧ください。
2．お寄せいただいた情報は、関係する労働基準監督署・都道府県労働局において、立入調査対象の選定に活用するなど、
業務の参考とさせていただきます。
なお、受け付けた情報に関する照会や相談についてはお答えしかねますので、あらかじめ御承知おきください。
3.労働基準法などについてのお問い合わせや、具体的な事案について労働基準監督署の対応をお求めの場合は、
最寄りの労働基準監督署（サイト内リンク 労働基準監督署をお探しの方はこちらへどうぞ）または平日夜間・土日に無料で御相談いただける
「PDF 労働条件相談ほっとライン」（0120-811-610）に御連絡ください。
4. 情報提供に当たっては、以下の「情報提供のポイント」を御参照いただき、できる限り具体的な情報をお寄せください。 - ： [sage] 2018/07/01(日) 09:17:11.61:ACQZSMiZ0
- 夏のボーナスいくらや？
- ： [] 2018/07/04(水) 14:05:06.18:eKRp9e+J0
- ここより新卒で受からない人はＵＴテクノロジーの方がいい。
あそこは一年目はボーナスでないが2年目は3か月でる。 - ： [] 2018/07/04(水) 14:08:08.82:eKRp9e+J0
- あと待機時間中も満額払われる
- ： [] 2018/07/04(水) 20:10:07.39:Kga2Y8EF0
- 今やめたら、待機期間中お金出ないよって言われたんですが
給料でない期間とかあるんすかね？ - ： [sage] 2018/07/05(木) 00:49:41.15:KbWxgtjy0
- 待機になるやつってどこいっても受け入れてもらえないから委託でもやってりゃいいのに
- ： [] 2018/07/05(木) 23:43:06.74:HHhAhWPP0
-
お前がやってろよ永年待機組のおっさん - ： [sage] 2018/07/06(金) 00:34:34.57:AhXaDF/00
- おいおい、ボーナス1.2ヶ月も出たぞ。
- ： [sage] 2018/07/06(金) 00:45:53.54:pew6kPuJ0
-
待機なんてなったことないし切られたこともありませんが？w - ： [] 2018/07/14(土) 15:49:57.08:r5h/EvPy0
- ボーナス1.5ヶ月出た。そんなもんか
- ： [sage] 2018/07/14(土) 19:21:23.40:eYF8NHfo0
- 冬と全然変わってない
- ： [sage] 2018/07/24(火) 00:07:44.74:LNRpd4bG0
- 102名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/07/24(月) 12:27:45.63ID:R4Bxco6/0
お前いいかげんにしねーと本気で動くぞ - ： [sage] 2018/07/24(火) 07:41:04.86:Cwjb+hdc0
- 【転職で年収アップ】リツアンSTCは派遣エンジニア必見です！
2018年6月26日
ttp://jump.5ch.net/?https://jobhopperxengineer.com/2018/06/26/%E3%80%90%E5%B9%B4%E5%8F%8E%E3%82%A2%E3%83%83%E3%83%97%E3%80%91%E3%83%AA%E3%83%84%E3%82%A2%E3%83%B3stc%E3%81%AF%E6%B4%BE%E9%81%A3%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E5%BF%85%E8%A6%8B/ - ： [sage] 2018/07/25(水) 08:11:41.35:yxGeEFqf0
- ここ、正社員で100名募集出てるけど他社に派遣されるから、派遣社員だけどトラストテックの正社員って事？
50代、異業種なんだが受かるかな… - ： [sage] 2018/07/25(水) 12:11:13.95:wnoSA8E10
- よく読んでください
わからないレベルの人だとすると受かっても派遣先が転々としそうだな - ： [sage] 2018/07/28(土) 08:28:49.27:KXa2C4Py0
- 同じ職場にいる50代のおっさん、仕事できね～わ、勤怠悪いわ・・・・コーディネーターは何見て採用したんだか。
- ： [sage] 2018/07/28(土) 15:16:06.03:Qc2N4gAq0
-
そんな奴ばっかだぞ
一緒にされたくなけりゃ早いとこ見切りをつけないと - ： [] 2018/07/28(土) 18:51:03.49:iQVdbmxG0
- ここから資本金2000万位の中小の受託設計の会社の方に転職した。
賞与4.2～4.3か月でるし、理系で未経験可や、機械設計とかであれば文系でも未経験可のところもあるよ - ： [sage] 2018/07/28(土) 23:37:04.44:g4+Fr8op0
- 給料が15万円なんだろ
- ： [] 2018/07/28(土) 23:46:10.15:iQVdbmxG0
-
給料って何？基本給？
基本給は18万で手当て込で給与は残業代は含まない状態で20万ちょい。 - ： [sage] 2018/07/29(日) 01:03:13.48:x87WVFeM0
- おい、派遣の中の底辺共、ちゃんと製造とか技能とか入れて書け。
技能と技術だけでも差がありまくるからな。 - ： [sage] 2018/07/29(日) 10:54:01.36:GuH5BD+O0
-
どっちも底辺でしょ？
ドングリの背比べしてないで転職活動頑張りや
転職して賞与が年3回で2.5+2.3+1ヶ月になったわ
全然違いすぎる - ： [sage] 2018/07/29(日) 11:15:35.49:x87WVFeM0
- 君みたいに金で仕事選んでないんで
- ： [sage] 2018/07/29(日) 14:07:40.56:gHU/qo2H0
- 俺は金だな。
ボーナスの月数は減ったけど、基本給が上がってるから貰う額は大して変わらんし。
まあ前の会社が安すぎたんだけど、収入が増えたのは率直に嬉しい。 - ： [sage] 2018/07/29(日) 14:29:17.51:GuH5BD+O0
- サラリーマンは給料上げなきゃだよ
ﾗ金で仕事を選んでない
○金で仕事を選べなかった
の間違いだよな？ - ： [sage] 2018/07/29(日) 15:29:44.46:x87WVFeM0
- 残念ながら俺は仕事内容&地元という観点で転職してきた身だよ。
しかも前職より給料上げるのはたぶん無理と言われてたけど派遣先が上げてくれたし。 - ： [sage] 2018/07/29(日) 17:53:03.12:GuH5BD+O0
-
不況で派遣切りにあって地元にいられなくなったら転職するん？
それともされない自信があるとか言っちゃう人？ - ： [sage] 2018/07/29(日) 18:33:27.92:x87WVFeM0
- バカだねぇ、派遣切りがあったらどこいったって同じだろ。
しかもここ求人が豊富な都市だしw
地元に戻るためにきたのに離れるなんてアホだろ - ： [sage] 2018/07/29(日) 21:53:09.81:GuH5BD+O0
- 地元に戻るために派遣やるって判断間違えてんだろ笑
リーマンショックみたいなことまたあるかもしれんし将来見据えて行動した方がいいぞ
まあ頑張ってくれや - ： [sage] 2018/07/29(日) 23:32:24.50:x87WVFeM0
- お前みたいに想像で判断して行動してないんでw
- ： [] 2018/08/09(木) 22:35:41.35:Q6wyuLJR0
- きたトモかずワき
- ： [sage] 2018/08/24(金) 04:57:51.06:7tzphSXj0
- こことスタッフサービスエンジニアリングのどっちにしようか迷ってるんだけど、未経験ならどっちのがいいですか？
- ： [sage] 2018/08/24(金) 06:55:42.10:aIN36Bck0
- 他社なんか知らん
自分で調べろ - ： [sage] 2018/08/24(金) 22:37:25.18:1Avr5WrH0
-
ここは中途だと経験値で給料が決まるってコーディネーターが言ってた。
未経験ならスタッフサービスでも良いんじゃね？少なくともあそこは電子勤怠のはず。 - ： [sage] 2018/08/25(土) 04:53:09.76:Hvakp7hv0
- ありがとうございます。ただあちらはボーナスがないんですよね。しかも、遠くに飛ばされる可能性が高くて。トラストテックも遠くに飛ばされる可能性が結構あるんですか？
- ： [sage] 2018/08/25(土) 08:56:35.75:/bEPbnW+0
- 名前的に事務的な仕事中心だからじゃないの
- ： [sage] 2018/08/25(土) 15:45:00.42:Qd8jtSPt0
- 仕事の少ない地区を拠点にしてたら遠くに飛ばされることもあるだろうけど、とりあえず地域晒せよ。それが分からんと何も分からん。
ボーナスはあるにはあるけど期待はするな。 - ： [sage] 2018/08/25(土) 16:15:36.45:zfU3fIai0
- そうですね。千葉を拠点にしたいのですが。
ボーナス出るだけいいかなと。それでも年収にしてボーナスなしの方が高いならそっちでもと思ってまして - ： [sage] 2018/08/25(土) 20:07:15.10:/bEPbnW+0
- 出るけど同業他社よりかなり低い
- ： [sage] 2018/08/25(土) 22:25:25.09:zfU3fIai0
-
30歳でエンジニア未経験なので、手に職つくまではしょうがないかなと思ってもいます。 - ： [sage] 2018/08/26(日) 12:45:37.34:W8JQmi+F0
-
東京神奈川あたりに配属されて、遠距離通勤か引越しか選べってのはあるかもなあ。
未経験で入社すると低い基本給ベースで昇給していくから、3～5年くらい他所で経験積んでから来た方がいいぞ。 - ： [sage] 2018/08/26(日) 16:06:32.90:eVuP/Q380
- 経験積む目的ならここでいいんじゃないの？
せっかく経験積んだのにわざわざボーナス低いとこにいかなくても… - ： [sage] 2018/08/27(月) 09:22:50.82:b9MTUn+u0
-
やはり千葉や茨城等は仕事あんまりないんですかね。
トラストテックやスタッフサービス等で経験積んでいずれどこかの企業に直接雇用してもらうのを狙って行こうかなと - ： [sage] 2018/08/27(月) 12:06:36.99:ttt0Oacz0
- 経験積むとか言ってる奴が直接雇用なんてまず無理
- ： [sage] 2018/08/27(月) 21:27:46.82:t5RJqmSW0
-
30から経験積んで直雇か。夢があってええのう。
仕事はな、俺等を必要とするメーカーが周りにあるか、見渡してみれば分かるじゃろ。 - ： [sage] 2018/08/27(月) 22:41:59.31:ZSpu+eMV0
- 特定派遣会社なのに何で潰れてないの？
- ： [sage] 2018/08/27(月) 23:31:32.34:5zEgmP080
- 何いってんだこいつ
- ： [sage] 2018/08/29(水) 00:08:49.00:pbaNSSxc0
- 26名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/06/28(水) 20:59:40.31ID:fXZXmcA/0
何いってんだこいつ - ： [sage] 2018/08/29(水) 01:31:52.09:lbWWn73h0
- なにやってんだこいつ
- ： [sage] 2018/08/29(水) 20:02:37.40:zzI16LTB0
- 何言ってんだこのスレ
- ： [sage] 2018/08/29(水) 23:36:16.71:2nN+h46Y0
- ここの求人ウザ過ぎ
誰も応募しねえよ - ： [sage] 2018/08/29(水) 23:47:39.28:lbWWn73h0
- ならここくるなよ
- ： [sage] 2018/08/30(木) 18:19:14.98:y6Ngk2PL0
- 本当にウザいのは入社してから数年後だがな！
- ： [] 2018/09/05(水) 18:19:39.47:HCNf8o8p0
- 個人型確定拠出年金ですが、3年未満に退職だと全部回収されちゃうんでしょうか？
- ： [] 2018/09/05(水) 18:21:05.29:HCNf8o8p0
- 個人型確定拠出年金ですが、3年未満に退職だと全部回収されちゃうんでしょうか？
- ： [sage] 2018/09/05(水) 19:02:12.78:Ovg6fsUD0
- あほか
- ： [] 2018/09/11(火) 21:13:20.62:o7uuipci0
- 給料低すぎだろここ
なんでここに何千人といるの？
まじ入らなくてよかった - ： [sage] 2018/09/11(火) 21:44:16.12:P5TBp0UU0
-
ん？経験何年でいくら提示された？ - ： [sage] 2018/09/11(火) 21:53:39.79:KUBJZwPo0
- 正社員で派遣って何だかなー
派遣先で言われることしかできないし周りも派遣で
派遣先の平社員にヘコヘコするんだろ絶対嫌 - ： [sage] 2018/09/11(火) 22:35:13.08:vJ5xrfid0
-
客先の社員だけじゃ仕事が回らんからうちらが手貸してやってんだ。と思っとくと、精神的に楽だぜ。
客先次第でずいぶんと当たり外れはあるだろうけどな。 - ： [sage] 2018/09/12(水) 00:40:21.40:85rGYkgS0
- 月給はは大手の企業とほとんどかわらん。
ただボーナスが圧倒的に違う。
あとヘコヘコは逆に去れる方だと思うけど。
技能は知らんが技術はそう - ： [] 2018/09/13(木) 00:26:14.93:RS5d9pVD0
- 技術職月給の人って待機期間って控除されてる？
営業に聞いたら満額出るとか言われたけど信用できん - ： [sage] 2018/09/13(木) 06:26:50.25:bLGe9qXB0
- 待機期間は満額じゃなかったはず
技術手当が貰えない
そもそも待機になったら1ヶ月でやめさせにかかってくるけどな - ： [] 2018/09/13(木) 07:35:11.85:RS5d9pVD0
- どこぞの派遣みたいに待機は６割しか出さんよみたいのはないのか
次もう決まってるからクビはよっぽどないだろうけど基準の方は満額なら安心だわ - ： [sage] 2018/09/13(木) 07:35:36.31:POYb1LaV0
- 待機になんてなったことないから知らん
- ： [sage] 2018/09/14(金) 20:26:18.38:XdHg4xUl0
-
月給のうち職務給のウエイトが2～4割あるから、職務給無しで基本給だけだと人によっては結構辛いぞ？ - ： [sage] 2018/09/14(金) 22:35:42.13:CXxVuhVU0
- 個人情報返せ泥棒会社
- ： [sage] 2018/09/14(金) 23:57:42.80:dVB3ssJ/0
- 自分で合意したんだろアホ
- ： [sage] 2018/09/15(土) 10:23:36.84:tBxQJaUr0
- 「何言ってんだこいつ」の方がダメージ出たんじゃ
- ： [sage] 2018/09/17(月) 21:56:21.84:ZcfGe8Qi0
-
何言ってんだお前 - ： [sage] 2018/09/21(金) 01:35:03.64:UVMwPIAR0
-
賢い！ - ： [sage] 2018/10/11(木) 00:05:11.86:mVPg29W50
- やっぱトラストテックって最高だな！
- ： [sage] 2018/10/11(木) 03:30:59.46:sd2N1XOX0
- リクナビ求人が行政から停止の可能性！ ストライキの法的効果とは
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20181009-00099782/
今野晴貴 POSSE代表。雇用・労働政策研究者。
ブラック企業の求人を止める意義
次に、ブラック企業の求人の掲載を止める社会的意義について考えてみよう。
まず求職者にとっては、ブラック企業に就職してしまうリスクが減るというメリットがある。
多くのブラック企業は、求人段階では違法な労働条件を隠そうとするため、求職者がブラック企業を見分けることは難しい。
だが、労働の実態から、ブラック企業の求人を判別して求人の掲載を停止できれば、ブラック企業に騙されて入社する人は減るだろう。
また、まともな経営者にとっても、ブラック企業の求人の掲載停止はメリットが大きい。
ブラック企業の多くは、求人詐欺によって実態と異なる求人を出しているが、
そうした求人との人材獲得競争に晒されることを防げるからだ。
このように、違法な労働を強い、労働者の心身を危険にさらすブラック企業の求人の掲載を止めることは、
多くの人にとって利益になるだろう。
ブラック企業への対抗手段
日々、労働相談を受ける私の目線からは、ブラック企業の被害は一向に減っていない。
そのような中で、労働者がストライキによって当該企業の求人を止める戦略は、ブラック企業に対する有効な対抗手段となりうるだろう。
それというのも、ブラック企業は、大量採用・大量離職を前提に、違法で過酷な労務管理を行っているのだが、
求人の掲載停止により、前提となっていた大量採用ができなくなれば、こうしたビジネスモデル自体が成り立たなくなるからだ。
ストライキとそれに伴う求人の掲載停止は、ブラック企業の経営者に、ビジネスモデルの転換を迫ることになるのだ。
日本の労働組合法では、職場に一人でも組合員がいれば、交渉権もストライキ権も行使できることになっている。
ぜひ、多くの被害者にブラック企業ユニオンのような誰でも一人でも入れる労働組合（ユニオン）に相談・加入し、
ストライキ権を行使することでブラック企業を改善してほしい。 - ： [] 2018/10/11(木) 14:09:33.61:bPv8mVHI0
- 僕の知り合いの知り合いができた確実稼げるガイダンス
時間がある方はみてもいいかもしれません
みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で
2GX - ： [sage] 2018/10/21(日) 23:10:33.71:Jm/99UzP0
- 102名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/07/24(月) 12:27:45.63ID:R4Bxco6/0
お前いいかげんにしねーと本気で動くぞ
104名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/07/24(月) 22:24:54.18ID:llbqjNJg0
ビビってんならやめるこったな。
もう遅いかもしれんが。 - ： [] 2018/10/27(土) 16:51:09.00:CaLkodTw0
- トラストってお金と体を要求される。それが嫌なら排除される～
- ： [] 2018/11/03(土) 04:39:06.39:MmTiSfKO0
- ブラック企業の典型的手口～退職妨害にご注意！
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/
まず、働く人全員が知っておくべきなのは、労働者の退職は自由だということです。
そもそも憲法では職業選択の自由が保障されていますし、
民法でも「当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、
いつでも解約の申入れをすることができる。この場合において、雇用は、
解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。」と定めており、
2週間前に言えば退職は自由にできることになっています。
ですので、労働者が辞めることを企業が阻止することはできません。
実は、こういった脅しにかかわらず辞めるというのが正解です。
なぜなら労働者は退職が自由だからです。さっきも言ったけど、大事なことなので二度言っています。
もちろん、会社が訴えてくるんじゃないだろうかという不安はあるでしょう。
しかし、多くの場合、こんなことで訴えてくるような会社はありません。
まれに内容証明郵便を送ってくることもありますが、冷静に対処すれば大丈夫です。
どうしても不安な場合は専門家に相談しましょう。
不安なら相談を
いずれにしても、こうした裁判を起こす企業はまれですので、
毅然とした態度で退職するのが重要です。
怖かったら専門家に相談しましょう。
辞めることは本来自由ですから、何も怖がる必要はありません。 - ： [] 2018/11/03(土) 04:39:48.13:MmTiSfKO0
- 総合サポートユニオンとは
ttp://jump.5ch.net/?http://sougou-u.jp/about.html
総合サポートユニオンは、働く人の権利が守られる社会、ブラック企業によって若者が使い潰されることのない社会を目指して結成された労働組合です。
2014年に「ブラック企業対策ユニオン」として発足しましたが、より広い相談を受けるため、2015年春から「総合サポートユニオン」へ名称変更しました。
正社員・非正規雇用や、業種・職種を問わず、全国から相談を受け付けています。一人ひとりの問題を解決しつつ、ブラック企業をなくすことを目指して活動しています。
これまで特に、エステ業界やブラックバイトについてはユニオンの支部を結成し、活動に取り組んできました。
働き方でお困りの方や、職場をより良くしていきたいという方、是非お気軽にお問い合わせください。
相談受付
ttp://jump.5ch.net/?http://sougou-u.jp/soudan.html
こんなことに悩んでいませんか？
毎日、長時間労働。でも残業代が出ない。
正社員で採用されたはずなのに、契約社員になっている。
有給休暇、産休・育休を取りたい。
もしかしてブラック企業かも？
会社を辞めたくても、辞めることができない。
追い出し部屋や業務改善プログラムで辞めさせられそう。
総合サポートユニオンでは、お仕事に関する悩みを抱えている方から相談を受け付けています。
常時、電話やメールで相談に対応していますので、少しでも気になることがあれば、お問い合わせください。
相談された方のご希望をお聞きしたうえで、労働法等に基づいた適切な対応をお伝えします。相談料等は一切かかりません。
秘密は厳守します。
組合に加入されていない方でも、ご相談は可能です。本人だけでなく、友人や同僚、両親やパートナーからの相談も受け付けています。
関東（東京）・東北（仙台）に相談員がいますので、お近くの方は面談でのご相談もできます。 - ： あぼーん [あぼーん] あぼーん
- あぼーん
- ： [] 2018/11/03(土) 04:41:26.23:MmTiSfKO0
- ttp://jump.5ch.net/?http://www.npoposse.jp/soudan/rousou.html
労働相談窓口
POSSE(ポッセ)では、仕事に関する悩みや相談を受け付けています。
残業代が支払われない、有給休暇がとれない、休みがとれない、セクハラやパワハラ、仕事をやめさせられそうになっている、
仕事をやめさせてもらえない…。
そのほか、どんなことでも構いません。
自分だけのささいな問題だと思っていたり、自分が悪いと自分を責めていたり、相談するほどのことなのかわからなくても、
それがよくある労働問題だったり、職場の法律違反だったり、解決できるケースであったりすることは少なくありません。
ひとりで悩む前に、ぜひためしに一度、お気軽にご連絡ください。
相談内容に応じた法律の知識や、解決の仕方をアドバイスいたします。
また、職場がなかなか適切な対応をとらないケースや、あまりに悪質なケースは、
POSSEのスタッフが解決のための具体的なサポートをいたします。問題に応じて、
ユニオン（労働組合）や弁護士などの専門家を紹介することもあります。
※相談は無料です。
※ご相談いただいた方の個人情報は、厳守いたします。
※ご相談内容は、個人が特定されない形で調査等に利用する場合がございますので、ご了承ください。
■メール相談（24時間受付）
【東京】
soudan@npoposse.jp
【仙台】
sendai@npoposse.jp
※勤務先のＰＣからのご連絡はお控えください。相談員からの返信や通信履歴等から、
労働相談をしたことや相談内容が勤務先へ漏れる可能性があります。 - ： [] 2018/11/03(土) 04:42:07.77:MmTiSfKO0
- 続く正社員不足、情報サービス業で顕著に
ttp://jump.5ch.net/?https://www.zaikei.co.jp/article/20181009/470513.html
厚生労働省が発表した労働経済動向調査によれば、正社員が不足していると回答した事業所の割合が比較可能な1999年以降2番目に高い水準となった。
企業の人手不足が続いていることを示すもので、人件費の高騰や人材不足による業務の停滞など、特に中小企業に与える影響が懸念される。
人材不足の問題は年々深刻化しており、企業も危機感を強めている。そのため2017年には多くの企業が非正規社員ではなく、正社員を雇用する企業が増加した。
それにもかかわらず、18年5月に行われた帝国データバンクの「人手不足に対する企業の動向調査」では正社員が不足していると回答した企業は全体の約5割に上る。
通常5月は新入社員が入社した直後であるため比較的正社員の不足を感じにくい時期だが、それでも半分の企業が正社員不足を感じていることになる。
厚生労働省の労働経済動向調査でも、正社員不足の企業が正社員が過剰と回答した企業を43ポイント上回るという結果が出た。 - ： [] 2018/11/03(土) 04:42:47.46:MmTiSfKO0
- ttp://jump.5ch.net/?https://twitter.com/amemakko/status/1057418176147800065
おかめ
@amemakko
その他 おかめさんがプレカリアートユニオン（労働組合）をリツイートしました
退職するとき、3ヶ月必要だとか後継を育ててからとか、ついには謎の賠償金みたいなものが必要だと脅してくる
#ブラック企業 ありますが、
そういうの全部ウソですよ。
1人で悩まず、ユニオンへ相談を。
ホームページからメール相談はいつでも受付ています。よく似た経験をしてきた仲間もいます。
ttp://jump.5ch.net/?https://twitter.com/precariatunion/status/1057422029933076480
プレカリアートユニオン（労働組合）
@precariatunion
その他 プレカリアートユニオン（労働組合）さんがプレカリアートユニオン（労働組合）をリツイートしました
おはようございます。
#退職代行 が人気らしいですが、
せっかくですからユニオンに入って未払い賃金を貰ってしまいましょう。
ブラック企業もいろいろいますが、
個人相手には高圧的な会社も
組合相手だと対等に応じなければなりません。
ttp://jump.5ch.net/?https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) - ： [] 2018/11/03(土) 04:43:21.16:MmTiSfKO0
- ttp://jump.5ch.net/?http://d.hatena.ne.jp/kumonoami/20181030/1540883523
プレカリアートユニオン 非正規雇用でも若い世代の正社員でも組合を作って労働条件をよくしたい！
2018-10-30
【再掲】有給休暇を取得して退職する場合の退職届（例）【退職させない会社にはこれを提出】
「退職できない」ということがトラブルになるような会社では、他に未払い残業代やパワーハラスメントなどの問題が存在していることがほとんどです。
退職してからでも未払い賃金は請求できますし、個人加盟の労働組合であれば、円満に退職させろと要求するのと合わせて未払い賃金を請求して交渉を申し入れることもできます。
「退職できない」で困ったら、プレカリアートユニオンなどの個人加盟ユニオン（労働組合）に相談、加入するのが得策です。
労働組合なら、会社で理不尽な目に遭ったときにやりあう力をつけられますし、転職後の身も守れます。
２０１８年○月○○日
会社名 ○○株式会社
代表取締役 ○○ ○○様
名前○○ ○○（印）
〒○○○－○○○○ 住所○○県○○市○○○－○○－○
退職届
私は、２０１８年○月○○日付で貴社を退職しますので届け出ます。
つきましては、明日２０１８年○月○日から２０１８年○月○日まで有給休暇を取得します。
私の有給休暇の残余日数は○○日と認識しております。
万が一、私の有給休暇の残余日数が○○日を下回る場合は、２０１８年○月○日から有給休暇を全て取得した日付を退職日とします。
有給休暇取得分の賃金をお支払いいただけない場合は、監督官庁、労働組合などに相談する準備がある旨、申し添えます。 - ： [] 2018/11/09(金) 21:15:26.22:ivV5ly6A0
- 研修センターのOさんにスカートの中に手を入れられた経験あり。
何でも言うことを聞け、も言われた。
人生終わった - ： [] 2018/11/10(土) 13:36:40.71:z1agVcM40
-
もうトラストに入っちゃいました？ - ： [] 2018/11/12(月) 23:14:50.59:Xa3tgvAj0
- 一回辞めたものだけどもう一回お世話になろうかな
派遣のほうが気楽だわ - ： [sage] 2018/11/12(月) 23:27:26.79:8Xv79wYe0
- 断る
- ： [] 2018/11/13(火) 11:19:35.88:G56kgL+50
- トラストのオンナはすぐに体を触らせてくれるん
下ゆるいわ～ - ： [] 2018/11/13(火) 12:44:35.81:G56kgL+50
- あぁメンタルが～
手が震える～
1年経ったら休職予定だそーな
盛って盛って診断書、書いてもらうそーな - ： [] 2018/11/17(土) 13:54:11.60:HiZn0LOm0
- 本当の話で愚痴混じりですいません。
トラストテック入って数年の人間で、年齢はそれなりに良い年齢とだけで。
所属場所は東側のどこか。
就業先のパワハラがすごくて就労先を変えて欲しいと
担当、GM、コーディネーターへも何度も依頼したが「今は時期じゃない」的な事を
言われ続け１年騙され続けた結果、心身を壊す結果になり
心療内科医の診断結果は重度な精神障害が発病してるって話。
で、それらの話を担当、GM、コーディネーターへメール、電話で言うも
「対応を見当します」だけで2018年6月にあった内勤者全体の大人事移動の
ゴタゴタでもみ消しに合いそうになった。
新しいGM、担当、コーディネーターへ各１回ずつ説明をし、また対応が進まないことで
「話を進められる人間を出して欲しい」と言ったら、コーディネーターマネージャーってのが
出てきたから、状況説明するが具体的な話を聞こうとせず、その後を問合わせても
音信不通だから担当とかに連絡したら「連絡するな、業務命令なので」のメールがきただけ。
内容に関しては一貫して音信不通、自分の部下がやらかしたことなのに・・・
昇給・賞与は並以下で、就業先次第で心身壊しても会社は知らぬ、存ざぬをやります。
ちなみに就業先から派遣してる人間の給料を引いた額で
トラスト取り分の粗利５０％以上でした。
就業先からトラストに払ってる金額聞いて知り定例会、他の就業先から移ってきた人と
そんな話をしてたらたまたま知ってる人や同じ様に考えてる人がいたから情報含む。
それと、内勤者（営業など)と外勤者（技術社員)は扱いが違う様です。
外勤者はいわゆる会社にとっての消耗品なので、入社時に書かされた就労出来ない状態
になったら解雇になっても意義申立させない。
私はまだ働いてはいますが、そろそろ精神面が限界気味。
生きてる理由を失ってきてるし、朝起きる事に苦痛を感じて、全てに対して苦しみしかない。
会社選び、ミスったな・・・ - ： [sage] 2018/11/17(土) 14:00:02.83:OisCT90Q0
- 派遣先がクソなら派遣元も含め辞めたらいいと思うんだが。
- ： [] 2018/11/17(土) 14:10:16.76:YvTTGu240
- 派遣は使い捨てだからね～
内勤も接待しなきゃいけないんですよ～
世の中、金、金、金
Nオフィスの女営業は不倫中 - ： [sage] 2018/11/17(土) 15:10:23.00:TRlpVsQg0
-
ここに長文書けてる時点で精神やられてるとはとても思えん。
精神科なんて患者の都合の良いようにしか診断書書かないしな。
嫌なら転職すればいい。
できなきゃそういう実力なんだと自覚するべきだな。 - ： [] 2018/11/17(土) 20:02:10.39:YvTTGu240
-
パワハラは、どの客先でもあり得ますか？ - ： [sage] 2018/11/17(土) 21:04:32.43:TRlpVsQg0
- パワハラと感じるかは自分次第。
現代で派遣にたいしてパワハラしてくる企業なんてそうそうないだろ。
つまり自分がヘタレなだけ。
無能の悪あがき - ： [sage] 2018/11/17(土) 21:24:50.41:N0EkxUWt0
- まぁ嫌なら辞めろ、派遣会社なんだから派遣社員に辞められると困るのはトラストなんだよ
- ： [] 2018/11/18(日) 08:51:35.65:P9oRiDGT0
- そろそろボーナス貰って辞めるやつ続出の時期になってきたな
それを見越して求人増えてきたな
応募しようかな - ： [] 2018/11/18(日) 09:05:09.18:xiX7xMro0
- ボーナス払いたくないから、その前に退職に追い込むのがトラスト。
- ： [] 2018/11/18(日) 09:20:40.66:xiX7xMro0
- 営業は派遣で働くひとの情報漏らしまくる。
個人情報だだ漏れ。
だったらオメェらの情報も漏らそうや - ： [] 2018/11/19(月) 08:01:19.44:zxLNLKQD0
- パワハラかどうかは個人感覚だけど
自分のいる職場では無いからか、もしくはやってる側で認識してないから、他を避難中傷する人はいますね
少なくとも当事者を知らず、自分の狭い枠だけで、会社に鬱憤すら吐けないで心身壊した人を悪く言う奴は人間性を疑いますよ - ： [] 2018/11/19(月) 10:38:52.34:hBLvsDXq0
- 客先で泥棒扱い。本を盗んだ容疑で鞄チェックされ、女性用品もチェック。机に並べられました。営業、GMに助けを求めても無視され、結果、盗んでないのにクビでした。
- ： [] 2018/11/19(月) 10:50:43.03:XasvaVqU0
-
結局、紛失したものは見つからなかったの？ - ： [] 2018/11/19(月) 11:58:52.94:hBLvsDXq0
-
背表紙が外側というか普通に本棚に並ぶ状態ではなく、その真逆（パラパラしたページ側が外側）で本棚にあったそうで気が付かなかった、と客先社員が笑っていました。私に謝ることなく。 - ： [] 2018/11/19(月) 12:01:49.43:hBLvsDXq0
-
そうだ。GMにはこう言われました。→「派遣は盗むよね。ん～仕方がないよね？ 嫌なら辞めるしかないよね？ 派遣は派遣だからさ。」 - ： [sage] 2018/11/19(月) 12:14:45.18:0HHzfTbO0
- それどこなの
- ： [] 2018/11/19(月) 12:35:30.77:hBLvsDXq0
-
客先は言えないでしょ。愛知のD社とだけ。 - ： [] 2018/11/19(月) 12:36:20.49:hBLvsDXq0
-
派遣元は当然、トラストですよ。 - ： [sage] 2018/11/19(月) 20:10:12.51:0HHzfTbO0
- 技能？技術？
- ： [] 2018/11/19(月) 20:32:31.84:hBLvsDXq0
-
あなたは、トラストの社員？
どこに働いてるの？ - ： [] 2018/11/19(月) 22:32:48.00:CnJlL8jT0
- 愛知のD社ってトヨタ系列しか思い浮かばないわ
- ： [sage] 2018/11/19(月) 23:33:43.92:wFIPAraQ0
-
全く意味がわからない
切られた原因と本の盗難は関係ないんじゃないの？ただ客先と上手く信頼関係を築けないでに信用されずにクビになった奴にしか感じない - ： [sage] 2018/11/20(火) 01:49:17.85:JjsB90l80
- 技能っぽいね
- ： [] 2018/11/20(火) 07:07:42.36:Ao7Kj13/0
- だったら皆んなの前で持ち物、全部あけろや
財布の中の金も抜かれろや
熱湯かけられてみろや
普通の客先にいるやつに言われたないわ - ： [sage] 2018/11/20(火) 07:18:17.05:ZMeKcslT0
- ここで吠えても仕方ないよw
- ： [] 2018/11/20(火) 07:37:56.81:Ao7Kj13/0
- まぁね。
トラストなんか、どうでもいいや。 - ： [] 2018/11/20(火) 23:42:00.70:Od4Udvf40
-
自己都合退職扱いにされてたら、手間かもしれないけど労基に不当解雇だから会社都合にってやった方が良いですよ
泣き寝入りさせて自分達の手間を減らすのがトラスト流みたいですから - ： [] 2018/11/21(水) 08:14:49.17:pTa3lZiO0
-
研修センターの講師から、何でも言う事を聞け、とかホテルに行く事を強要されて、メールで証拠もあるため、それを含めて労基に行きました。でも、あやふやにされました。結局、自己都合退職です。お役所なんて、こんなもんです。 - ： [] 2018/11/21(水) 09:17:35.87:Le2i7kNm0
- 気の毒には思うが
トラストがどうこうより派遣先とは出来るだけ揉めたくないだろそりゃ
派遣とはそういう立場なのだという覚悟がなきゃな - ： [] 2018/11/21(水) 09:47:55.02:pTa3lZiO0
- 分かってはいます。
だけど、やってもない泥棒を土下座して謝れというトラストには賛同できません。
派遣には人権はないのでしょうか？
派遣は奴隷です。 - ： [sage] 2018/11/21(水) 12:34:08.99:JO/KAytf0
- いややってないなら貫き通せよ
相手が今度は罪を犯してるぞ - ： [] 2018/11/21(水) 13:21:35.67:pTa3lZiO0
- やってないから貫いたらクビちょん。
客先では派遣コールを社員何人かでしてましたよ。
は・け・ん！ は・け・ん！って。
労基はお役所仕事しかしないし、生きてて楽しい事なんかない - ： [] 2018/11/21(水) 13:22:02.20:pTa3lZiO0
- 疲れた
- ： [sage] 2018/11/21(水) 21:23:26.50:uBxbpP+N0
- このご時世にそんなことしたら大問題になるのによほどの底辺企業なのか？
- ： [sage] 2018/11/21(水) 23:55:13.70:6h2AoGXe0
-
労基に相談なんかするからだよ。
自己都合のコードにチェックされた離職票をハロワに持ってって、最初の面談のときにコード変更の申請するの。
たとえ離職票に自分のサインしてても、証拠書類揃えときゃハロワ職員はいろいろ動いてくれるぞ。
俺は前の会社を辞めたとき、そうやってコード31を勝ち取った。
あと、派遣に関する違法行為については労基じゃなくて労働局の需給調整部に直で行った方が良い。愛知だと伏見にあるやつな。
派遣会社にとっては立入り監査権限のある怖い部署だけど、派遣労働者には優しいぞ。 - ： [] 2018/11/22(木) 07:07:02.11:zVKpza750
-
底辺企業でした。雪が降って道路が凍った朝に、客先社員、自分のグループだったけどワザとスリップさせて自動車もろとも私の自動車めがけて体当たりさせようとしたり。パソコンのデータ消されたり。 - ： [] 2018/11/22(木) 07:12:00.90:zVKpza750
-
有難うございます。
頑張らなきゃいけないけど、頑張れない - ： [sage] 2018/11/22(木) 07:19:59.28:b1VihGwD0
- 財布の中の金を抜かれた
熱湯かけられた
普通の客先にいるやつに言われたないわ
は・け・ん！は・け・ん！コール
トラストに土下座して謝れと言われた
なるほどなるほど - ： [sage] 2018/11/22(木) 07:20:20.39:G5DJOFkz0
- そんな企業を例に出されてもね
- ： [sage] 2018/11/22(木) 07:20:32.07:b1VihGwD0
- ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
,,--―'''""`ヽ' ￣`ヽ､
／ ヾ / ~`ヽ
／ ヽ;: ／"""ヾ ヽ
／ ;:;;:::'''' l /;:;;:::''' ＼ i
／ ／;:;;:::''' ヽ ヽ
| | ヽ |
/ ;/ ヽ ヽ
/ ;:;:ヽ ,,,,;;::'''''ヽ |
i / ,,,,;;::::::::::::::: __ ヽ ヽ
| | " ＿＿ :::: '"ゞ'-' | |
| |. - '"-ゞ'-' ::::::.. |. |
| ;:| ::::::: | :|
| ヽ. ( ,-､ ,:‐､ | |
| ／ヾ.. | |
| | __,-'ﾆニニヽ . | |
.. | `､ヽ ヾニ二ン" / |
| ヽ＼ / |
| l `ｰ-::､_ ,,..'|ヽ./
ヽ. :人 `ー――''''' / ヽ
/;:;:;:;;:;:;: ＿／ `ｰ-､ ,.-'" ＼ー-､
,.-'" ＼: ＼ .,.-''" |
／. ＼ ~＞､,.-''" |
,,..-‐'''"" ヾ ,.-''"| /――――､/
嘘は嘘であると見抜ける人でないと（掲示版を）使うのは難しい - ： [] 2018/11/22(木) 07:52:11.99:zVKpza750
- その客先が、トラストが良いと思うひともいるからね。そうなら、そうでいいんじゃない？
こちらの意見を押し付けないし、押し付けられたくもない。
嘘なら嘘でいい。他人は他人。 - ： [sage] 2018/11/23(金) 08:36:50.42:2V46Pwur0
-
私はなんとも思わないけどな
優しくしてくれたら許す - ： [] 2018/11/23(金) 10:38:27.95:74emhGe+0
-
下ゆるっ！！！ - ： [] 2018/11/23(金) 10:39:02.43:74emhGe+0
- トラストの人間とは付き合いきれん。
バイバイ。 - ： [sage] 2018/11/23(金) 10:44:55.73:uIlVZEb00
-
権力ある人じゃないと無理
待遇よくなるなら、ハゲデブOKです - ： [] 2018/11/23(金) 11:37:36.38:74emhGe+0
-
権力はあるけど、それはそれ（体提供）、これはこれ（待遇とか、こっちが得になることはしてもらえん）そういう奴らでっせ - ： [sage] 2018/11/23(金) 11:47:15.27:2V46Pwur0
-
それは腕次第でしょ
なんとでもなる - ： [] 2018/11/23(金) 12:03:48.35:74emhGe+0
-
金のためなら体を売るわけね。
まぁ、せいぜい変な病気をうつされんように。
あぁ、いたいた！ トラストの社員で誰の子どもか分からんけど妊娠した。って言ってたのいた～ - ： [sage] 2018/11/23(金) 12:12:37.96:2V46Pwur0
-
妻子も地位もある男性なら安心でしょう - ： [] 2018/11/23(金) 12:24:42.47:74emhGe+0
-
やってるわけね - ： [] 2018/11/23(金) 12:25:39.51:74emhGe+0
- レベル低い会社THEトラスト！
- ： [sage] 2018/11/23(金) 12:28:50.00:LsYiCx120
- まさか信じてるのかこいつらw
- ： [sage] 2018/11/23(金) 14:13:19.40:5TA3EYNo0
- ｗｗｗ
ま、これに懲りたら今後は派遣にはなるなよ - ： [] 2018/11/23(金) 16:28:15.95:74emhGe+0
- 転んでもタダで起きない性格だから大丈夫！
さぁ～て、思い知れ♡ - ： [] 2018/11/27(火) 07:08:17.61:VDy8N07N0
- 唐突に思ったけど、今年ストレスチェックやった記憶が無いけどオフィスごとにやったり、やらなかったりとか無いよね
ストレスチェックの結果を営業とか内勤が回覧資料やってたのを聞いた
話してたコーディネーターにコンプラ違反してる意識全くなかったよ - ： [] 2018/11/27(火) 12:31:19.20:2ZMwLB1b0
- 営業は個人情報漏らしまくりだしね。
何でベラベラ喋ったって、聞かれたから～、だってよ。何もかも喋る。給料まで喋られてる - ： [sage] 2018/11/27(火) 21:17:47.44:L8zd6QkX0
- あっそ
- ： [] 2018/11/28(水) 07:38:04.76:10JsjFpd0
-
営業だけが見れるようにしているって前に話していたが、本社や他のオフィスの奴らからも見ながら話してますみたいな対応されてた事があるし、営業に電話した時に聞こえてきた声が誰かの給料の話があった
これでＰマーク取得してる会社なんだから、あり得ない！とか豪語する上席が無能に見える
監査している法人に連絡したら、内部通報になるのかな… - ： [] 2018/11/28(水) 07:54:12.83:2f7k/F9M0
-
内部通報したところで、結局はトラストのお仲間に繋がるんじゃないかな。
ついでに定例会をなくしたくせに、内勤は年に数回、東京でパーティーやってるらしい。担当営業が言ってたわ。やれやれ。 - ： [] 2018/11/28(水) 15:17:52.44:tpaK/LKQ0
- ここ求人サイトでいつも自動車の性能試験だかの募集してて
楽で楽しそうだと思ってるんだけど自動車の性能試験って実際楽なの？ - ： [sage] 2018/11/28(水) 16:30:12.70:ai/qpuaw0
-
楽というか人間に体育会系多い。
大手自動車の実験やってたけど、軍隊だったよ。マインド崩壊で辞めたけど。 - ： [] 2018/11/28(水) 16:52:09.18:tpaK/LKQ0
- あんまり楽そうじゃないですねえ
ありがとうございました - ： [] 2018/11/29(木) 10:41:35.16:wSyVGT9u0
- 人から情報巻き上げて、違うヤツ入れてんじゃねぇよ。
訳あり営業と変態GMが！ - ： [sage] 2018/11/29(木) 12:34:43.91:7jfIQkad0
- 独り言はいちいち書かなくていいよ
- ： [sage] 2018/12/01(土) 16:59:44.61:m+iYyTD10
-
日陰の女はつらい
でも、子供のために頑張らなきぁ - ： [sage] 2018/12/02(日) 09:05:40.75:E1y0D7TC0
- ドッグランコンテストに参加した経験程度で営業がマウント取れる良い会社なのに
みんな必死になって誹謗中傷しすぎだろ - ： [] 2018/12/02(日) 14:42:28.34:Ad0TiHIX0
-
日陰の女とは？ - ： [] 2018/12/02(日) 21:45:32.82:OnaNn+ji0
- パワハラは実際あるよね
派遣先と言うか、個人である感じ
理解のある人も居れば、派遣を下に見る人も居る。私の配属先では、挨拶もない、主語なしで「やれ」「まて」等の命令口調…etc、そんな人が居ますよ。 - ： [sage] 2018/12/03(月) 21:07:00.52:km3B0h9V0
- そういうのは派遣元がどこであれ変わらないからなあ。
営業に言っても黙殺されるってのが会社の問題なんであって。 - ： [] 2018/12/04(火) 06:05:12.60:Fhso67ZO0
- ボーナス何ヵ月でました？
- ： [] 2018/12/04(火) 07:28:13.59:z308Wvck0
- 私が所属するＯオフィスは返事の仕方を「承知しました」を内勤に徹底させてるっぽい。
しかし、丁寧に返答する反面、実際の行動が小学生のお使いに劣るレベルだから毎回その言葉を聞くたびにイライラするのよね。
行動出来ない、対応出来ないなら承知しましたとか言わないで欲しい、逆に神経逆なでされる感じ。 - ： [sage] 2018/12/04(火) 07:29:03.22:VgyQootm0
- なにいってんだこいつ
- ： [sage] 2018/12/04(火) 08:09:25.14:KgOPEQDO0
- 年収予想（2018年度・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
ttp://jump.5ch.net/?http://9ch.net/Sz
ブラック企業判別（2018年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
ttp://jump.5ch.net/?http://9ch.net/EC - ： [] 2018/12/04(火) 20:56:34.27:Y3vXXwSM0
- 茄子でた？
- ： [sage] 2018/12/05(水) 07:20:03.26:xaVRUXoq0
- お前には関係ない
- ： [] 2018/12/05(水) 19:57:48.67:zA957Xf40
- 客先で先輩だった、トラストが守ってたはずの新卒君、辞めさされてた～。他の人もそうなんですか？
- ： [sage] 2018/12/06(木) 01:06:44.85:DKukLCoG0
- 国語をやり直してこい
- ： [] 2018/12/06(木) 07:49:47.91:XE6o4hS60
-
不都合があればいつものことですよ
営業、コーディネーターにとって都合が良いのはうるさくなく、初期提示の安単価で昇級無しで、社畜し給料明細を見ない人
不都合が発生して社内で誤魔化せなくなったら外勤者になすりつけて辞めさせる - ： [] 2018/12/06(木) 07:50:07.04:XE6o4hS60
-
不都合があればいつものことですよ
営業、コーディネーターにとって都合が良いのはうるさくなく、初期提示の安単価で昇級無しで、社畜し給料明細を見ない人
不都合が発生して社内で誤魔化せなくなったら外勤者になすりつけて辞めさせる - ： [] 2018/12/06(木) 07:50:47.78:XE6o4hS60
- 連投ミスして失礼しました
- ： [] 2018/12/06(木) 19:04:43.53:1qBLulcP0
-
そうなんですね。
勉強するな！ 資格とるな！と言われましたが、他にも派遣会社があります。競争です。給料が低いままの人が素晴らしいと言わんげな会社の従業員だったら、会社的にそのレベルですよね。 - ： [sage] 2018/12/07(金) 00:14:29.14:ijIuV/BZ0
- 何いってんだこの低能丸出し達はw
- ： [sage] 2018/12/07(金) 00:51:25.81:PrI6PLBE0
- さて、基本給の1.5ヶ月を千円単位に切り上げたような額だった。
スキルアップシートに書いた資格や通信教育を何一つやっとらんでこれなら、ガンガン資格取ってA判定付けまくってる人はどんだけ貰ってんだ。 - ： [] 2018/12/07(金) 06:53:47.07:kBOe1Rmw0
- ボーナス支給対象って支給日に在籍してないと駄目とか規則に書いてありましたっけ…
- ： [sage] 2018/12/07(金) 07:01:10.77:Zq4TAz340
- スキルアップはほぼほぼ影響してないらしい説
- ： [sage] 2018/12/07(金) 12:21:08.42:TcnIG0KC0
-
少なくともトラステにはこう書いてある。
【支給対象者】
2018年10月1日以前に入社、且つ支給日当日在籍している方
他に査定基準あったっけ？ - ： [sage] 2018/12/07(金) 12:37:41.08:Zq4TAz340
- ないw
営業から提出されたものを本社のどこぞの部署が査定してると聞いた - ： [sage] 2018/12/07(金) 12:43:23.66:Zq4TAz340
- あれ、どうせまた同額だと思ってたけど数万上がってたわ。
皆はどう？ - ： [] 2018/12/07(金) 15:17:02.10:kBOe1Rmw0
-
うっわやっぱり…しくじった(;ｴД｀) - ： [] 2018/12/07(金) 18:11:59.41:W5Q8Jr/n0
- トラスト入って2回目のボーナスで
基本給－5マンくらいだった
こんなもんかぁ - ： [sage] 2018/12/07(金) 20:43:27.83:qGIVYqB30
- ここ他と比べてマシ？
- ： [sage] 2018/12/07(金) 22:08:15.47:ijIuV/BZ0
- 外よりかなり下です
- ： [sage] 2018/12/08(土) 11:43:27.10:G6Qp6UL30
- 他がどこを指すかで雲泥の差。
メイテックなら比べる方が間違ってるレベル。 - ： [sage] 2018/12/08(土) 12:20:49.87:Xu7pjD7K0
- メイテックは中途より地方国立大の新卒が多い印象
- ： [sage] 2018/12/08(土) 13:59:45.53:EeE7vITu0
- 外は多数だよ
同業社でもそう - ： [] 2018/12/10(月) 13:41:46.75:oQpQ2nKQ0
- トラストかスタッフサービス。どちらがマシでしょうか？
- ： [sage] 2018/12/10(月) 14:43:42.00:jzUf9q590
- スタッフサービスなんて知らん
- ： [] 2018/12/10(月) 15:23:00.59:oQpQ2nKQ0
- トラストはおススメですか？
- ： [sage] 2018/12/10(月) 19:10:18.24:6OpEa2nq0
-
あなたが入れる保証はないので、念のため - ： [] 2018/12/10(月) 21:22:28.48:oQpQ2nKQ0
- 日本語が通じない人ばかりだ
- ： [sage] 2018/12/10(月) 23:48:41.97:jzUf9q590
- 自分で調べろアホ
- ： [sage] 2018/12/13(木) 03:43:39.82:AXZebJ8m0
- トラストアイパワーズとここは違う会社？
- ： [sage] 2018/12/13(木) 07:44:21.18:0yesNQmU0
- 低能丸出しする前に自分で調べろ
- ： [] 2018/12/15(土) 16:01:03.21:IJrE9ONy0
- 派遣は内勤とメーカーだけがウハウハですよね？
デモしませんか？ - ： [sage] 2018/12/16(日) 08:40:40.31:fEj6GU2f0
- デモなどせず就活しては
- ： [] 2018/12/16(日) 20:25:28.64:AUutXSY10
- ゴチャゴチャ、ここで文句を言うぐらいなら行動にうつしたらどうですか？
デモもしない、面と向かって抗議もしないなら、こんなとこで悪口を言いなさんな。 - ： [] 2018/12/16(日) 20:26:38.53:AUutXSY10
-
ちなみにヨソで働いてるんで。 - ： [] 2018/12/16(日) 22:00:52.17:h+KOR8E30
- 他所で働いている方なら余計に他社の事に口を出す筋合いはないですよ
- ： [sage] 2018/12/16(日) 22:21:23.48:EIYOHXAQ0
-
面接で落とされた輩
察してやれ - ： [] 2018/12/17(月) 07:11:37.79:zj73C1D00
- 派遣で働く以上、どこも一緒だって言ってんだよ。せいぜいココでビービー言ってろ。
- ： [sage] 2018/12/17(月) 07:24:20.85:PKVbyiDr0
- いや、ボーナスは明らかに差があるよ
- ： [sage] 2018/12/17(月) 10:51:17.90:Fb6X4otP0
- 俺はボーナス出ない契約やぞ、ヴェ
- ： [] 2018/12/19(水) 00:44:50.81:5Xhzs9r10
- 客先に行かされる人は使い捨て
不調や故障をしたら次に行けないくらいガタガタになるまで、やらされる
会社側からの制度等を問い合わせたら
「率直に申し上げますと、どうしようも出来ないので泣き寝入りしてください。としか言えないんだよね。」だとさ
職場転換も権利なのに営業の都合で変わる事はないし、変わる時は就業先が契約打ち切るように仕向けないとダメなくらい - ： [sage] 2018/12/19(水) 10:42:24.21:eB+ZbUEu0
- そんなの客先によるとしか言えないな
- ： [sage] 2018/12/19(水) 12:02:20.01:+jx814UO0
- 無能の遠吠えだからほっとけ
- ： [sage] 2018/12/19(水) 22:48:10.64:34k+7WQC0
-
どんだけスキル低かったら面接で落ちるんだよ・・・
そのぶん時間単価高いから残業の多い職場ならウハウハじゃね～か。 - ： [sage] 2018/12/20(木) 06:04:05.13:icVhot/S0
-
年齢
50過ぎてるとか - ： [sage] 2018/12/20(木) 11:55:15.76:45YtBvE60
- 他の派遣会社がクソ過ぎてここ受けてみようと思う。
技術職でおっさんだからある程度の理不尽は耐えるが、異業種ばかり紹介されてやってられるかよ。 - ： [sage] 2018/12/20(木) 12:06:55.59:/vS+6fW+0
- え？それでよく派遣に就職しようと思ったね
- ： [sage] 2018/12/21(金) 14:52:54.78:AmeZi0P00
- みんな、仮格付け通知どうだった？
- ： [sage] 2018/12/21(金) 16:58:44.84:uHN397A80
- はい？
- ： [sage] 2018/12/21(金) 22:12:26.16:dgQcTjDo0
-
なにそれ？
まさか２週間も前のボーナスの話じゃないよな？ - ： [sage] 2018/12/22(土) 01:34:44.71:hlq2ihyX0
- 馬鹿はほっとこう
- ： [] 2018/12/25(火) 08:45:56.46:Df32DtMX0
- 脳に腫瘍がみつかり手術のため、しばらく休養したいと言ったらクビになりました。
派遣はこんなもんよ…そう自分に言い聞かせるものの惨めです。
皆さんは割り切って働いていますか？
病気になったら、どうしますか？ - ： [sage] 2018/12/25(火) 12:13:12.76:WNfyrnvu0
- 有能ならある程度は粘れるけど、即切りなら無能だということだ
- ： [] 2018/12/25(火) 13:10:04.28:Df32DtMX0
- 有能ならメーカーに直接雇用されてください。
- ： [sage] 2019/01/06(日) 00:12:14.24:iD3WCuRP0
- 102名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/07/24(月) 12:27:45.63ID:R4Bxco6/0
お前いいかげんにしねーと本気で動くぞ
104名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/07/24(月) 22:24:54.18ID:llbqjNJg0
ビビってんならやめるこったな。
もう遅いかもしれんが。 - ： [sage] 2019/01/06(日) 01:13:11.08:1mQK//TJ0
- どんだけ根にもってんだこいつはw
- ： [] 2019/01/08(火) 23:11:39.50:oDwu3PpH0
- もう辞めたいと感じたんで家探し始めた。
参るねこれは - ： [sage] 2019/01/09(水) 01:58:37.29:Vmc3zw0v0
- いちいちここに書かなくて営業に言えよヘタレ
- ： [sage] 2019/01/09(水) 22:18:31.02:VdwqCPPX0
- 家より職だろ
- ： [sage] 2019/01/09(水) 23:43:05.34:BhIreaab0
- なんで辞めるのと家探しと関係あるんだ。
- ： [sage] 2019/01/11(金) 13:10:33.91:eSIQTJ3c0
- 辞めたら寮を出なきゃいけないんじゃないかな
それだけのことに頭が回らない - ： [sage] 2019/01/11(金) 17:48:32.31:urMIjibY0
- 寮の人ってぶっちゃけそんなにいないんじゃないの？
技能は知らんけど - ： [] 2019/01/11(金) 20:04:02.96:lrMG831c0
-
休業補償給付があるのに営業のゴミどもは黙ってるんですよね。
客先に謝り慣れしすぎて、当たり散らし出来る技術社畜に理不尽な事を押し付ける。
クビにしちゃいけないし、奴らにそんな人事権無いのに。
私は…ですが
辞めるにしてもやり返してからで、それまでは我慢と割り切ってにします。 - ： [] 2019/01/11(金) 20:31:34.27:7ST7pQ940
- 担当営業まったく顔出しに来ないなら、客先から週一くらいで営業のイヤミ言われる。
営業に言っても「忙しい」とか言って毎日定時上がりしてるみたいだし。
同じ客先に行ってるトラストの人と担当営業の顔が両生類みたいなのに、夜の街にいそうな服装や髪型で「真面目なので」とか言ってる。 - ： [sage] 2019/01/12(土) 01:07:47.83:qZK98NnP0
- 自分の無能を営業のせいにしてるようにしか見えん
- ： [sage] 2019/01/13(日) 03:49:51.46:BGkrrhcX0
- 俺のとこ請負だから面倒なことないね
ただの技術要員だから客先と会話なんかしなくていいし楽やわ - ： [] 2019/01/15(火) 12:39:43.75:Is3paZOg0
-
約束の時間も守らない、嘘は当たり前につく、謝らない、認識能力や判断能力がないのがあなたの言う有能な営業なんでしょうか？
本当に無能なら３ヶ月持たずに切られるでしょう
挨拶の触りしか話せない朝鮮人、中国人を率先していれるコーディネーターがおかしいし、やらかした奴らの尻拭い名目で責任を外勤者一同になする話を聞いた
給料や賞与に関して、低いから上げてくれって意見が無いし営業からも話が無いから満足してる認識なんだってさ
意見が多数あれば考えるかもとか上から目線な言い方された - ： [sage] 2019/01/15(火) 17:36:50.15:z3P0+S8o0
- 営業は１人ではありません
- ： [sage] 2019/01/15(火) 19:10:38.66:eb/RX+oq0
-
あまりに素晴らしい書き込みだから
賞賛の為に再掲してるんだろ - ： [sage] 2019/01/15(火) 22:31:48.88:420/ncy70
- この二年で担当営業が五人目なんだが、営業の定着率悪いのか？
トラステに表示されてる担当とも名前違うし、訳わからん。 - ： [sage] 2019/01/16(水) 01:40:53.76:3wyG/LwX0
- 内部が方針変えすぎたりその影響での異動が多いイメージ
- ： [sage] 2019/01/25(金) 22:25:25.85:KbQbHOFA0
-
自分のとこも滅茶苦茶変わってるから文句言ったよ
そしたらに書いてあること細かく説明してくれて謝ってくれたわ
面談全然こないけど困ってるとき連絡すれば割とすぐ来るし出向先仕事しやすいし別にいいや - ： [sage] 2019/01/27(日) 00:29:02.05:/Laiid2j0
- 北本
- ： [] 2019/01/27(日) 10:41:26.59:1gF1vCm60
-
女性営業だと、女性エンジニアが連絡しても音信不通です。女性営業、こう言います→男がヘルプしたなら飛んでいくけど女は無視。どエロ。 - ： [sage] 2019/01/27(日) 13:11:57.38:aahbYEpT0
- なにいってんだこいつ
- ： [sage] 2019/01/27(日) 14:46:50.02:/7OyLPea0
- 真偽不明だが同性差別する女性社員に対する愚痴でしょ
- ： [sage] 2019/01/27(日) 22:07:20.85:BXntMssz0
- 源泉徴収票、催促してようやく届いた。やっと確定申告書が作れる。
どうせ外注化するなら各員への発送まで投げりゃ良いものを、わざわざ自社発送しようとするから、袋詰めの順番待ちで発送が遅れる。 - ： [sage] 2019/01/27(日) 23:45:49.19:bPTstY/20
-
自分女だけど女性営業のときも来てほしいとお願いしたらすぐ来てくれたよ
話しやすかったしよかったんだけどなあ - ： [sage] 2019/01/27(日) 23:58:35.17:wEsp3z7q0
- よくの文章で会話成立できるな
最初この文章見たときは外人が書いたんじゃないか疑うレベルで意味不明だった - ： [sage] 2019/01/28(月) 00:20:48.55:H+TyPIwe0
- 一部の人間＝会社の人間も同じ
と思ってる馬鹿はほっとけよ - ： [sage] 2019/01/28(月) 00:41:20.56:LfaoLJNW0
- そこまで言ってない
- ： [sage] 2019/01/28(月) 10:30:00.59:H+TyPIwe0
- 女性営業でまとめちゃってるからそうとらえられてもおかしくはない
- ： [] 2019/01/30(水) 21:27:54.86:IU8AF2ic0
- 人気すぎだろ
- ： [] 2019/02/01(金) 23:13:11.87:7+2zPVRA0
- オンナは使えん。若いヤツらはバカばっかり。
- ： [] 2019/02/01(金) 23:17:53.34:7+2zPVRA0
- ガチャガチャ言いやがって。
営業が元水商売のひとなんて、ないだろ普通。
そこが腐ってんだよ。 - ： [sage] 2019/02/02(土) 00:28:02.65:XQ1UdqHS0
- なにいってんだこいつ
- ： [sage] 2019/02/02(土) 01:39:48.83:m/oklXp60
- 女性営業への恨みが強く感じられる
- ： [sage] 2019/02/02(土) 09:44:37.40:XQ1UdqHS0
- 営業なんかほとんど絡まない
まぁ恒例の技能社員なんだろうけど - ： [] 2019/02/02(土) 12:58:00.01:INpq+1vt0
- 客先から「あなたの会社から何人かお願いしたいのだけど、営業さんと連絡がとれないから何とかしてほしい」と言われ。こっちも連絡しても営業は連絡してこない。そのくせ内勤から「他のひとを入れられるような働きをしろ」バカなのかアイツら。
- ： [] 2019/02/03(日) 09:27:36.10:verK6Hbz0
- 鸟山が全ての原因
- ： [] 2019/02/09(土) 20:33:38.34:mve/Nnel0
- 水商売やってたヤツが人事担当って、どうよ？
そんなんに合否決められるってヤバくないっすか？ トラストってエンジニア派遣じゃなかったっけ笑笑 - ： [sage] 2019/02/09(土) 21:13:02.66:jVAmtqSH0
- コミュニケーション能力が大事だからある意味適任だと思うけど
- ： [] 2019/02/10(日) 07:52:55.58:+2Nm4lyN0
- 無理だわ～。トラスト社員はエンジニアのプライドもないんだな笑笑
- ： [sage] 2019/02/10(日) 13:35:44.39:bKsAkbQ30
- 実力あってもコミュニケーションできなきゃ意味がない。
そういうやつに限って無駄にプライド高くて文句ばっかりいうし。 - ： [] 2019/02/10(日) 14:16:55.93:+2Nm4lyN0
- ベラクラ無駄話ばっかしで仕事もロクにせず、年収うん百万もらう給料泥棒が多い。うぜー。
- ： [] 2019/02/11(月) 13:36:03.73:W1RqWp/w0
- ナカシマ ト カゲハラ 二 キヲツケロ
- ： [] 2019/02/12(火) 09:16:51.34:BhndvtNE0
-
水商売やってた人が人事ってのも凄いな
しかし、コミ障が人事やるよりはマシだ！
少なくとも水商売やってたらコミ障ではないだろうから - ： [sage] 2019/02/12(火) 12:10:39.89:MVOPAmnC0
- やってたというかやったことがある程度でしょ。
コミュニケーション能力は本当に大事だと思うわ。
派遣先にアパレルやってた子いるけど、かなり有能だからな。 - ： [] 2019/02/12(火) 13:09:38.07:07Pe/6Qp0
- ベラクラうるせーだけのヤツもいるがな。マジで仕事しろよ！って思う。コミュ力もほどほどに。
- ： [] 2019/02/16(土) 14:25:31.50:kXH3iSrG0
- 仕事中に寝やがるうちの会社の社員。メンタル理由に寝てんじゃねー。メンタルやられてる割には客先の飲み会にはくるのはなんで？マジうぜー。
- ： [] 2019/02/17(日) 14:42:34.90:bXPVqSjn0
- 有能な営業は他社に引き抜ぬからるから残るはカスばかり。
- ： [] 2019/02/20(水) 19:08:02.88:OurwBY5A0
- とてつまなく
りこん
やりたい
ました。 - ： [] 2019/02/21(木) 18:47:04.13:9p0XFjFR0
- 川口千里参上
- ： [] 2019/02/22(金) 11:02:59.37:dC1PD7kI0
- トラストって偽装請負がそれなりに多いよな。
そんなにトヨタがお好き？ 間違えた。そんなにカネがお好き？ 好きだわなぁ。 - ： [sage] 2019/02/22(金) 11:26:16.70:lWShbvEW0
- 悔しいんですね、わかります
- ： [sage] 2019/02/22(金) 20:50:32.51:8StNyTw+0
-
派遣の許可得てるのに偽装請負とはいわんわな
馬鹿丸出し
バーカ - ： [] 2019/02/23(土) 12:25:59.47:QCcCSvHb0
- 「バーカ」？ 言ってる言葉が低レベル。
派遣とは…も知らない輩こそおぞましい。 - ： [sage] 2019/02/23(土) 13:08:41.96:tf01D0Xy0
- 論点変えなくていいよ
- ： [] 2019/02/24(日) 08:53:49.14:RWvxwhQb0
- リベラルエンジニアズ
ttp://jump.5ch.net/?http://liberal-en.jp/2017/11/17/%E5%BE%85%E9%81%87%E3%81%AB%E3%81%A4%E3%81%84%E3%81%A6/
弊社の待遇について
※ 弊社のエンジニア待遇については、こちらをご確認下さい。
◆入社制度：様々な方法で可能。
社員（プロパー）、副業（パラレル）が選択できます。
◆給与：社員（プロパー）は、月額単価/売り上げの65％を給与支給。※顧客先常駐の場合
透明性のある給与体系。会社負担の社会保険を含めた還元率は、業界最高クラスの約8割。
【内訳】
給与:65%
会社負担分社保:10%前後
交通費:2～3%
移動費などの経費精算等1%前後
合計80%前後
ex)単価80万円で客先常駐の場合、給与は80万円ﾗ0.65=52万円（年収624万円）
◆社会保険加入
健康保険、厚生年金、雇用保険、介護保険加入。
【給与還元率83%】「エンジニアが搾取される業界が嫌で仕方なかった」元俳優が派遣エンジニアの働き方を変革!
ttp://jump.5ch.net/?https://mewcket.com/liberal-en/feed/64
金子氏「年収が230万円もアップするのはかなり多い方ですが、
平均的にうちに来ると同じ業務内容でも100～200万円ほど年収が上がるということがほとんどですね。」 - ： [] 2019/02/24(日) 09:05:10.74:GXwooChD0
-
偽装請負
・契約上は注文主と労働者との間に指揮命令関係を生じない「業務請負」の形式をとっているにも関わらず、実際には注文主の指揮命令下で労働者に業務を行わせるこ
と。
注文主（トヨタ）からの指示を受けずにトラスト内で仕事を全て自己完結しているなら請負
そうではないなら偽装請負 - ： [] 2019/02/24(日) 09:05:33.32:GXwooChD0
-
偽装請負
・契約上は注文主と労働者との間に指揮命令関係を生じない「業務請負」の形式をとっているにも関わらず、実際には注文主の指揮命令下で労働者に業務を行わせるこ
と。
注文主（トヨタ）からの指示を受けずにトラスト内で仕事を全て自己完結しているなら請負
そうではないなら偽装請負 - ： [] 2019/02/24(日) 09:05:36.64:GXwooChD0
-
偽装請負
・契約上は注文主と労働者との間に指揮命令関係を生じない「業務請負」の形式をとっているにも関わらず、実際には注文主の指揮命令下で労働者に業務を行わせるこ
と。
注文主（トヨタ）からの指示を受けずにトラスト内で仕事を全て自己完結しているなら請負
そうではないなら偽装請負 - ： [] 2019/02/24(日) 09:43:06.38:TQULD7Xh0
-
トラストからA社に派遣。A社が注文主（トヨタ）の請負で、結局トヨタに働く。指揮命令者はA社だったら、どうなる？ - ： [sage] 2019/02/24(日) 10:15:37.37:FC7rrp3m0
- その辺突っ込みだしたらきりがない
派遣だって細かいルールはいくつもあるけど、実際は守られていない
ていうか守ってたら仕事にならん - ： [] 2019/02/24(日) 11:08:19.64:TQULD7Xh0
- 派遣会社の勝ち！って事？ ならば派遣会社に席を置くメリットって何？
- ： [sage] 2019/02/24(日) 11:21:57.77:ag5kNLOk0
-
請負企業に派遣
なんの問題もない
トヨタの社員から命令されたら、偽装請負で違法だが - ： [sage] 2019/02/24(日) 11:23:32.22:ag5kNLOk0
-
しかし、トラストは派遣の許可も受けてる
派遣にリーダーを置いて、請負わせてもなんの問題もない
その逆は違法 - ： [sage] 2019/02/24(日) 15:04:34.72:FC7rrp3m0
- そもそも違法なことをトヨタで堂々とやるわけないだろw
- ： [] 2019/03/01(金) 19:49:23.94:tKmfgrqT0
- 新プロジェクト開始。
それは、河口湖でウマズラを泳がせる一大イベント。
その名も「河口湖で泳げウマズラ、何事も千里の道も一歩より」
略して 河口ウマズラ千里ンピック - ： [sage] 2019/03/01(金) 20:51:11.18:ciphyh4Q0
- 恥ずかしいやつだな
- ： [] 2019/03/02(土) 17:11:15.84:yyFKtz8D0
- Тетчуо Торияма
- ： [sage] 2019/03/07(木) 20:05:44.29:WURyukuM0
- ルネサス
- ： [] 2019/03/08(金) 19:32:21.02:Uwf4prgD0
- 世界の中心でYを叫ぶ
- ： [sage] 2019/03/13(水) 00:19:44.54:ymIxjlOu0
-
えっ？ - ： [sage] 2019/03/27(水) 22:56:02.74:gfG+qhh20
- 下らない研修で、大きい声を出せばいいと
思っている部長だかが挨拶してた。 - ： [sage] 2019/04/03(水) 00:40:06.34:0ZPlwmnI0
- 書き込み規制に引っかかった奴がいるみたいだ
- ： [] 2019/04/05(金) 20:51:36.15:dXjOpyqj0
- 原
- ： [sage] 2019/04/06(土) 04:29:58.10:gWIW5atN0
- ttp://jump.5ch.net/?https://twitter.com/eobant/status/1109029558135615488
2019年02月 給与明細
#リツアンSTC
#帯線付けるの面倒でやめた
2:50 - 2019年3月22日
退職代行を使わずに会社を簡単に辞める方法
渡辺輝人 | 弁護士（京都弁護士会所属）
ttp://jump.5ch.net/?https://news.yahoo.co.jp/byline/watanabeteruhito/20181217-00107986/
ttp://jump.5ch.net/?https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) - ： [] 2019/04/12(金) 23:10:56.75:AoGZmGbx0
- 都合悪くなると、トラストテックって居留守かダンマリやるね。
営業は数字が悪くなったら現場行ってる奴を生贄にして言い訳材料にしてるし。
就業規則にあるハラスメント行為の「無視・仲間外れ」とかってある項目そのまま
営業や本社連中やってることなんだけどな。 - ： [sage] 2019/04/13(土) 00:53:01.07:bBuHIuVn0
- 個人の思い込みでトラスト全体がそうだと勘違いしないでくれ
- ： [sage] 2019/04/13(土) 09:13:50.74:JzmIq44g0
- 居留守、ダンマリは常套手段でしょ
これはさすがにやられてる奴多いはず - ： [sage] 2019/04/13(土) 11:13:11.87:bBuHIuVn0
- 営業なんかほとんど絡むことないのに何をそんなにコンタクトしたがってんだ？
また技能連中の遠吠えか？
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